Студопедия — Установите соответствие между понятиями и их характеристиками
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Установите соответствие между понятиями и их характеристиками






1. Ассоциация Б

2. Корпорация С

3. Коллектив А

A) это устойчивая во времени организационная группа взаимодействия людей со специфическими органами управления, объединенная целями совместной деятельности и сложной динамикой формальных и неформальных взаимоотношений между членами группы

Б) это группа, в которой взаимоотношения опосредуются только личностно значимыми целями (группа друзей, приятелей)

C) это группа, где межличностные отношения носят сугубо деловой характер, подчиненный достижению требуемого результата

 

668. Неорганизованное, случайное, временное объединение ранее не знакомых людей на основе сходства интересов или общности пространства называется:

1) конгломератом

2) ассоциацией

3) корпорацией

4) коллективом

 

669. Группа людей, собравшихся вместе и получивших общее название, называется:

1) конгломератом

2) ассоциацией

3) корпорацией

4) номинальной

 

670. Группа людей, объединенных совместной деятельностью, называется:

1) конгломератом

2) ассоциацией

3) корпорацией

4) коллективом

 

671. Группа активно взаимодействующих людей, добивающихся определенного результата в своей деятельности, называется:

1) конгломератом

2) ассоциацией

3) кооперацией

4) коллективом

672. Целостная и обособленная группа людей, работающих для достижения общих целей и получающих не только материальный результат совместной деятельности, но и удовлетворение от участия в ней, называется:

1) автономией

2) ассоциацией

3) корпорацией

4) коллективом

 

673. Группа людей, осуществляющих совместную деятельность и добивающихся конечного результата на основе гармонизации индивидуальных, групповых и общественных целей, интересов и ценностей, называется:

1) автономией

2) ассоциацией

3) корпорацией

4) коллективом

 

674. Основным(ыми) признаком(ами) коллектива является(ются)…

1) наличие общей цели и совместной деятельности

2) традиции

3) общность ценностных ориентаций

4) разнообразие социальных ролей

 

675. Группа, которая характеризуется гиперавтономией, замкнутостью, закрытостью, изолированностью от других групп и стремлением к своим только внутренним целям любой ценой, называется:

1) кооперцией

2) ассоциацией

3) корпорацией

4) коллективом

 

676. Установите последовательность по степени группового развития:

1) автономия 5

2) коллектив 6

3) ассоциация 3

4) кооперация 4

5) конгломерат 1

6) номинальная группа 2

 

677. Внешнее согласие с мнением большинства при внутреннем личном несогласии, пассивное принятие существующего порядка вещей называется:

1) конформизмом

2) ригидностью

3) манипулированием

4) апатией

 

678. Стремление во что бы то ни стало поступать вопреки позиции господствующего большинства, любой ценой и во всех случаях утверждать противоположную точку зрения, называется:

1) конформизмом

2) нонконформизмом

3) манипулированием

4) самоопределением личности в группе

679. Тип группового поведения, заключающийся в том, что член группы избирательно относится к любым влияниям (в том числе и своей общности), принимая одни и отвергая другие в зависимости от опосредствующих факторов – своих убеждений, принципов, идеалов и целей совместной деятельности, называется:

1) конформизмом

2) нонконформизмом

3) манипулированием

4) самоопределением личности в группе

680. Преобладающим типом группового поведения в коллективе как группе высокого уровня развития является:

1) конформизм

2) нонконформизм

3) манипулирование

4) самоопределение личности в группе

681. Настроение группы, определяемое межличностными отношениями совместно живущих, работающих или обучающихся людей – это

а) психологическая совместимость членов группы;

б) сработанность группы;

в) солидарность группы;

г) социально-психологический климат.

 







Дата добавления: 2014-12-06; просмотров: 2894. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ МЕХАНИКА Статика является частью теоретической механики, изучающей условия, при ко­торых тело находится под действием заданной системы сил...

Вопрос 1. Коллективные средства защиты: вентиляция, освещение, защита от шума и вибрации Коллективные средства защиты: вентиляция, освещение, защита от шума и вибрации К коллективным средствам защиты относятся: вентиляция, отопление, освещение, защита от шума и вибрации...

Задержки и неисправности пистолета Макарова 1.Что может произойти при стрельбе из пистолета, если загрязнятся пазы на рамке...

Вопрос. Отличие деятельности человека от поведения животных главные отличия деятельности человека от активности животных сводятся к следующему: 1...

Разработка товарной и ценовой стратегии фирмы на российском рынке хлебопродуктов В начале 1994 г. английская фирма МОНО совместно с бельгийской ПЮРАТОС приняла решение о начале совместного проекта на российском рынке. Эти фирмы ведут деятельность в сопредельных сферах производства хлебопродуктов. МОНО – крупнейший в Великобритании...

ОПРЕДЕЛЕНИЕ ЦЕНТРА ТЯЖЕСТИ ПЛОСКОЙ ФИГУРЫ Сила, с которой тело притягивается к Земле, называется силой тяжести...

СПИД: морально-этические проблемы Среди тысяч заболеваний совершенно особое, даже исключительное, место занимает ВИЧ-инфекция...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.008 сек.) русская версия | украинская версия