Показатели движения персонала

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Факторная модель выработки на одного работающего (Wраб)

 

,

 

где Wч – часовая выработка одного рабочего; t – продолжительность смены; Д – количество рабочих дней; dЧ – доля численности рабочих в общей численности персонала.

Задание 15.1

Имеются следующие данные о численности рабочих по предприятию, введенному в эксплуатацию 27 марта. Число рабочих по списку 27 марта - 1 500 чел., 28 марта - 1 506 чел., 29 и 30 марта - выходные дни, 31 марта - 1 515 чел.. Среднее списочное число рабочих в апреле - 1520 чел., в мае - 1615 чел., в июне - 1623 чел. Определитесреднее списочное число рабочих за март, 1 и 2 кварталы и за 1 полугодие.

 

Задание 15.2

Имеются следующие данные о численности рабочих на предприятии за неделю:

Таблица 15.1

 

День недели	Число рабочих по списку	Из них явились на работу
всего	в том числе: простой	в том числе: работали
Понедельник
Вторник
Среда
Четверг
Пятница	праздничный день
Суббота	выходной день
Воскресенье	выходной день

Определитеза неделю среднее списочное, среднее явочное и среднее число фактически работавших рабочих.

 

Задание 15.3

Имеются следующие данные о предприятии, вступившем в эксплуатацию 15 марта. Сумма явок и неявок рабочих за март составила 15810 человеко-дней. Среднее списочное число рабочих за апрель - май составило 1650 человек, за июнь - 1810 человек, за июнь - сентябрь - 1680 человек, за октябрь - декабрь - 1570 человек.

Определите среднее списочное число рабочих за март, за 1 и 2 квартал, за 1 и 2 полугодия и за отчетный год.

Задание 15.4

Имеются следующие данные по производственному объединению:

 

 

Таблица 15.2

 

Показатель	Базисный год	Отчетный год
Отработано рабочими человеко-дней	282 720	276 000
Число человеко-дней целодневных простоев	-
Число человеко-дней неявок на работу:
очередные отпуска	24 800	25 200
отпуска по учебе	8 000	10 300
декретные отпуска	2 000	2 170
по болезни	13 320	15 375
прочие неявки, разрешенные законом	2 100	1 150
с разрешения администрации
прогулы
Число человеко-дней праздничных и выходных	133 900	132 000
Число дней работы объединения за год

 

Определите: 1) абсолютное изменение календарного, табельного, максимально возможного фондов времени рабочих; среднего списочного и среднего явочного числа рабочих; 2) структуру баланса рабочего времени в базисном и отчетном периодах времени.

 

Задание 15.5

За отчетный год на предприятии имеются следующие данные:

Число отработанных рабочими человеко-дней	206 703
Число человеко-дней целодневных простоев	2 215
Число человеко-дней неявок на работу: ежегодные отпуска отпуска по учебе отпуска по беременности и родам болезни другие неявки, разрешенные законом прогулы выполнение государственных обязанностей число праздничных и выходных	14 998 18 268 1 555 89 239
Число отработанных рабочими человеко-часов в том числе сверхурочно	1 636 237 4 599
Число человеко-часов внутрисменного простоя рабочих	13 398
Установленная продолжительность рабочего дня, ч	8, 2

 

Определите календарный, табельный, максимально возможный фонды рабочего времени в человеко-днях; среднюю списочную численность рабочих.

 

Задание 15.6

Темп роста объема промышленного производства составил в регионе за три года 105 %, темп роста производительности труда промышленно-производственного персонала - 122 %.

Определите долю прироста продукции, полученного вследствие повышения производительности труда, в общем приросте продукции.

 

Задание 15.7

По машиностроительному предприятию имеются следующие данные:

 

 

Таблица 15.3

 

Показатель	БГ	ОГ
Товарная продукция в сопоставимых ценах, тыс.р.	7 506, 5	7 797, 0
Средняя списочная численность промышленно-производственного персонала, чел.	5 505, 0	4 926, 0
Среднее списочное число рабочих, чел.	3 900, 0	3 300, 0
Общее число отработанных рабочими человеко-дней, тыс.	882, 7	728, 7
Общее число отработанных рабочими человеко-часов, тыс.	6 837, 9	5 756, 9

Примечание: БГ - базисный год; ОГ - отчетный год.

Определите изменение средней годовой выработки товарной продукции предприятия в расчете на одного работника промышленно-производственного персонала вследствие изменения средней часовой выработки рабочего, средней продолжительности рабочего дня, среднего числа дней работы одного рабочего, доли рабочих в средней списочной численности промышленно-производственного персонала.

 

Задание 15.8

По предприятию за два года имеются следующие данные:

Таблица 15.4

 

Показатели	ПГ	ОГ
Фонд часовой заработной платы рабочих, р.	8 494 200	8 545 600
Отработано рабочими, человеко-ч	772 200	763 000
Отработано рабочими, человеко-дней	99 000	97 200
Средняя списочная численность рабочих, человек
Сумма доплат из ФЗП за неотработанный человеко-ч., приходящаяся на один отработанный человеко-день, р.	14, 2	14, 08
Сумма доплат из ФЗП за неотработанные человеко-дни, приходящаяся на одного списочного рабочего, р.	47, 0	28, 7
Сумма выплат из ФЗП, приходящаяся на одного списочного рабочего, р.

 

Примечание: ПГ - предыдущий год; ОГ - отчетный год.

Определитединамику средней часовой, средней дневной, средней годовой заработной платы рабочего и среднего годового заработка рабочего, а также влияние на фонд оплаты труда среднечасовой заработной платы, продолжительности смены, коэффициентов доплат часового фонда заработной платы до дневного; дневного фонда заработной платы (ФЗП) до годового, а также коэффициента премиальных доплат работающим.

 

Задание 15.9

Имеются следующие данные по предприятию: средняя часовая заработная плата в отчетном году по сравнению с предыдущим годом увеличилась на 2, 5 %, средняя фактическая продолжительность рабочего дня увеличилась на 0, 5 %, среднее число дней работы на одного рабочего уменьшилось на 1, 8 %, коэффициент - на 2, 2 %, коэффициент поощрения вырос на 10, 8 %, коэффициент доплат за неотработанные человеко-дни уменьшился на 6 %.

Определите, на сколько процентов увеличился средний годовой заработок рабочего.