Студопедия — на 2013-2014 учебный год. 1. Автоматизация кадровых процессов в организации.
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

на 2013-2014 учебный год. 1. Автоматизация кадровых процессов в организации.






 

Примерная тематика выпускных квалификационных работ

по направлению: 080200.62 «Государственное и муниципальное управление»

профиль: 080200.62 -02 «Государственная служба»

1. Автоматизация кадровых процессов в организации.

2. Административный контроль и контрольные службы исполнительной власти.

3. Актуальные задачи управления социальной сферой в муниципальном образовании (на примере...).

4. Анализ и совершенствование организационной структуры органов местного самоуправления (на конкретном примере).

5. Анализ и совершенствование системы взаимодействия органов государственной власти и органов местного самоуправления (на конкретном примере).

6. Анализ и совершенствование деятельности органа территориального общественного самоуправления (на конкретном примере).

7. Аттестация государственных гражданских служащих: правовые основы и практика (на примере...)

8. Ведомственные целевые программы: механизмы формирования и реализации.

9. Взаимодействие органов местного самоуправления с общественными организациями.

10. Взаимоотношения территориального общественного самоуправления с администрацией муниципалитета (на конкретном примере).

11. Взаимодействие федеральных органов исполнительной власти и органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации: направления, эффективность, проблемы.

12. Внедрение новых информационных технологий в практику работы органов государственного (муниципального) управления на примере...

13. Внутренняя регламентация организации делопроизводства (на примере конкретного учреждения).

14. Вовлечение волонтерских организаций в решение вопросов местного значения.

15. Выстраивание механизмов связи с общественностью в работе муниципального (регионального) органа власти.

16. Государственная служба как правовой ииститут в условиях трансформации современного российского государства.

17. Государственная технологическая политика как фактор интенсивного экономического развития региона в современной России.

18. Государственное регулирование в области национальных и религиозных отношений в Российской Федерации.

19. Государственное регулирование системы здравоохранения на региональном уровне.

20. Государственный надзор и контрольно-надзорные органы исполнительной власти.

21. Деятельность региональных органов управления государственным имуществом (на примере Калужской области).

22. Инновационная политика государства - основа социально-экономического развития регионов.

23. Исполнительная власть региона - взаимодействие с федеральным уровнем управления.

24. Исследование структуры органов управления муниципального образования и разработка рекомендаций по ее совершенствованию (на примере....).

25. Исследование принципов эффективного делегирования в органах государственной власти и управления (на примере...).

26. Кадровая политика как фактор эффективного функционирования системы государственной службы.

27. Кадровый контроль в системе государственной службы.

28. Кадровый маркетинг в организациях муниципального (регионального) управления.

29. Кадровый потенциал государственной службы в регионе: опыт социологического и статистического анализа.

30. Качество жизни населения как критерий эффективности государственного управлении

31. Качество предоставляемых услуг органами исполнительной власти.

32. Коммуникативные технологии в государственных организациях.

33. Конкурсный отбор кадров на государственную гражданскую службу: правовые основы и практика.

34. Конфликт интересов на государственной и муниципальной службе.

35. Коррупция в органах власти: социальная природа и динамика развития в условиях современной России.

36. Методы оценки и показатели эффективности работы служб управления персоналом государственных (муниципальных) органов власти.

37. Методы принятия решений и их оптимизация в процессах управления городом.

38. Механизм подготовки, переподготовки и повышения квалификации государственных и муниципальных служащих в условиях реформирования системы управления

39. Муниципальная служба в субъекте РФ: особенности организации.

40. Муниципальная собственность в Российской Федерации: проблемы формирования и развития

41. Муниципальное управление: основные цели, задачи, принципы и их реализация в субъектах РФ.

42. Муниципальный маркетинг как функция органов местного самоуправления.

43. Надзор как функция государственного управления.

44. Новые тенденции в управлении трудовыми отношениями в сфере государственной службы.

45. Областная общественная палата в системе взаимодействия гражданского общества и государства: направления деятельности и перспективы.

46. Определение критериев и показателей эффективности работы государственного аппарата (отечественный опыт).

47. Определение критериев и показателей эффективности работы государственного аппарата (зарубежный опыт).

48. Оптимизация структуры коммуникаций в организации муниципального управления (на примере..).

49. Оптимизация взаимодействия органов государственной власти с общественными объединениями и гражданами при предоставлении государственных услуг.

50. Оптимизация ИТ-инфраструктуры органов государственной власти на примере...

51. Опыт разработки стратегических программ (организационных проектов, организационных планов реализации стратегических программ) социальных территориальных систем разного уровня.

52. Опыт формирования и реализации социальной политики муниципалитета (на примере...).

53. Организационно-правовые основы управления государственной гражданской службой.

54. Организационно-правовые основы управления жилищно-коммунальным хозяйством.

55. Организационный механизм взаимодействия регионального и муниципального уровней власти в целях обеспечения комплексного развития территорий.

56. Организация государственной системы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций.

57. Организация деятельности кадровой службы государственного органа и документирование прохождения государственной военной службы Российской Федерации (на примере конкретного учреждения).

58. Организация и функционирование системы представительных и исполнительных органов муниципального образования.

59. Организация контроля исполнения решений в органах государственного и (или) муниципального управления.

60. Организация межведомственного электронного взаимодействия при предоставлении государственных и муниципальных услуг.

61. Организация, содержание и развитие муниципальных учреждений дошкольного, основного и профессионального образования.

62. Организация, содержание и развитие муниципальных учреждений здравоохранения.

63. Организация управления государственной собственностью как функция государственного управления (на примере...).

64. Организация управления муниципальной собственностью: институты и механизмы.

65. Организация кадрового делопроизводства в территориальном отделении федерального государственного органа (на примере конкретного учреждения).

66. Основные аспекты информатизации деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг.

67. Основные направления реализации кадровой политики в органах местного самоуправления (на примере...).

68. Особенности выборных технологий в муниципальном образовании.

69. Особенности использования зарубежного опыта в решении задач государственного и местного управления в РФ.

70. Особенности организации местного самоуправления в субъектах Российской Федерации (на примере...).

71. Особенности организации управления крупным городом.

72. Особенности функционирования региональной службы занятости населения.

73. Открытое правительство: проблемы построения и перспективы развития.

74. Оценка эффективности механизмов связи с общественностью в работе муниципального (регионального) органа власти.

75. Оценка эффективности управления муниципальным образованием (на конкретном примере).

76. Перспективные направления жилищной политики в управлении городским хозяйством.

77. План индивидуального развития государственного служащего как основа карьерного роста.

78. Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию РФ как основа для выстраивания стратегии региональной политики.

79. Приватизация государственных и муниципальных предприятий в Российской Федерации: целостность, содержание, последствия.

80. Правовое регулирование взаимоотношений органов местного самоуправления и государственной власти.

81. Принципы и практика межбюджетных отношений в субъектах Российской Федерации (на примере...).

82. Принципы и технологии реформирования ЖКХ в регионе.

83. Проблематика и требования к формированию региональных систем подготовки кадров госслужащих и информационно-аналитическому обеспечению региональных органов власти.

84. Проблемы взаимоотношений органов государственной власти и местного самоуправления (на примере...).

85. Проблемы оптимизации взаимодействия федерального, регионального и местного уровней власти в РФ.

86. Проблемы разработки и реализации государственной молодежной политики.

87. Проблемы территориального развития и муниципальный менеджмент.

88. Проблемы управления муниципальной собственностью органами местного самоуправления на современном этапе.

89. Проблемы этики поведения государственных и муниципальных служащих.

90. Профессионально-управленческая культура в органах государственной власти субъекта Российской Федерации: особенности и тенденции развития.

91. Профессионально-управленческая культура в органах муниципального управления субъекта Российской Федерации: особенности и тенденции развития.

92. Профилактика коррупционных рисков в сфере государственного и муниципального управления

93. Прогнозное обеспечение принятия управленческих решений органами государственного (муниципального) управления на примере...

94. Программно-целевой подход в государственном (региональном, местном) управлении

95. Развитие форм межмуниципальной кооперации в системе местного самоуправления Калужской области.

96. Развитие системы внутреннего контроля за выполнением гражданским служащим должностных обязанностей, соблюдением ограничений и запретов.

97. Разработка и внедрение механизмов регулирования этики поведения государственных и муниципальных служащих (на примере…).

98. Разработка и реализация ведомственных целевых программ органов государственной власти.

99. Разработка квалификационных требований к государственным гражданским служащим в связи с внедрением электронного формата предоставления государственных услуг.

100. Разработка проекта автоматизации стратегического управления организации (государственной либо муниципальной).

101. Разработка проекта внедрения системы проектного управления в деятельность органов государственной и муниципальной власти.

102. Разработка и продвижение предствительства органа или организации (государственного, муниципального) в сети интернет.

103. Разработка системы обучения и повышения квалификации персонала организации (государственной или муниципальной) на основе технологий E-learning.

104. Реализация механизмов электронного правительства в регионе.

105. Регулирование проблем межнациональных отношений в региональной политике.

106. Региональная кадровая политика и механизм ее реализации.

107. Регулирование экономического роста и уровня жизни населения в муниципальном образовании в регионе.

108. Роль государства в развитии отношений социального партнерства.

109. Роль местных администраций в организации и проведении выборов.

110. Роль негосударственных организаций в управлении городом.

111. Роль региональной администрации в управлении процессами развития инфраструктуры на примере..

112. Роль региональных законодательных (представительных) органов государственной власти в политической системе современной России (на примере..).

113. Роль средств массовой информации и коммуникации в современных политических процессах (на примере.)

114. Система государственных закупок как механизм государственного управления (на примере…)

115. Служебная этика и служебный этикет на государственной службе.

116. Совершенствование системы взаимодействия с гражданами на основе информационно-коммуникационных технологий в деятельности органа или организации (государственного, муниципального).

117. Совершенствование механизма взаимодействия городской власти и населения на основе информационно-коммуникационных технологий.

118. Совершенствование информационного обеспечения системы государственного и муниципального заказа Калужской области.

119. Совершенствование центральной библиотечной системы г.Калуги на базе информационно-коммуникационных технологий.

120. Совершенствование ИТ-архитектуры электронного правительства.

121. Совершенствование деятельности органов местного самоуправления муниципального образования (на примере...)

122. Совершенствование организационной структуры районной (городской) администрации.

123. Совершенствование управления городскими учреждениями сферы здравоохранения

124. Совершенствование управления инновационным развитием муниципального образования.

125. Совершенствование управления жилищно-коммунальным хозяйством в условиях реформирования.

126. Современная избирательная система в России: основные проблемы в деятельности, их решение.

127. Современная методология формирования информационных систем регионального уровня управления.

128. Современные проблемы развития территориального общественного самоуправления и пути их разрешения.

129. Современные проблемы становления профессиональной этики государственного (муниципального) служащего (на примере...)

130. Современные технологии избирательных кампаний (на примере конкретных кампаний)

131. Социальная диагностика проблем региона, города, района.

132. Социальная политика муниципальных образований: содержание, приоритеты, механизмы осуществления.

133. Социальный маркетинг как функция органов государственной власти и местного самоуправления (на примере...)

134. Специфика закупки научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ для государственных нужд.

135. Стратегическое планирование в государственном (региональном, местном) управлении.

136. Стратегическое управление социально-экономическим развитием

137. Стратегия устойчивого развития России: региональный аспект

138. Структура муниципальных органов управления в субъектах РФ: состав, методы координации и субординации с органами государственного управления.

139. Становление и развитие местного самоуправления (на конкретном примере).

140. Тенденции развития регионов и практика решения социально-экономических проблем.

141. Технологии информационной поддержки при решении задач государственного и муниципального управления (на примере...)

142. Технологии разработки управленческих решений в органах государственного (муниципального) управления на примере...

143. Управление в сфере охраны окружающей среды и природных ресурсов - региональный уровень.

144. Управление закупками продукции для нужд субъекта федерации (на примере субъекта Российской Федерации).

145. Управление развитием социальной сферы региона.

146. Управление системой образовательных услуг в субъектах Российской Федерации (на примере...).

147. Управление структурным развитием городского хозяйства: стратегический и тактический аспекты.

148. Управление сферой культуры: региональный аспект.

149. Формирование и ведение реестра государственных служащих (сравнительный анализ на примере субъектов РФ).

150. Формы участия населения в осуществлении местного самоуправления (на примере...)

151. Частный сектор и местная власть: проблемы взаимодействия при решении социально- экономических задач муниципального образования.

152. Эффективность управленческих решений в муниципальном образовании.

 

И. о. зав. кафедрой Государственного и

муниципального управления М.Б. Голишевский

 







Дата добавления: 2015-10-19; просмотров: 381. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

Гидравлический расчёт трубопроводов Пример 3.4. Вентиляционная труба d=0,1м (100 мм) имеет длину l=100 м. Определить давление, которое должен развивать вентилятор, если расход воздуха, подаваемый по трубе, . Давление на выходе . Местных сопротивлений по пути не имеется. Температура...

Огоньки» в основной период В основной период смены могут проводиться три вида «огоньков»: «огонек-анализ», тематический «огонек» и «конфликтный» огонек...

Упражнение Джеффа. Это список вопросов или утверждений, отвечая на которые участник может раскрыть свой внутренний мир перед другими участниками и узнать о других участниках больше...

Весы настольные циферблатные Весы настольные циферблатные РН-10Ц13 (рис.3.1) выпускаются с наибольшими пределами взвешивания 2...

Хронометражно-табличная методика определения суточного расхода энергии студента Цель: познакомиться с хронометражно-табличным методом опреде­ления суточного расхода энергии...

ОЧАГОВЫЕ ТЕНИ В ЛЕГКОМ Очаговыми легочными инфильтратами проявляют себя различные по этиологии заболевания, в основе которых лежит бронхо-нодулярный процесс, который при рентгенологическом исследовании дает очагового характера тень, размерами не более 1 см в диаметре...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.024 сек.) русская версия | украинская версия