Студопедия — ВВЕДЕНИЕ. В универсальной системе сертификации IPMA содержатся четыре концептуальных уровня
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

ВВЕДЕНИЕ. В универсальной системе сертификации IPMA содержатся четыре концептуальных уровня






В универсальной системе сертификации IPMA содержатся четыре концептуальных уровня. Оценка кандидатов производится асессорами - опытными экспертами по управлению проектами. В допол­нение к письменному экзамену каждый кандидат заполняет специальную форму самооценки своих знаний и компетентности, а также подтверждает уровень своих знаний и опыта в индивидуальном интервью с асессорами. Процессы квалификации и сертификации включают следующие обязатель­ные элементы и шаги:

Для уровня А

1. Подготовка и подача заявки на прохождение сертификации, резюме(СУ), формы самооценки,
резюме проекта, сведений о практической деятельности.

2. Подготовка и представление отчета по проекту.

3. Интервью.

Для уровней В1 и В2

1. Подготовка и подача заявки на прохождение сертификации, формы самооценки, резюме(СУ),
резюме проекта, сведений о практической деятельности.

2. Подготовка и представление отчета по проекту.

3. Интервью.
Для Уровня С

1. Подготовка и подача заявки на прохождение сертификации, резюме(СУ), формы самооценки
сведений об опыте работы в проектах.

2. Письменный экзамен с "открытыми" и "закрытыми" вопросами и практическими задачами.

3. Подготовка и представление резюме по проекту.

4. Интервью.
Для Уровня D

1. Подготовка и подача заявки, резюме(СУ);

2. Письменный экзамен с "открытыми" и "закрытыми" вопросами и практическими задачами.

Национальные сертификационные центры руководствуются принципами IPMA при разработке доку­ментации по национальной сертификации (руководящие материалы, стандарты, рекомендации, пе­речни контрольных вопросов и т. д.).

Срок действия сертификатов уровней А, В и С, включающих требования к опыту, ограничен во вре­мени. В то же время сертификаты уровня D, учитывающие только теоретические знания, действуют без ограничения во времени. Продление сроков действия сертификатов требует поддержания соот­ветствующего уровня профессиональных знаний в сочетании с практической деятельностью по управлению проектами.

Жалобы или претензии, возникающие относительно процедуры сертификации, рассматриваются в установленном порядке. Если эти претензии серьезны, то процедура сертификации может быть по­вторена или сертификат может быть изъят.

Рекомендуется, чтобы каждый Национальный Сертификационный Центр был аккредитован компе­тентным национальным государственным органом. При этом орган аккредитации должен быть чле­ном более авторитетной организации, например членом Европейской организации по аккредитации

(ЕА -European Co-operation for Accreditation in Europe).








Дата добавления: 2015-06-12; просмотров: 473. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ МЕХАНИКА Статика является частью теоретической механики, изучающей условия, при ко­торых тело находится под действием заданной системы сил...

Теория усилителей. Схема Основная масса современных аналоговых и аналого-цифровых электронных устройств выполняется на специализированных микросхемах...

Растягивание костей и хрящей. Данные способы применимы в случае закрытых зон роста. Врачи-хирурги выяснили...

ФАКТОРЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА ИЗНОС ДЕТАЛЕЙ, И МЕТОДЫ СНИЖЕНИИ СКОРОСТИ ИЗНАШИВАНИЯ Кроме названных причин разрушений и износов, знание которых можно использовать в системе технического обслуживания и ремонта машин для повышения их долговечности, немаловажное значение имеют знания о причинах разрушения деталей в результате старения...

Различие эмпиризма и рационализма Родоначальником эмпиризма стал английский философ Ф. Бэкон. Основной тезис эмпиризма гласит: в разуме нет ничего такого...

Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...

Этапы творческого процесса в изобразительной деятельности По мнению многих авторов, возникновение творческого начала в детской художественной практике носит такой же поэтапный характер, как и процесс творчества у мастеров искусства...

Тема 5. Анализ количественного и качественного состава персонала Персонал является одним из важнейших факторов в организации. Его состояние и эффективное использование прямо влияет на конечные результаты хозяйственной деятельности организации.

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.007 сек.) русская версия | украинская версия