Студопедия — XI. Порядок проведения профессионального отбора кандидатов, поступающих в военно-учебные заведения для обучения курсантами
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

XI. Порядок проведения профессионального отбора кандидатов, поступающих в военно-учебные заведения для обучения курсантами






 

74. Профессиональный отбор кандидатов, поступающих в вузы для обучения курсантами, проводится приемными комиссиями вузов в целях определения способности кандидатов осваивать образовательные программы соответствующего уровня.

Профессиональный отбор кандидатов включает:

а) определение годности кандидатов к поступлению в вуз по состоянию здоровья;

б) определение категории профессиональной пригодности кандидатов на основе их социально-психологического изучения, психологического и психофизиологического обследования;

в) вступительные испытания, состоящие из:

оценки уровня общеобразовательной подготовленности кандидатов по результатам единого государственного экзамена (ЕГЭ) по общеобразовательным предметам, соответствующим специальности, на которую осуществляется прием, в соответствии с перечнями вступительных испытаний в образовательные учреждения высшего и среднего профессионального образования, имеющие государственную аккредитацию, утверждаемыми федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования*(13), если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации в области образования;

оценки уровня физической подготовленности кандидатов.

75. Профессиональный отбор кандидатов проводится с 1 по 30 июля. Профессиональный отбор кандидатов на обучение в интересах федеральных органов исполнительной власти, в которых законодательством Российской Федерации предусмотрена военная служба, проводится по установленной для этих федеральных органов численности воинских должностей курсантов на основании рапортов кандидатов о желании проходить военную службу в этом федеральном органе отдельно для каждого федерального органа.

76. Для проведения мероприятий профессионального отбора в вузе создается приемная комиссия.

Состав приемной комиссии вуза, права и обязанности членов приемной комиссии ежегодно утверждаются начальником вуза, который является ее председателем, и доводятся до членов приемной комиссии не позднее начала работы приемной комиссии вуза. Срок полномочий приемных комиссий вузов устанавливается на один год и начинается с 1 октября года, предшествующего году приема в вузы.

77. Заместителем председателя приемной комиссии назначается заместитель начальника вуза по учебной и научной работе или начальник учебного отдела.

78. В качестве членов в приемную комиссию вуза включаются: заместитель начальника вуза по воспитательной работе, начальник отдела кадров, начальники факультетов (командиры батальонов (дивизионов) курсантов), начальники профилирующих кафедр (циклов), начальник медицинской службы, начальник подразделения профессионального психологического отбора вуза и другие должностные лица вуза по решению его начальника.

Один из членов комиссии, не являющийся председателем подкомиссии, назначается ответственным секретарем приемной комиссии. Ответственный секретарь приемной комиссии организует работу приемной комиссии и ее делопроизводство.

79. Приемная комиссия военно-учебного заведения состоит из следующих подкомиссий:

нештатная военно-врачебная (врачебно-летная);

по профессиональному психологическому отбору;

по оценке уровня общеобразовательной подготовленности;

по оценке уровня физической подготовленности.

80. Комплектование подкомиссий производится специалистами из числа постоянного состава вузов.

81. Председателем нештатной военно-врачебной (врачебно-летной) подкомиссии назначается начальник медицинской службы вуза. В состав подкомиссии включаются врачи-специалисты медицинской службы вуза и специалисты из военно-медицинских учреждений Министерства обороны по месту дислокации вуза.

82. Председателем подкомиссии по профессиональному психологическому отбору назначается начальник подразделения профессионального психологического отбора вуза. В состав подкомиссии включаются специалисты группы профессионального психологического отбора вуза. В качестве члена подкомиссии привлекается представитель органа воспитательной работы вуза.

83. Председатель подкомиссии по оценке уровня общеобразовательной подготовленности кандидатов назначается из числа начальников (заведующих), заместителей и профессоров кафедр вуза. В состав подкомиссии включаются специалисты и привлекается персонал, необходимый для своевременного и качественного проведения мероприятий по оценке уровня общеобразовательной подготовленности кандидатов.

Специалисты по профильному общеобразовательному предмету включаются в состав подкомиссии в обязательном порядке. При отсутствии в вузе указанных специалистов разрешается привлекать в качестве членов подкомиссии преподавателей других образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования с почасовой оплатой труда в установленном порядке.

84. Председатель подкомиссии по оценке физической подготовленности кандидатов назначается из числа начальников (заведующих), их заместителей или профессоров кафедры физической подготовки вуза. В состав подкомиссии включаются преподаватели кафедры физической подготовки вуза.

85. Состав подкомиссий по оценке уровня общеобразовательной и физической подготовленности кандидатов, а также дополнительно привлекаемый персонал приемных комиссий вузов меняется ежегодно не менее чем на 25 процентов.

Председатели указанных подкомиссий, а также ответственный секретарь приемной комиссии назначаются ежегодно не более чем на протяжении двух лет.

86. Председателем приемной комиссии вуза до начала профессионального отбора проводится инструкторско-методическое занятие с лицами, назначенными в состав подкомиссий приемной комиссии.

87. При организации профессионального отбора начальник военно-учебного заведения обеспечивает соблюдение прав граждан, установленных законодательством Российской Федерации, гласность и открытость работы приемной комиссии, объективность оценки способностей кандидатов.

88. До начала профессионального отбора приемная комиссия определяет и объявляет:

до 1 февраля года приема в вузы:

ежегодные правила приема в вуз;

перечень специальностей, на которые проводится прием в соответствии с лицензией на право ведения образовательной деятельности;

перечень вступительных испытаний по общеобразовательным предметам по каждой специальности;

форму и правила определения физической подготовленности кандидатов, порядок ее оценки, требования, предъявляемые к физической подготовленности кандидатов, особенности нормативов для различных категорий кандидатов;

порядок определения категории профессиональной пригодности, требования, предъявляемые к психологическим качествам кандидатов;

информацию о сроках проведения ЕГЭ, установленных Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки, для сдачи ЕГЭ лицами, не имеющими результатов ЕГЭ;

до 1 июня года приема в вузы:

общее количество учебных мест для приема на первый курс вуза по каждой специальности;

льготы, предоставляемые победителям и призерам олимпиад школьников различного уровня, проводимых в соответствии с Порядком проведения олимпиад школьников*(14);

порядок и правила рассмотрения приемной комиссией вуза обращений, заявлений, жалоб кандидатов и их родителей (законных представителей);

до 20 июня года приема в вузы:

результаты ЕГЭ по профильным общеобразовательным предметам, подтверждающие успешное прохождение вступительных испытаний;

расписание профессионального отбора;

списки кандидатов, допущенных к профессиональному отбору;

порядок зачисления в вуз.

Указанные документы помещаются на информационном стенде приемной комиссии.

89. Факт ознакомления кандидата со свидетельством о государственной аккредитации вуза по выбранной специальности фиксируется в документах приемной комиссии и заверяется личной подписью кандидата.

В том же порядке подписью кандидата также заверяется:

получение высшего (среднего) профессионального образования впервые;

ознакомление с датой представления оригинала документа государственного образца об образовании;

сведения о сдаче ЕГЭ и его результатах или о месте сдачи ЕГЭ в дополнительные сроки проведения ЕГЭ;

какие результаты ЕГЭ и по каким общеобразовательным предметам использует кандидат при наличии у него нескольких результатов ЕГЭ, срок действия которых не истек;

ознакомление с порядком и правилами рассмотрения приемной комиссией обращений, заявлений, жалоб кандидатов и их родителей (законных представителей);

согласие на обработку своих персональных данных в порядке, установленном Федеральным законом от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 31, ст. 3451).

90. На каждого кандидата заводится личное дело, в котором хранятся все сданные документы и материалы прохождения профессионального отбора.

Представитель приемной комиссии вуза выдает кандидату расписку о приеме документов.

91. Порядок рассмотрения приемной комиссией вуза обращений, заявлений, жалоб кандидатов и их родителей (законных представителей), а также форму их регистрации определяет начальник вуза. Личный прием кандидатов и их родителей (законных представителей) в целях рассмотрения обращений, заявлений и жалоб по порядку профессионального отбора организует ответственный секретарь приемной комиссии в соответствии с порядком, устанавливаемым начальником вуза. При проведении личного приема кандидатов и их родителей (законных представителей) привлекаются должностные лица (специалисты) приемной комиссии в соответствии с их компетенцией.

92. Приемная комиссия обязана осуществлять контроль достоверности сведений об участии кандидатов в ЕГЭ и о результатах ЕГЭ. Контроль достоверности сведений об участии кандидатов в ЕГЭ осуществляется путем направления в федеральную базу данных об участниках ЕГЭ и о результатах ЕГЭ запроса об участии кандидата в ЕГЭ, о подтверждении правильности сведений о результатах ЕГЭ.

Приемная комиссия также имеет право осуществлять проверку иных документов об образовании, представляемых кандидатом. В целях подтверждения достоверности иных документов, представляемых кандидатом, приемная комиссия вправе обращаться в государственные (муниципальные) органы и организации.

93. Для проведения профессионального отбора из кандидатов формируются экзаменационные группы по 25 - 30 человек. Экзаменационные группы формируются отдельно из кандидатов, изъявивших желание поступать в вуз для обучения по программам с полной военно-специальной подготовкой и со средней военно-специальной подготовкой. По результатам профессионального отбора на экзаменационную группу составляются ведомости по форме согласно приложению N 6 к настоящей Инструкции.

94. Приемная комиссия доводит до кандидатов и их родителей (законных представителей) результаты прохождения кандидатом профессионального отбора.

Результаты медицинского освидетельствования кандидатов объявляются не позднее одного дня после вынесения военно-врачебной комиссией заключения о состоянии здоровья кандидата. В случае признания кандидата не годным по состоянию здоровья к поступлению в вуз он имеет право получить разъяснения и рекомендации врача-специалиста.

Результаты оценки уровня общеобразовательной подготовленности кандидатов по результатам ЕГЭ объявляются кандидатам не позднее одного дня после окончания проверки достоверности сведений об участии кандидата в ЕГЭ и о результатах ЕГЭ, указанных им или содержащихся в представленном им свидетельстве, а также после получения результатов ЕГЭ в случае сдачи кандидатом ЕГЭ в дополнительные сроки проведения ЕГЭ в субъекте Российской Федерации по месту дислокации вуза.

Вынесение заключения о категории профессиональной пригодности кандидатов на основе их социально-психологического изучения, психологического и психофизиологического обследования завершается не позднее одного дня до окончания профессионального отбора кандидатов. Кандидаты, отнесенные к четвертой категории профессиональной пригодности, информируются о вынесенном заключении индивидуально. При необходимости с указанными кандидатами проводится индивидуальное психологическое консультирование, в ходе которого даются разъяснения и рекомендации.

Кандидаты, отнесенные к другим категориям профессиональной пригодности, полагаются прошедшими профессиональный психологический отбор.

Результаты оценки уровня физической подготовленности кандидатов доводятся не позднее одного дня после проведения вступительного испытания.

 







Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 754. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Функция спроса населения на данный товар Функция спроса населения на данный товар: Qd=7-Р. Функция предложения: Qs= -5+2Р,где...

Аальтернативная стоимость. Кривая производственных возможностей В экономике Буридании есть 100 ед. труда с производительностью 4 м ткани или 2 кг мяса...

Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...

Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

БИОХИМИЯ ТКАНЕЙ ЗУБА В составе зуба выделяют минерализованные и неминерализованные ткани...

Типология суицида. Феномен суицида (самоубийство или попытка самоубийства) чаще всего связывается с представлением о психологическом кризисе личности...

ОСНОВНЫЕ ТИПЫ МОЗГА ПОЗВОНОЧНЫХ Ихтиопсидный тип мозга характерен для низших позвоночных - рыб и амфибий...

Йодометрия. Характеристика метода Метод йодометрии основан на ОВ-реакциях, связанных с превращением I2 в ионы I- и обратно...

Броматометрия и бромометрия Броматометрический метод основан на окислении вос­становителей броматом калия в кислой среде...

Метод Фольгарда (роданометрия или тиоцианатометрия) Метод Фольгарда основан на применении в качестве осадителя титрованного раствора, содержащего роданид-ионы SCN...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.011 сек.) русская версия | украинская версия