Студопедия — Мета та завдання стажування
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Мета та завдання стажування






1. Стажування студентів (далі – стажисти) є завершальним етапом навчання і проводиться після опанування теоретичної частини освітньо-професійної програми за відповідним освітньо-кваліфікаційним рівнем, метою якого є:

· підготовка майбутнього фахівця до самостійного виконання професійних функцій на посадах заступника начальника ДПРЧ, заступника начальника відділу (міста, району), головного (старшого) інспектора відділу (сектору) району з організації запобігання надзвичайним ситуаціям та заходів цивільного захисту (головного державного інспектора з нагляду (контролю) у сфері пожежної та техногенної безпеки міста або району) ГУ (У) Державної служби України з надзвичайних ситуацій в АР Крим, областях, містах Києві та Севастополі;

· подальше закріплення та поглиблення теоретичних знань, умінь і спеціальних навичок, необхідних для успішного виконання майбутніх посадових інструкцій заступника начальника ДПРЧ, заступника начальника відділу (міста, району), головного (старшого) інспектора відділу (сектору) району з організації запобігання надзвичайним ситуаціям та заходів цивільного захисту (головного державного інспектора з нагляду (контролю) у сфері пожежної та техногенної безпеки міста або району) ГУ (У) Державної служби України з надзвичайних ситуацій в АР Крим, областях, містах Києві та Севастополі, виховання потреби систематичного поповнення знань та їх творчого застосування у практичній діяльності;

· формування особистих високих моральних якостей, почуття колективізму і товариської взаємодопомоги, відповідальності за виконання службового обов’язку;

· глибоке та всебічне вивчення ділових і моральних якостей стажистів з метою створення умов для їх оптимальної реалізації у подальшій практичній діяльності;

· збір фактичного матеріалу для виконання дипломної роботи (проекту).

2. Стажування проводиться відповідно до Положення про організацію та проведення практичної підготовки курсантів, студентів (слухачів) вищих навчальних закладів МНС України, затвердженого наказом МНС України від 1 грудня 2003 року № 461 та Положенням про проведення практики студентів вищих навчальних закладів, затвердженим наказом МОН України від 8 квітня 1993 року № 93 (із змінами, внесеними згідно з наказом МОН України від 20 грудня 1994 року № 351).

Організація стажування в територіальних органах та підрозділах ДСНС України покладається на начальників ГУ (У) Державної служби України з надзвичайних ситуацій в АР Крим, областях, містах Києві та Севастополі та на керівництво навчального закладу.

3. Загальну організацію стажування студентів та контроль за її проведенням здійснює навчально – методичний відділ факультету пожежної безпеки та охорони праці Академії пожежної безпеки ім. Героїв Чорнобиля, який:

· спільно з лабораторією з пожежно-профілактичної роботи та прогнозування, профілюючими кафедрами розробляє Програму, іншу навчально-методичну документацію для проведення стажування;

· розробляє організаційну та супровідну документацію щодо проведення стажування;

· забезпечує проведення всіх організаційних та консультаційних заходів (інструктажів, зборів) перед від’їздом студентів на стажування, надання стажистам необхідних документів;

· повідомляє студентів про систему звітності за результатами стажування;

· підтримує зв'язок з базовими управліннями та підрозділами Державної служби України з надзвичайних ситуацій з питань контролю, організації та удосконалення практичної підготовки студентів;

· забезпечує організацію підсумкового контролю (диференційований залік) зі стажування;

· узагальнює та подає лабораторії з пожежно-профілактичної роботи та прогнозування, керівництву Академії звіт про проведення стажування із зауваженнями та пропозиціями щодо його поліпшення.

4. Головні Управління (Управління) Державної служби України з надзвичайних ситуацій в АР Крим, областях, м. Києві та м. Севастополі:

· Визначають конкретні підрозділи і служби відповідно до спеціальності студентів, а також створюють належні умови для проведення стажування.

· Призначають наказом керівників стажування з числа найбільш підготовлених працівників, які мають відповідний кваліфікаційний рівень і достатній практичний досвід роботи, високі ділові та моральні якості. Цим же наказом студенти закріплюються за керівниками стажування.

· Організовують своєчасне оформлення і видачу студентам на період стажування вкладишів до студентського квитка, що підтверджують виконання ними обов'язків заступника начальника ДПРЧ, заступника начальника відділу (міста, району), головного (старшого) інспектора відділу (сектору) району з організації запобігання надзвичайним ситуаціям та заходів цивільного захисту (головного державного інспектора з нагляду (контролю) у сфері пожежної та техногенної безпеки міста або району) ГУ (У) Державної служби України з надзвичайних ситуацій (додаток 4).

· Організовують та проводять вхідний і вихідний контролі знань стажистів до початку та після завершення стажування згідно з питаннями, які розроблені профілюючими кафедрами (додаток 7, 7а).

· Здійснюють постійний контроль за організацією проведення стажування, аналізують результати, розробляють рекомендації щодо вдосконалення стажування, підводять підсумки стажування з обов’язковим виставленням загальної оцінки у підсумковій відомості (додаток 5) та оформляють результати стажування наказом, копію якого направляють до Академії.

· Здійснюють контроль за забезпеченням належних умов праці та побуту студентів під час проходження стажування.

· Припиняють проходження стажування та відряджають студента до Академії (з письмовим повідомленням) у разі систематичного невиконання ним індивідуального плану, недбалого ставлення до виконання службових обов’язків або грубого порушення службової дисципліни.

5. Керівництво стажуванням здійснюється керівниками структурних підрозділів, де воно проводиться. На них покладаються наступні обов’язки:

- забезпечення виконання програм, індивідуальних планів стажування у повному обсязі та контроль за їх реалізацією. Встановлення режиму роботи студентів;

- підбір безпосередніх керівників стажування з числа підлеглих працівників і подання їх кандидатур до територіальних органів управління для оформлення відповідним наказом;

- представлення стажистів особовому складу підрозділу, роз’яснення їх правового статусу, ролі і місця керівників стажування та інших співробітників підрозділу;

- проведення інструктажів студентів, ознайомлення з оперативною обстановкою і завданнями підрозділу, його структурою, внутрішнім розпорядком, правилами безпеки праці;

- проведення виховної роботи;

- створення для стажистів необхідних умов, а також забезпечення робочими місцями, необхідним майном, службовими бланками, літературою тощо;

- аналіз роботи стажистів і надання їм допомоги під час виконання програми стажування;

- керівництво проведенням стажистами профорієнтаційної роботи у загальноосвітніх школах та інших навчальних закладах (додаток 6);

- узагальнення підсумків стажування і надання звіту начальникам ГУ (У) Державної служби України з надзвичайних ситуацій в АР Крим, областях, м. Києві та м. Севастополі (копія звіту надсилається до Академії);

- затвердження характеристик на стажистів та завірення їх мокрою печаткою.

Керівники стажування несуть персональну відповідальність за якість проведення стажування.

6. На безпосередніх керівників стажування покладаються обов’язки:

- ознайомлення з оперативною обстановкою (на об’єкті, у районі, місті), характером та особливостями роботи;

- щоденний облік та оцінка роботи стажистів, контроль за виконанням програми стажування, дотримання внутрішнього розпорядку, контроль за веденням щоденників;

- складання характеристик на стажистів, їх затвердження у керівника підрозділу (не пізніше ніж за три дні до закінчення стажування). У характеристиці необхідно відобразити детальний обсяг і якість виконання програми й індивідуального плану, рівень підготовленості стажистів до виконання службових обов’язків і вміння реалізувати набуті знання в роботі; наявність навичок тактично правильно застосовувати спеціальні й технічні засоби, складати службові документи; особисті морально-вольові якості, дисциплінованість, старанність, культурний і професійний рівень розвитку, виставлення підсумкової оцінки за стажування. Характеристики направляються до Академії і залучаються до особових справ стажистів;

- підготовка для керівника підрозділу матеріалів за підсумками проходження стажування з метою узагальнення і вироблення пропозицій щодо вдосконалення організації стажування.

Керівникам стажування та їх безпосереднім начальникам забороняється:

- використовувати стажистів для виконання завдань, не передбачених програмою.







Дата добавления: 2015-06-29; просмотров: 307. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

Основные разделы работы участкового врача-педиатра Ведущей фигурой в организации внебольничной помощи детям является участковый врач-педиатр детской городской поликлиники...

Ученые, внесшие большой вклад в развитие науки биологии Краткая история развития биологии. Чарльз Дарвин (1809 -1882)- основной труд « О происхождении видов путем естественного отбора или Сохранение благоприятствующих пород в борьбе за жизнь»...

Этапы трансляции и их характеристика Трансляция (от лат. translatio — перевод) — процесс синтеза белка из аминокислот на матрице информационной (матричной) РНК (иРНК...

Ваготомия. Дренирующие операции Ваготомия – денервация зон желудка, секретирующих соляную кислоту, путем пересечения блуждающих нервов или их ветвей...

Билиодигестивные анастомозы Показания для наложения билиодигестивных анастомозов: 1. нарушения проходимости терминального отдела холедоха при доброкачественной патологии (стенозы и стриктуры холедоха) 2. опухоли большого дуоденального сосочка...

Сосудистый шов (ручной Карреля, механический шов). Операции при ранениях крупных сосудов 1912 г., Каррель – впервые предложил методику сосудистого шва. Сосудистый шов применяется для восстановления магистрального кровотока при лечении...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.012 сек.) русская версия | украинская версия