Студопедия Главная Случайная страница Задать вопрос

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Які етапи містить процес управління проектами змін?





1. Формулювання цілей і завдань діяльності; розроблення стратегії й планів їх досягнення; побудова структури управління й орга­нізація виконання розроблених планів, мотивація персоналу й контроль.

2. Збирання інформації про необхідність проведення змін; вироб­лення альтернативних варіантів змін, підготовка проекту рішення, контроль за їх виконанням.

3. Генерування пропозицій з поліпшення діяльності організації, розробка внутрішньокорпоративних стандартів, що порівнюються з конкурентами; прийняття рішень та контролювання їх виконання.

4. Планування та прогнозування; організування діяльності вико­навців; мотивування та регулювання їх діяльності; контроль за виконанням.

 

80. Зазначте основні етапи планування організаційних змін:

1. Аналіз ситуації, проектування нововведення, ухвалення рішення.

2. Генерування пропозицій з поліпшення діяльності організації, розробка стандартів, що порівнюються з конкурентами.

3. Прогнозування змін, вибір варіантів їх проведення та контроль.

4. Залучення працівників до змін та розробка заходів мотива­цій­ного впливу на них.

 

Що є початком будь-яких змін?

1. Творча ідея.

2. Нестандартна ситуація.

3. Прихід нового працівника в організацію.

4. Ефективне рішення.

 


ТЕМА 5. МЕХАНІЗМ РЕАЛІЗАЦІЇ ЗМІН. КОНТРОЛЬ

 

 






Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 89. Нарушение авторских прав

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2017 год . (0.005 сек.) русская версия | украинская версия