Студопедия — Повышение эффективности местного самоуправления
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Повышение эффективности местного самоуправления






Превращение сельского самоуправления в эффективный инструмент развития села предполагает осуществление комплекса мер, кардинально улучшающих характеристики сложившейся в России модели местного самоуправления. Для этого, прежде всего, необходимо:

- обеспечить организационную и экономическую самостоятельность органов местной власти, особенно в сельских поселениях, наделив их более емкими собственными источниками доходов; с этой целью следует ликвидировать чрезмерную финансовую зависимость органов местного самоуправления сельских поселений от органов местного самоуправления муниципальных районов; для решения данной проблемы долю собственных доходов в доходах бюджетов сельских поселений необходимо увеличить до 70-75%, а долю доходов всех поселений (включая городские) в доходах консолидированного бюджета России - до 20-25% (путем оптимизации налоговой политики, децентрализации межбюджетных отношений, устранения их зависимости от субъективных факторов);

- к собственным доходам местных бюджетов относить лишь поступления от собственных источников; в настоящее время к таковым причисляются также трансферты (дотации и субсидии), кроме направляемых на финансирование делегированных полномочий (субвенций), что формально увеличивает долю собственных доходов муниципальных образований; по данным Минфина РФ в 2013 году доля трансфертов в собственных доходах муниципальных районов составила 58,2%, а в собственных доходах поселений (включая городские) – 55,2%; таким образом, доля налоговых и неналоговых доходов в собственных доходах этих муниципальных образований колеблется в пределах 41,8-44,8%, что почти в два раза меньше требуемой (в сельских поселениях – примерно в три раза); при этом лишь в 0,9% муниципальных районов доля межбюджетных трансфертов и доходов, переданных по дополнительным нормативам, в собственных доходах составляет менее 10,0%, а в 51,7% из них - превышает 70,0%; лишь в 5,6% сельских поселений доля межбюджетных трансфертов в собственных доходах ниже 10,0%, а в 53,5% из них - более 70,0%; не получают трансферты в виде дотаций и субсидий только 0,6% сельских поселений, а среди муниципальных районов таковых нет;

- обеспечить соблюдение такого основополагающего научного принципа управления, как соответствие друг другу функций, полномочий, ресурсов и ответственности органов местной власти; при этом учитывать, что недостаток финансово обеспеченных полномочий, необходимых для выполнения функций, приводит к снижению ответственности и результативности органов власти и их работников;

- в разумных пределах ограничить количество избраний глав муниципальных образований и время их нахождения в данной должности, используя во всех муниципальных образованиях унифицированные подходы;

- разработать и использовать эффективный механизм привлечения населения к участию в управлении местными делами;

- взвешенно подходить к сложившейся практике укрупнения сельских поселений, так как из-за этого органы местной власти становятся менее доступными и подконтрольными для населения; в настоящее время данная мера осуществляется не всегда обоснованно;

- поэтапно создавать предпосылки для перехода в перспективе на одноуровневую модель местного самоуправления на селе, базирующуюся на сельских поселениях с целью реализации общепризнанного принципа управления, согласно которому на каждой территории должен быть один «хозяин», несущий всю полноту ответственности за ее состояние;

- предусмотреть в федеральном законодательстве решения по унификации основных положений по формированию и функционированию органов местного самоуправления муниципальных районов и сельских поселений, включая закрепление за ними функций, полномочий, источников собственных доходов и ответственности;

- создавать условия для совмещения функций по управлению муниципальными районами и городами (а также поселками и селами), являющимися районными центрами, возглавляемыми ныне собственными органами власти.

 







Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 393. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ МЕХАНИКА Статика является частью теоретической механики, изучающей условия, при ко­торых тело находится под действием заданной системы сил...

Теория усилителей. Схема Основная масса современных аналоговых и аналого-цифровых электронных устройств выполняется на специализированных микросхемах...

Логические цифровые микросхемы Более сложные элементы цифровой схемотехники (триггеры, мультиплексоры, декодеры и т.д.) не имеют...

ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКОЙ ПОМОЩИ НАСЕЛЕНИЮ В УСЛОВИЯХ ОМС 001. Основными путями развития поликлинической помощи взрослому населению в новых экономических условиях являются все...

МЕТОДИКА ИЗУЧЕНИЯ МОРФЕМНОГО СОСТАВА СЛОВА В НАЧАЛЬНЫХ КЛАССАХ В практике речевого общения широко известен следующий факт: как взрослые...

СИНТАКСИЧЕСКАЯ РАБОТА В СИСТЕМЕ РАЗВИТИЯ РЕЧИ УЧАЩИХСЯ В языке различаются уровни — уровень слова (лексический), уровень словосочетания и предложения (синтаксический) и уровень Словосочетание в этом смысле может рассматриваться как переходное звено от лексического уровня к синтаксическому...

Типология суицида. Феномен суицида (самоубийство или попытка самоубийства) чаще всего связывается с представлением о психологическом кризисе личности...

ОСНОВНЫЕ ТИПЫ МОЗГА ПОЗВОНОЧНЫХ Ихтиопсидный тип мозга характерен для низших позвоночных - рыб и амфибий...

Принципы, критерии и методы оценки и аттестации персонала   Аттестация персонала является одной их важнейших функций управления персоналом...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.011 сек.) русская версия | украинская версия