Органи управління цільовими фондами

Пенсійний фонд створений з метою акумуляції і раціонально­го розміщення коштів, призначених для пенсійного забезпечення. Він виконує функції нарахування пенсій і проведення їх виплат. Пенсійний фонд, як орган управління, має відповідні повноважен­ня з контролю за повнотою і своєчасністю сплати внесків підпри­ємств до фонду.

Фонд соціального страхування та фонд сприяння зайнятості виконують аналогічні функції щодо відповідних цільових фондів.

Розглянемо детальніше сутність та основні принципи функці­онування' Пенсійного фонду як основного серед органів управління цільовими фондами.

 

 

Отже, пенсійний фонд України є центральним органом вико­навчої влади, що здійснює управління фінансами пенсійного забез­печення, діяльність якого спрямовується і координується Кабіне­том Міністрів України.

Пенсійний фонд України у своїй діяльності керується Конс­титуцією та законами України, актами Президента України, Кабі­нету Міністрів України та цим Положенням.

Пенсійний фонд України узагальнює практику застосування законодавства з питань, що належать до його компетенції, розроб­ляє пропозиції щодо вдосконалення законодавства і в установлено­му порядку вносить їх на розгляд Президентові України та Кабіне­ту Міністрів України. У межах своїх повноважень Пенсійний фонд України організовує виконання актів законодавства та здійснює систематичний контроль за їх реалізацією.

Основними завданнями Пенсійного фонду України є:

=> участь у формуванні та реалізації державної політики у сфері пенсійного забезпечення та соціального страхування;

=> забезпечення збирання та акумулювання коштів, призна­чених для пенсійного забезпечення, повного і своєчасного фінансу­вання витрат на виплату пенсій та інших соціальних виплат, що здійснюються з коштів Пенсійного фонду України;

=> ефективне використання коштів Пенсійного фонду Ук­раїни, здійснення в межах своєї компетенції контрольних функцій, удосконалення методів фінансового планування, звітності та систе­ми контролю за витрачанням коштів Пенсійного фонду України.

Пенсійний фонд України відповідно до покладених на нього авдань:

1) бере у межах своєї компетенції участь у розробленні про­гнозних показників економічного і соціального розвитку України та проекту Державного бюджету України;

2) планує доходи та видатки Пенсійного фонду України, роз­робляє проект бюджету Пенсійного фонду України та подає його на затвердження Кабінету Міністрів України, складає звіт про ви­конання бюджету Пенсійного фонду України;

3) прогнозує і моделює надходження коштів до бюджету Пен­сійного фонду України та ефективний розподіл фінансових ресурсів Пенсійного фонду України для забезпечення соціальних виплат:

розробляє і в установленому порядку подає пропозиції щодо встановлення або зміни ставок збору на обов'язкове держав­не пенсійне страхування;

 

 

5) організовує, координує та контролює роботу органів Пен­сійного фонду України щодо:

=> забезпечення додержання підприємствами, установами. Організаціями та громадянами законодавства про пенсійне забез­печення;

=> повного та своєчасного обліку платників збору на обов'яз­кове державне пенсійне страхування;

=> забезпечення збирання та акумулювання збору на обов'яз­кове державне пенсійне страхування, інших надходжень до бюдже­ту Пенсійного фонду України відповідно до законодавства;

=> стягнення у передбаченому законодавством порядку своє­часно не сплачених сум збору на обов'язкове державне пенсійне страхування:

=> забезпечення повного та своєчасного фінансування витрат на виплату пенсій та інших соціальних виплат, що здійснюються за рахунок коштів Пенсійного фонду України;

=> проведення перевірок правильності сплати збору на обов'язкове державне пенсійне страхування, призначення та випла­ти пенсій, інших виплат, що фінансуються за рахунок коштів Пенсійного фонду України;

=> обліку коштів Пенсійного фонду України, ведення статис­тичної та бухгалтерської звітності;

6) здійснює в межах своїх повноважень контроль за цільовим використанням коштів Пенсійного фонду України;

7) здійснює перерозподіл коштів Пенсійного фонду України між регіонами з метою забезпечення фінансування виплати пенсій, інших виплат, що фінансуються за рахунок його коштів:

8) організовує та забезпечує персоніфікований облік відомо­стей у системі загальнообов'язкового державного пенсійного стра­хування, забезпечує автоматизовану обробку інформації у системі Пенсійного фонду України;

9) здійснює відповідно до законодавства та міжнародних договорів України переказування пенсій громадянам, які виїхали на постійне місце проживання за кордон та виплати пенсій пенсіонерам іноземних держав, які постійно проживають в Украї­ні;

10) співпрацює в межах своєї компетенції з міжнародними організаціями, організовує міжнародне співробітництво у сфері пен­сійного забезпечення, готує пропозиції та бере участь у підготовці та укладенні міжнародних договорів України у цій сфері;

11)організовує професійну підготовку та підвищення квалі­фікації працівників органів Пенсійного фонду України, узагальнює га поширює прогресивні форми і методи роботи;

12)інформує громадськість про свою діяльність;

13)здійснює відповідно до законодавства функції з уп­равління майном, що перебуває в державній власності;

14)здійснює інші функції, що випливають з покладених на нього завдань.

Пенсійний фонд України має право:

1) отримувати в установленому порядку від органів держав­ної в іади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ і організацій усіх форм власності, громадян та їх об'єднань інфор­мацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань;

2) вимагати від посадових осіб підприємств, установ, орга­нізацій та фізичних осіб, які є платниками збору на обов'язкове державне пенсійне страхування або використовують кошти Пен­сійного фонду України, усунення порушень законодавства щодо і плати цього збору і використання коштів Пенсійного фонду Ук­раїни;

3) стягувати у безспірному порядку не внесені своєчасно су­ми збору на обов'язкове державне пенсійне страхування разом з нарахованою пенею, а також застосовувати фінансові санкції відповідно до законодавства;

4) перевіряти правильність призначення та виплати пенсій і допомоги, витрачання коштів Пенсійного фонду України;

5) проводити в установленому порядку на підприємствах, в установах і організаціях незалежно від форми власності планові та позапланові перевірки фінаисово-бухгалтерських документів, звітів, планів, кошторисів та інших документів щодо правильності обчислення та сплати збору на обов'язкове державне пенсійне стра­хування, інших платежів до Пенсійного фонду України, а також ви­користання його коштів;

6) накладати адміністративні стягнення у порядку, передба­ченому законодавством;

порушувати питання про притягнення до передбаченої за­конодавством відповідальності посадових осіб підприємств, уста­нов, організацій незалежно від форми власності та фізичних осіб, винних у порушенні порядку сплати збору на обов'язкове держав­не пенсійне страхування, інших платежів до Пенсійного фонду

 

України, порядку витрачання його коштів, а також несвоєчасному поданні відповідної звітності;

8) одержувати кредити у банківських установах.

Пенсійний фонд України під час виконання покладених на нього завдань взаємодіє з центральними та місцевими органами виконавчої влади, органами місцевого самоврядування, об'єднан­нями громадян, підприємствами, установами та організаціями, відповідними органами інших держав.

Пенсійний фонд України в межах своїх повноважень на ос­нові та на виконання актів законодавства видає накази, організо­вує та контролює їх виконання.

Пенсійний фонд України в разі потреби видає разом з інши­ми центральними та місцевими органами виконавчої влади, орга­нами місцевого самоврядування спільні акти.

Нормативно-правові акти Пенсійного фонду України підляга­ють державній реєстрації в порядку, встановленому законодавством.

Рішення Пенсійного фонду України, прийняті в межах його компетенції, є обов'язковими для виконання центральними та місцевими органами виконавчої влади, органами місцевого само­врядування, підприємствами, установами і організаціями всіх форм власності та громадянами.

Бюджет Пенсійного фонду України формується за рахунок:

=> збору на обов'язкове державне пенсійне страхування, що сплачується підприємствами, установами, організаціями та фізич­ними особами в порядку, визначеному законодавством;

=> коштів Державного бюджету України та місцевих бюд­жетів;

=> коштів, що надходять за регресними вимогами;

=> добровільних внесків підприємств, установ, організацій та громадян;

=> сум пені, фінансових санкцій, штрафів, передбачених за порушення порядку сплати збору на обов'язкове державне пенсійне страхування;

=> банківських кредитів;

=> інших не заборонених законодавством надходжень.

Бюджет Пенсійного фонду України щороку затверджується Кабінетом Міністрів України.

Кошти Пенсійного фонду України спрямовуються на:

=> фінансування виплати державних пенсій та інших соціаль­них виплат, які згідно із законодавством здійснюються за рахунок

коштів Пенсійного фонду України, в тому числі громадянам, які виїхали на постійне місце проживання за кордон;

=> погашення банківських кредитів та відсотків за їх викори­стання;

=> створення та функціонування системи персоніфікованого Обліку відомостей у системі обов'язкового державного пенсійного страхування;

=> утримання центрального апарату та органів Пенсійного фонду України, розвиток їх матеріально-технічної бази;

=> організацію роз'яснювальної роботи серед населення та нення інших заходів відповідно до завдань Пенсійного фонду України

Кошти Пенсійного фонду України зберігаються на окремих поточних рахунках і субрахунках в установах банків, використовуються виключно за призначенням і вилученню не підлягають.

Оплата послуг, пов'язаних із здійсненням поточної госпо-іпрської діяльності, здійснюється Пенсійним фондом України та тни органами за тарифами, встановленими для бюджетних організацій.

Керівництво діяльністю Пенсійного фонду України здійснюється правлінням Пенсійного фонду України, чисельність і персональний склад якого затверджуються Кабінетом Міністрів України.