Студопедия — Аттестационный лист по итогам производственной практики
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Аттестационный лист по итогам производственной практики






Ф.И.О. обучающегося

группы 401

специальность 260201 Технология молока и молочных продуктов

(код наименования)

прошел(ла) производственную практику в рамках профессионального модуля ПМ.05 Организация работы структурного подразделения

(наименование профессионального модуля)

 

в объеме час. с «» 20 г. по «» 20 г.

В организации

(наименование организации, юридический адрес)

 

За время прохождения производственной практики освоил ПК

Таблица 1

Профессиональные компетенции Основные показатели оценки результатов Уровень сформированности ПК (неудовет., удовлетв., хорошо, отлично)
ПК 5.1. Участвовать в планировании основных показателей производства   -демонстрация знаний по вопросу планирования основных показателей производства; - точность, последовательность и грамотность проведения расчёта экономических показателей, - обоснованность учёта статей затрат на производство продукции, - показ умения проведения расчётов основных показателей производства  
ПК 5.2. Планировать выполнение работ исполнителями.   - изложение функций и задач руководителя, - демонстрация знаний по управленческому воздействию на подчинённых; - обоснованностей выбора метода управления конфликтными ситуациями  
ПК 5.3. Организовывать работу трудового коллектива. - грамотное, последовательное изложение роли руководителя в создании работоспособного коллектива; - обоснованность выбора стиля руководства, - подбор методики …..  
ПК 5.4. Контролировать ход и оценивать результаты выполнения работ исполнителями. - изложение методики организации оплаты труда; - грамотность расчёта основного производства; - умение проведения удержания из заработной платы и определение суммы выдачи на руки;    
ПК 5.5. Вести утвержденную учетно-отчетную документацию. -демонстрация навыков ведения документации; - точность и грамотность заполнения документации; - изложение материала по сущности, компонентам рабочего времени.  

Подпись руководителя практики

от образовательной организации:

Подпись руководителя практики от организации:

Дата «» 20 г.







Дата добавления: 2015-09-04; просмотров: 349. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Виды и жанры театрализованных представлений   Проживание бронируется и оплачивается слушателями самостоятельно...

Что происходит при встрече с близнецовым пламенем   Если встреча с родственной душой может произойти достаточно спокойно – то встреча с близнецовым пламенем всегда подобна вспышке...

Реостаты и резисторы силовой цепи. Реостаты и резисторы силовой цепи. Резисторы и реостаты предназначены для ограничения тока в электрических цепях. В зависимости от назначения различают пусковые...

Опухоли яичников в детском и подростковом возрасте Опухоли яичников занимают первое место в структуре опухолей половой системы у девочек и встречаются в возрасте 10 – 16 лет и в период полового созревания...

Способы тактических действий при проведении специальных операций Специальные операции проводятся с применением следующих основных тактических способов действий: охрана...

Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.008 сек.) русская версия | украинская версия