Студопедия — АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ ПО ПРАКТИКЕ
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ ПО ПРАКТИКЕ






специальность 050144 «Дошкольное образования»

1. ФИО студента, № группы

2. Пройдена производственная практика по профессиональному модулю ПМ 02.Организация различных видов деятельности и общения детей.

с «___»_____20__ г. по «___»______20__ г.

3.Место проведения практики (обр. организация), наименование, юридический адрес:

________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________

4. Виды и качество выполнения работ

  Виды и объем работ, выполненных обучающимся во время практики Качество выполнения работ в соответствии с технологией и (или) требованиями организации, в которой проходила практика (освоил/не освоил)
-Участие в установочной конференции по организации и проведению производственной практики. - Изучение навыков культуры общения ребенка дошкольного возраста. - Изучение коммуникативных умений ребенка дошкольного возраста. - Определение стратегии организации психолого-педагогической работы с детьми: отбор, анализ и систематизация игр и игровых упражнений, направленных на организацию общения детей дошкольного возраста. - Проведение игр и игровых упражнений с детьми. - Определение динамики развития общения у ребенка. - Самостоятельная работа по самоанализу результатов практики, подготовке и представлению отчетной документации. -Участие в итоговой конференции по учебной практике.    

 

5.Характеристика учебной и профессиональной деятельности обучающегося во время учебной/производственной практики:______________________________

__________________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________Итоговая оценка по практике____________________________________

Дата «___»._________.201__ г.

Подпись руководителя практики ______________/_____________________/ФИО, должность

Подпись ответственного лица от образовательной организации ______________/_____________________/ФИО, должность (базы практики)







Дата добавления: 2015-09-04; просмотров: 537. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...

Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Понятие метода в психологии. Классификация методов психологии и их характеристика Метод – это путь, способ познания, посредством которого познается предмет науки (С...

ЛЕКАРСТВЕННЫЕ ФОРМЫ ДЛЯ ИНЪЕКЦИЙ К лекарственным формам для инъекций относятся водные, спиртовые и масляные растворы, суспензии, эмульсии, ново­галеновые препараты, жидкие органопрепараты и жидкие экс­тракты, а также порошки и таблетки для имплантации...

Тема 5. Организационная структура управления гостиницей 1. Виды организационно – управленческих структур. 2. Организационно – управленческая структура современного ТГК...

ОСНОВНЫЕ ТИПЫ МОЗГА ПОЗВОНОЧНЫХ Ихтиопсидный тип мозга характерен для низших позвоночных - рыб и амфибий...

Принципы, критерии и методы оценки и аттестации персонала   Аттестация персонала является одной их важнейших функций управления персоналом...

Пункты решения командира взвода на организацию боя. уяснение полученной задачи; оценка обстановки; принятие решения; проведение рекогносцировки; отдача боевого приказа; организация взаимодействия...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.01 сек.) русская версия | украинская версия