Студопедия — ТРЕБОВАНИЯ К УРОВНЮ ПОДГОТОВКИ, НЕОБХОДИМОЙ ДЛЯ ОСВОЕНИЯ
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

ТРЕБОВАНИЯ К УРОВНЮ ПОДГОТОВКИ, НЕОБХОДИМОЙ ДЛЯ ОСВОЕНИЯ






ПРОГРАММА ВСТУПИТЕЛЬНОГО СОБЕСЕДОВАНИЯ

 

полное название

 

 

Направление подготовки 050100.68 Педагогическое образование
   
Программа специализированной подготовки Менеджмент в образовании
 
Степень (квалификация) Магистр
   
Форма обучения заочная

 

 

Череповец, 2011

Предисловие

 

Программа составлена на основе ФГОС ВПО по направлению

050100.62 Педагогическое образование

код и наименование

 

утвержденного 22 декабря 2009 года регистрационный №  
дата  

 

РАССМОТРЕНА и ОДОБРЕНА на заседании кафедры Дошкольного образования
наименование кафедры
от 21.01.2011 протокол №    
дата  
           

 

 

Заведующий кафедрой

дошкольного образования Н.В. Иванова

подпись фамилия, имя, отчество

 

 

Введение

Целью магистерской программы «Менеджмент в образовании» является формирование профессиональной компетентности магистров как интегративного образования, определяющего способность решать профессиональные проблемы и типичные профессиональные задачи, возникающие в реальных ситуациях в сфере менеджмента в образовании на основе саморазвития профессионально значимых качеств, использования знаний, а также актуализации профессионального и жизненного опыта.

Программа предусматривает изучение основных тенденций менеджмента в образовании. Ценностные основания современного менеджмента. Своеобразие менеджмента сферы образования. Магистры изучают специфику управленческой деятельности в образовании через освоение основных функций управления Программа обеспечивает углубление компетенции магистрантов в вопросах кадрового менеджмента, развивает профессиональные компетенции в области целеполагания, организации коммуникации и принятия решения в управленческой деятельности в образовательном учреждении.

Содержание образовательной программы готовит магистрантов к осуществлению управленческой деятельности в образовательном учреждении, отражает инновационные направления развития образования на современном этапе, знакомит с основными понятиями педагогической инноватики, с современными подходами к проблеме внедрения инновационных программ и технологий; с особенностями руководства разработкой и внедрением инновационного проекта.

При желании магистр может продолжить образование в аспирантуре по специальности 13.00.02. –Теория и методика обучения и воспитания (Дошкольное образование).

ТРЕБОВАНИЯ К УРОВНЮ ПОДГОТОВКИ, НЕОБХОДИМОЙ ДЛЯ ОСВОЕНИЯ







Дата добавления: 2015-09-04; просмотров: 470. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...

Этапы творческого процесса в изобразительной деятельности По мнению многих авторов, возникновение творческого начала в детской художественной практике носит такой же поэтапный характер, как и процесс творчества у мастеров искусства...

Тема 5. Анализ количественного и качественного состава персонала Персонал является одним из важнейших факторов в организации. Его состояние и эффективное использование прямо влияет на конечные результаты хозяйственной деятельности организации.

СПИД: морально-этические проблемы Среди тысяч заболеваний совершенно особое, даже исключительное, место занимает ВИЧ-инфекция...

Понятие массовых мероприятий, их виды Под массовыми мероприятиями следует понимать совокупность действий или явлений социальной жизни с участием большого количества граждан...

Тактика действий нарядов полиции по предупреждению и пресечению правонарушений при проведении массовых мероприятий К особенностям проведения массовых мероприятий и факторам, влияющим на охрану общественного порядка и обеспечение общественной безопасности, можно отнести значительное количество субъектов, принимающих участие в их подготовке и проведении...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.011 сек.) русская версия | украинская версия