Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Права и обязанности студентов-практикантов





Студент-практикант обладает следующими правами:

· получить своевременную помощь со стороны руководителей практики от университета и предприятия

· защищать свои профессионально взгляды

· обращаться в конфликтных ситуациях с целью их разрешения к руководителям практики, деканатов, кафедр;

Обязанности студентов-практикантов заключаются в следующем:

· своевременно приступить к прохождению практики

· студент выпускного курса должен находиться на предприятии (в организации) 6 часов ежедневно в течение всей практики, своевременно выполнять все виды работ, предусмотренные программой практики;

· быть примером организованности и дисциплинированности;

· подчиняется правилам внутреннего распорядка учреждения, в котором проходит практику; Уставу университета, распоряжениям деканата по вопросам производственной практики и педагогической;

· своевременно представить отчетную документацию.

 

Порядок подведения итогов практики

В последнюю неделю практики групповые руководители подводят предварительные итоги на предприятиях и организациях, являющихся базами прохождения практик

В течении первой недели после окончания практики студенты сдают отчетную документацию на кафедру, руководящую практикой. Перечень документации определяется рабочими программами практик.

Итоговая конференция проводится в университете в течение второй недели после окончания практики. Факультетский руководитель организует подведение итогов практики, выставляет оценку в индивидуальный план и зачетную книжку (в раздел «производственная практика»), оформляет зачетно-экзаменационную ведомость.

Факультетский и групповые руководители, методисты при выставлении оценки руководствуются следующим:

· Качество отдельных видов деятельности студентов.

· Применение теоретических знаний в решении конкретных производственных задач.

· Уровень анализа и самоанализа производственной деятельности.

· Качество отчетной документации.

При подведении итогов учитывается оценка учебного мастера.

Итоговая оценка снижается на балл в случае сдачи документации после установленного срока без уважительной причины.

В итоговой конференции принимают участие начальник отдела по организации практики, декан, факультетский и групповые руководители, представители базовых учреждений.

 

 

Приложение 1

 

 

КАЛЕНДАРНЫЙ ПЛАН

прохождения производственной (преддипломной) практики

студентом____________________________

в___________________________________

(наименование предприятия)

 

№ п/п   Наименование рабочего места и перечень работ Количество дней, отведенных для выполнения работы Период выполнения работы
       

 

 

Руководитель практики от предприятия

__________________________________

 

Руководитель практики от университета

__________________________________








Дата добавления: 2014-11-12; просмотров: 513. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!




Аальтернативная стоимость. Кривая производственных возможностей В экономике Буридании есть 100 ед. труда с производительностью 4 м ткани или 2 кг мяса...


Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...


Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...


Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Интуитивное мышление Мышление — это пси­хический процесс, обеспечивающий познание сущности предме­тов и явлений и самого субъекта...

Объект, субъект, предмет, цели и задачи управления персоналом Социальная система организации делится на две основные подсистемы: управляющую и управляемую...

Законы Генри, Дальтона, Сеченова. Применение этих законов при лечении кессонной болезни, лечении в барокамере и исследовании электролитного состава крови Закон Генри: Количество газа, растворенного при данной температуре в определенном объеме жидкости, при равновесии прямо пропорциональны давлению газа...

ПУНКЦИЯ И КАТЕТЕРИЗАЦИЯ ПОДКЛЮЧИЧНОЙ ВЕНЫ   Пункцию и катетеризацию подключичной вены обычно производит хирург или анестезиолог, иногда — специально обученный терапевт...

Ситуация 26. ПРОВЕРЕНО МИНЗДРАВОМ   Станислав Свердлов закончил российско-американский факультет менеджмента Томского государственного университета...

Различия в философии античности, средневековья и Возрождения ♦Венцом античной философии было: Единое Благо, Мировой Ум, Мировая Душа, Космос...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2026 год . (0.009 сек.) русская версия | украинская версия