Студопедия — И ОЦЕНКА ЕЕ ВЫПОЛНЕНИЯ
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

И ОЦЕНКА ЕЕ ВЫПОЛНЕНИЯ






СОДЕРЖАНИЕ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ

 

Контрольная работа представляет совокупность трёх частей: часть I «Тестовые задания», часть II «Задачи»; часть III «Теоретические вопросы». Зачтенной считается контрольная работа, в которой оценка «зачтено» получена студентом по каждой из трёх частей, поскольку только освоение в совокупности всех составных частей работы, охватывающих содержание дисциплины «Правоведение» позволяет достоверно убедиться в достаточной степени самостоятельной проработанности курса.

 

Первая часть контрольной работы представляет собой решение тестовых вопросов закрытого типа по темам курса: «Трудовое право». Каждый тестовый вопрос снабжён вариантами ответов, среди которых имеются правильные (как один, так и несколько). Тест состоит из 10 вопросов, охватывающих выборочно дидактические единицы в 40 баллов, т.е. вес одного правильно решенного вопроса составляет 4 балла. Критериями оценки являются правильность (максимально 1 балл), полнота (максимально 1 балл) и аргументированность (максимально 2 балла) ответа.

Оценка за решение части I контрольной работы («Тестовые задания»):

· «незачтено» - от 0 до 25 баллов включительно;

· «зачтено» - от 26 до 40 баллов включительно.

 

Вторая часть работы содержит две задачи. Решение задачи представляет собой анализ спорной ситуации, возникшей между субъектами права, при помощи специальных инструментов - норм права.

Текст каждой задачи представляет собой изложение определенных фактов, изучив которые, и, применив к ним конкретную правовую норму, следует вынести решение по спорному вопросу, а также ответить на вопросы.

Рассмотрим пример решения задачи. 3 июня в Оптико-механическое объединение пришло письмо от завода-получателя, в котором сообщалось, что командированный к ним в апреле для наладки станка слесарь Калинин П.П. ежедневно приходил на работу в нетрезвом виде. Станок, отлаженный им, работал плохо, а затем вышел из строя. Директор объединения, получив объяснение Калинина, 10 июня издал приказ об увольнении Калинина. Законно ли увольнение Калинина П.П.?

Решение. Появление на работе в нетрезвом состоянии, в том числе и в период пребывания в командировке, является грубейшим нарушением трудовой дисциплины, за что допустимо увольнение работника по п.6 «б» ст.81 ТК РФ. Такое увольнение может иметь место не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка (ст. 193 ТК РФ) и не позднее шести месяцев с момента его совершения (в данном случае в апреле), поэтому увольнение слесаря Калинина является законным.

 

Каждая задача оценивается в сумме от 0 до 20 баллов. Максимальная оценка за две задачи 40 баллов.

Оценка за решение части II контрольной работы («Задачи»):

· «незачтено» - от 0 до 25 баллов включительно;

· «зачтено» - от 26 до 40 баллов включительно.

 

Часть III («Теоретические вопросы») содержит вопросы по содержанию тем курса «Трудовое право». В каждый вариант включено два теоретических вопроса, оцениваемых от 0 до 10 баллов. По 2 балла начисляется за каждый из пяти структурных элементов, раскрывающих содержание теоретического вопроса. При оценке учитывается умение владеть доктринальными и нормативными правовыми источниками, аргументировано и полно формулировать ответ на поставленный вопрос. Максимальная оценка за оба теоретических вопроса – 20 баллов.

Оценка за решение части III контрольной работы («Теоретические вопросы»):

· «незачтено» - от 0 до 10 баллов включительно;

· «зачтено» - от 11 до 20 баллов включительно.







Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 369. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

Разработка товарной и ценовой стратегии фирмы на российском рынке хлебопродуктов В начале 1994 г. английская фирма МОНО совместно с бельгийской ПЮРАТОС приняла решение о начале совместного проекта на российском рынке. Эти фирмы ведут деятельность в сопредельных сферах производства хлебопродуктов. МОНО – крупнейший в Великобритании...

ОПРЕДЕЛЕНИЕ ЦЕНТРА ТЯЖЕСТИ ПЛОСКОЙ ФИГУРЫ Сила, с которой тело притягивается к Земле, называется силой тяжести...

СПИД: морально-этические проблемы Среди тысяч заболеваний совершенно особое, даже исключительное, место занимает ВИЧ-инфекция...

Методы анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия   Содержанием анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия является глубокое и всестороннее изучение экономической информации о функционировании анализируемого субъекта хозяйствования с целью принятия оптимальных управленческих...

Образование соседних чисел Фрагмент: Программная задача: показать образование числа 4 и числа 3 друг из друга...

Шрифт зодчего Шрифт зодчего состоит из прописных (заглавных), строчных букв и цифр...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.01 сек.) русская версия | украинская версия