Студопедия — РАЗДЕЛ I. Директор. Внимание, внимание, почтеннейшая публика
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

РАЗДЕЛ I. Директор. Внимание, внимание, почтеннейшая публика






Директор. Внимание, внимание, почтеннейшая публика! Сегодня, и только сегодня вы сможете увидеть захватывающее зрелище — детективную мелодраму под названием “НОВАЯ ЖЕРТВА, или Убийство графини Авроры”!!!

Аврора (заламывая руки). О, боже!!! Как я страдаю!!! Это невыносимо!

Пеппи. Кто-нибудь знает, что у нее случилось? Чего это она так страдает?

Директор. Тс-с-с-с! Тише!

Аврора. Никакой жизни нет! Такая боль, такие мучения!

Пеппи. Тетенька, бедная, у тебя, наверное, живот болит? У меня есть очень хороший способ массажа...

Директор. Тише!

Пеппи. Что значит “тише”, если человек так мучается?

Аврора. Это боль моей души мучает меня!

Пеппи. А-а-а-а... Так бы и говорила...

Автора. Как я несчастна! На всем белом свете нет никого несчастнее меня! Муж... мой любимый муж... он таинственно исчез... Детей... моих ненаглядных деток у меня отняли... А сама я окружена мошенниками и бандитами (Из-за кулис выглядывают две физиономии с жуткими гримасами), которые хотят уничтожить меня морально (Из-за кулис устрашающе: “У-у-у!”), и физически (Из-за кулис — нож и пистолет: “У-у-у!”)! Ах, лучше бы мне умереть!!!

Пеппи. Ну уж дудки! Из любого положения есть выход! Дети твои найдутся, и замуж выйти — не такая уж проблема! Смотри, сколько женихов в зале!

Директор. Вон отсюда! Ты срываешь спектакль! (Выводит упирающуюся Пеппи.)

Аврора. О, боже!.. Мне кажется, что я слышу чьи-то шаги! Кто это пришел?

Убийца. Это пришел твой смертный час! Ха-ха-ха!

Пеппи (врываясь и заламывая руки Убийце). Это мы еще посмотрим, чей смертный час пришел, ее или твой! Она и так несчастна, а тут еще ты ни с того, ни с сего набрасываешься! (Дает пинок Убийце, и тот летит за кулису, поднимая страшный грохот.)

Директор (врываясь). Знаешь, девочка, ты мне надоела!!!

Пеппи. Знаешь, дядечка, ты мне тоже!!! (Дает пинок Директору, и тот с грохотом падает в другую кулису).

Аврора (поднимает упавший нож и пытается заколоться). Я умираю!..

Пеппи (выхватывая нож). Тебе не стыдно?! Рано тебе с жизнью кончать, такая молодая, такая красивая, еще все впереди! Послушай, графинюшка, не отчаивайся, мало ли чего в жизни бывает... Знаешь что? Удочеряй меня!

Аврора. Что-о-о?!

Пеппи. Тебе отдохнуть надо, в себя придти, поселишься со мной на вилле “Курица”, мы с тобой подружимся....

Аврора. Вилла “Курица”?..

Пеппи. Я тебя познакомлю с господином Нильсоном!

Аврора. Господин Нильсон?.. Это интересно!

Пеппи. Еще бы! И мы будем искать КУКАРЯМБУ!

Аврора (растерянно). Н-но этого нет в тексте...

Пеппи. Это будет в жизни!

Аврора. Но... я не знаю, как это играть!

Пеппи. А вовсе не надо играть, надо жить.

Аврора. Я... не умею...

Пеппи. Я тебя научу!

 

Они берутся за руки и уходят за занавес. На поклон выходят актеры, игравшие Убийцу, Директора, Аврору...

Все. Пеппи! Пеппи! Пеппи! (Открывается занавес, Пеппи нет. Звучат стихи.)

 

Что такое КУКАРЯМБА? Как найти ее и где?

Может, это представленье о несбыточной мечте?

Это — огонек во мраке, очень теплый, мягкий свет....

Это — ощущенье детства независимо от лет.

Это полная свобода, будто крылья за спиной!

Ты взлетаешь. И фантазия уносит за собой.

И уменье быть счастливым, радость в сердце находить,

А потом всю эту радость добрым людям подарить!

Мы искали КУКАРЯМБУ и нашли ее, наверно...

КУКАРЯМБА — наш театр! КУКАРЯМБА — наша ВЕРА!

 

 

* * *

МЕНЕДЖМЕНТ В АПК

 

 

Под редакцией Ю. Б. Королева

Рекомендовано Министерством сельского хозяйства и продовольствия Российской Фе­дерации в качестве учебного пособия для студентов высших учебных заведений по агроэкономическим специальностям

 

 

МОСКВА «КОЛОС» 2009

 

ОГЛАВЛЕНИЕ

1 МЕНЕДЖМЕНТ КАК ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ.. 8

1.1 УПРАВЛЕНИЕ И ЕГО ЭЛЕМЕНТЫ... 8

1.2 МЕНЕДЖМЕНТ В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ.. 13

2 ПОНЯТИЕ И СУЩНОСТЬ МЕНЕДЖМЕНТА.. 15

2.1 ПОНЯТИЕ МЕНЕДЖМЕНТА.. 15

2.2 ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ МЕНЕДЖМЕНТА.. 18

2.3 ХАРАКТЕРНЫЕ АСПЕКТЫ И СТАДИИ МЕНЕДЖМЕНТА.. 19

3 МЕНЕДЖМЕНТ В ПРОШЛОМ И НАСТОЯЩЕМ... 20

3.1 ЭВОЛЮЦИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ МЫСЛИ.. 20

3.2 СОВРЕМЕННЫЕ КОНЦЕПЦИИ МЕНЕДЖМЕНТА.. 23

3.3 ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ В РОССИИ.. 30

4 МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МЕНЕДЖМЕНТА.. 34

4.1 НАУЧНЫЕ ПОДХОДЫ К МЕНЕДЖМЕНТУ.. 34

4.2 ЗАКОНОМЕРНОСТИ МЕНЕДЖМЕНТА.. 39

4.3 ПРИНЦИПЫ МЕНЕДЖМЕНТА.. 42

5 ВЛИЯНИЕ ВНЕШНЕЙ И ВНУТРЕННЕЙ СРЕДЫ НА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ 46

5.1 ЗНАЧЕНИЕ ВНЕШНЕЙ СРЕДЫ В БИЗНЕСЕ.. 46

5.2 ВНУТРЕННЯЯ СРЕДА ПРЕДПРИЯТИЯ.. 52

6 ВЫБОР ЦЕЛЕЙ И СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ.. 57

6.1 ПОНЯТИЕ И КЛАССИФИКАЦИЯ ЦЕПЕЙ.. 57

6.2 ПРИНЦИПЫ ПОСТАНОВКИ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ЦЕЛЕЙ.. 61

6.3 ВЫРАБОТКА СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ.. 62

7 МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ.. 65

7.1 СУЩНОСТЬ МЕТОДОВ УПРАВЛЕНИЯ.. 65

7.2 ЭКОНОМИЧЕСКИЕ МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ.. 66

7.3 ОРГАНИЗАЦИОННО-РАСПОРЯДИТЕЛЬНЫЕ МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ.. 68

7.4 СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ.. 71

8 ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ МЕНЕДЖМЕНТА.. 74

8.1 ПОНЯТИЕ И КЛАССИФИКАЦИЯ ИНФОРМАЦИИ.. 74

8.2 УРОВНИ ИНФОРМАЦИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ МЕНЕДЖМЕНТА И ТИПЫ ИНФОРМАЦИИ.. 76

8.3 ВНУТРЕННЯЯ СИСТЕМА ИНФОРМАЦИИ.. 78

8.4 ТЕХНОЛОГИЯ ИНФОРМАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ.. 80

9 КОММУНИКАЦИИ.. 83

9.1 КОММУНИКАЦИОННЫЙ ПРОЦЕСС.. 83

9.2 ВИДЫ КОММУНИКАЦИЙ.. 85

9.3 ПРЕГРАДЫ В КОММУНИКАЦИЯХ ПРЕДПРИЯТИЯ.. 87

9.4 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КОММУНИКАЦИЙ.. 89

10 УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ.. 91

10.1 ПОНЯТИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ.. 91

10.2 КЛАССИФИКАЦИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ.. 93

10.3 ТЕХНОЛОГИЯ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ.. 96

10.4 РЕАЛИЗАЦИЯ РЕШЕНИЙ.. 99

11 ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВЫЕ ФОРМЫ ПРЕДПРИЯТИЙ АПК.. 101

11.1 СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО КАК ОБЪЕКТ УПРАВЛЕНИЯ.. 101

11.2 ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ И ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ АПК.. 102

11.3 СИСТЕМА ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ АПК.. 107

12 СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВОМ В АПК.. 109

12.1 ПОНЯТИЕ И СУЩНОСТЬ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ.. 109

12.2 ПРИНЦИПЫ ПОСТРОЕНИЯ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ.. 112

12.3 ТИПЫ СТРУКТУР УПРАВЛЕНИЯ.. 114

12.4 МЕНЕДЖМЕНТ В ФЕРМЕРСКОМ ХОЗЯЙСТВЕ.. 120

12.5 ПРОЕКТИРОВАНИЕ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ.. 121

13 СТРАТЕГИЧЕСКОЕ И ТЕКУЩЕЕ ПЛАНИРОВАНИЕ.. 123

13.1 СОДЕРЖАНИЕ И ЗАДАЧИ ВНУТРИФИРМЕННОГО ПЛАНИРОВАНИЯ.. 123

13.2 ПРИНЦИПЫ ПЛАНИРОВАНИЯ.. 126

13.3 СТРАТЕГИЧЕСКОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ.. 127

13.4 СУБЪЕКТИВНЫЕ И ОБЪЕКТИВНЫЕ ФАКТОРЫ, ПРЕПЯТСТВУЮЩИЕ ПЛАНИРОВАНИЮ... 128

14 ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ОТНОШЕНИЯ В СИСТЕМЕ МЕНЕДЖМЕНТА.. 131

14.1 СУЩНОСТЬ ФУНКЦИЙ ОРГАНИЗАЦИИ.. 131

14.2 ПОЛНОМОЧИЯ И ИХ ВИДЫ... 133

14.3 РАСПРЕДЕЛЕНИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ПОЛНОМОЧИЙ.. 135

14.4 ЦЕНТРАЛИЗАЦИЯ И ДЕЦЕНТРАЛИЗАЦИЯ.. 136

14.5 КООРДИНАЦИЯ В ОРГАНИЗАЦИОННОМ ПРОЦЕССЕ.. 139

15 КОНТРОЛЬ В СИСТЕМЕ МЕНЕДЖМЕНТА.. 142

15.1 СУЩНОСТЬ И ЗАДАЧИ КОНТРОЛЯ.. 142

15.2 ВИДЫ И СТАДИИ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ.. 144

15.3 ВНЕШНИЙ И ВНУТРЕННИЙ КОНТРОЛЬ. 147

15.4 УПРАВЛЕНИЕ ПО ОТКЛОНЕНИЯМ... 148

16 МАРКЕТИНГ — ФУНКЦИЯ МЕНЕДЖМЕНТА.. 150

16.1 ОСНОВЫ МАРКЕТИНГА В АПК.. 150

16.2 ЭЛЕМЕНТЫ МАРКЕТИНГА.. 153

16.3 СТРАТЕГИЯ МАРКЕТИНГА.. 156

16.4 УПРАВЛЕНИЕ МАРКЕТИНГОМ... 157

17 МОТИВАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В МЕНЕДЖМЕНТЕ.. 160

17.1 ПОНЯТИЕ И ВИДЫ МОТИВАЦИИ.. 160

17.2 СОДЕРЖАТЕЛЬНАЯ КОНЦЕПЦИЯ МОТИВАЦИИ.. 162

17.3 ПРОЦЕССУАЛЬНАЯ КОНЦЕПЦИЯ МОТИВАЦИИ.. 165

17.4 НЕЭКОНОМИЧЕСКИЕ СПОСОБЫ МОТИВАЦИИ.. 166

18 ПРОИЗВОДСТВО КАК СИСТЕМА.. 169

18.1 СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД К УПРАВЛЕНИЮ ПРОИЗВОДСТВОМ... 169

18.2 КОМПОНЕНТЫ СИСТЕМЫ ПРОИЗВОДСТВА.. 170

18.3 ХАРАКТЕРИСТИКА ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ПРОЦЕССА.. 172

19 ОПЕРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ... 174

19.1 УПРАВЛЕНИЕ РАЗВИТИЕМ ПРОИЗВОДСТВА.. 174

19.2 ФУНКЦИИ ОПЕРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВОМ... 177

19.3 ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЕРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВОМ... 178

19.4 ДИСПЕТЧЕРСКАЯ СЛУЖБА И ЕЕ ФУНКЦИИ.. 180

20 УПРАВЛЕНИЕ РИСКОМ... 182

20.1 ПОНЯТИЕ И ВИДЫ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОГО РИСКА.. 182

20.2 УПРАВЛЕНИЕ РИСКОМ... 186

21 ЭФФЕКТИВНОСТЬ МЕНЕДЖМЕНТА ОРГАНИЗАЦИИ.. 191

21.1 РАЦИОНАЛИЗАЦИЯ МЕТОДОВ УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВОМ... 191

21.2 СУЩНОСТЬ ЭФФЕКТИВНОСТИ МЕНЕДЖМЕНТА.. 193

21.3 КРИТЕРИИ И ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ МЕНЕДЖМЕНТА.. 194

22 ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ. 196

22.1 ПОНЯТИЕ ИННОВАЦИОННОГО МЕНЕДЖМЕНТА.. 196

22.2 ОСНОВНЫЕ ЭТАПЫ ПРОЦЕССА ИННОВАЦИИ.. 198

22.3 ИННОВАЦИОННАЯ ПОЛИТИКА.. 199

22.4 УПРАВЛЕНИЕ ПРОЦЕССОМ ИННОВАЦИИ.. 201

22.5 СУЩНОСТЬ И ОСОБЕННОСТИ ИННОВАЦИОННОГО ПРОЦЕССА В СЕЛЬСКОМ ХОЗЯЙСТВЕ.. 203

23 УПРАВЛЕНИЕ НЕСОСТОЯТЕЛЬНОСТЬЮ (БАНКРОТСТВОМ) ПРЕДПРИЯТИЯ.. 206

23.1 ПОНЯТИЕ И ПРИЗНАКИ БАНКРОТСТВА.. 206

23.2 МЕХАНИЗМ БАНКРОТСТВА.. 207

23.3 СТРАТЕГИЧЕСКИЕ НАПРАВЛЕНИЯ ПО ПРЕДОТВРАЩЕНИЮ БАНКРОТСТВА 212

24 ОСНОВЫ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА.. 214

24.1 СУЩНОСТЬ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА.. 214

24.2 СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ КАДРАМИ.. 218

24.3 ПОДБОР И ОЦЕНКА КАДРОВ УПРАВЛЕНИЯ.. 220

24.4 АДАПТАЦИЯ КАДРОВ.. 222

24.5 СУДЬБА «НЕПЕРСПЕКТИВНЫХ» СОТРУДНИКОВ.. 224

25 КОЛЛЕКТИВ И ЕГО ОСОБЕННОСТИ.. 225

25.1 ПОНЯТИЕ КОЛЛЕКТИВА.. 225

25.2 ОСНОВНЫЕ ВИДЫ КОЛЛЕКТИВОВ.. 227

25.3 ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА КОЛЛЕКТИВА.. 229

25.4 ФОРМИРОВАНИЕ КОЛЛЕКТИВА.. 231

26 ЛИЧНОСТЬ В СИСТЕМЕ МЕНЕДЖМЕНТА.. 234

26.1 ПСИХОЛОГИЯ ЛИЧНОСТИ.. 234

26.2. ОСОБЕННОСТИ ИНДИВИДУАЛЬНОСТИ ЧЕЛОВЕКА.. 236

26.3 ЛИЧНОСТЬ И КОЛЛЕКТИВ.. 239

27 ВЛАСТЬ И ЛИДЕРСТВО В МЕНЕДЖМЕНТЕ.. 241

27.1 ПОНЯТИЕ ВЛАСТИ.. 241

27.2 ИСТОЧНИКИ И ВИДЫ ВЛАСТИ.. 243

27.3 РУКОВОДИТЕЛЬ И ЛИДЕР. 246

28 СТИЛИ УПРАВЛЕНИЯ.. 250

28.1 ПОНЯТИЕ СТИЛЯ УПРАВЛЕНИЯ.. 250

28.2 ХАРАКТЕРИСТИКА СТИЛЕЙ УПРАВЛЕНИЯ.. 252

28.3 ИМИДЖ РУКОВОДИТЕЛЯ.. 255

29 ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА.. 257

29.1 КУЛЬТУРА УПРАВЛЕНИЯ БИЗНЕСОМ... 257

29.2 ДЕЛОВОЙ ЭТИКЕТ. 259

30 УПРАВЛЕНИЕ КОНФЛИКТАМИ.. 263

30.1 ВИДЫ КОНФЛИКТОВ.. 263

30.2 КОНФЛИКТ КАК ПРОЦЕСС.. 266

30.3 ФУНКЦИИ КОНФЛИКТОВ И ФОРМЫ ИХ РАЗРЕШЕНИЯ.. 268

30.4 УПРАВЛЕНИЕ СТРЕССАМИ.. 270

СЛОВАРЬ ТЕРМИНОВ.. 271

Введение

Раздел I. ИСТОРИЯ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МЕНЕДЖМЕНТА

Глава 1. Менеджмент как вид деятельности

§ 1. Управление и его элементы

§2. Менеджмент в системе управления.

 

Г л а в а 2. Понятие и сущность менеджмента.

§ 1. Понятие менеджмента

§ 2. Цели и задачи менеджмента.

§ 3. Характерные аспекты и стадии менеджмента.

 

Г л а в а 3. Менеджмент в прошлом и настоящем

§ 1. Эволюция управленческой мысли

§ 2. Современные концепции менеджмента

§ 3. Теория управления в России

 

Г л а в а 4. Методологические основы менеджмента

§ 1. Научные подходы к менеджменту

§ 2. Закономерности менеджмента

§ 3. Принципы менеджмента

 

Г л а в а 5. Влияние внешней и внутренней среды на деятельность пред-

приятия.

§ 1. Значение внешней среды в бизнесе

§ 2. Внутренняя среда предприятия

 

Раздел 2. ТЕХНОЛОГИЯ МЕНЕДЖМЕНТА

Г л а в а 6. Выбор целей и стратегии развития предприятия

§ 1. Понятие и классификация целей

§ 2. Принципы постановки и использования целей

§ 3. Выработка стратегии развития предприятия

 

Глава 7. Методы управления

§ 1. Сущность методов управления

§2. Экономические методы управления

§ 3. Организационно-распорядительные методы управления

§ 4. Социально-психологические методы управления

 

Глава 8. Информационное обеспечение менеджмента

§ 1. Понятие и классификация информации

§ 2. Уровни информационного обеспечения менеджмента и типы

информации

§ 3. Внутренняя система информации

§4. Технология информационной деятельности.

 

Глава 9. Коммуникации

§ 1. Коммуникационный процесс

§ 2. Виды коммуникаций

§ 3. Преграды в коммуникациях предприятия

§ 4. Совершенствование коммуникаций

 

Глава 10. Управленческие решения

§ 1. Понятие управленческого решения..

§ 2. Классификация управленческих решений

§ 3. Технология принятия решений

§ 4. Реализация решений

 

Раздел 3. ВНУТРИФИРМЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ В АПК

Глава 11. Организационно-правовые формы предприятий АПК.

§ 1. Сельское хозяйство как объект управления..

§ 2. Правовое регулирование образования и функционирования пред­приятий АПК

§3. Система органов управления АПК

 

Глава 12. Структура управления производством в АПК

§ 1. Понятие и сущность структуры управления

§ 2. Принципы построения структуры управления

§ 3. Типы структур управления

§4. Менеджмент в фермерском хозяйстве

§ 5. Проектирование структуры управления.

 

Глава 13. Стратегическое и текущее планирование.

§ 1. Содержание и задачи внутрифирменного планирования

§ 2. Принципы планирования.

§ 3. Стратегическое планирование.

§ 4. Текущее планирование

§ 5. Субъективные и объективные факторы, препятствующие планированию.

 

Глава 14. Организационные отношения в системе менеджмента

§ 1. Сущность функций организации

§ 2. Полномочия и их виды

§ 3. Распределение управленческих полномочий

§ 4. Централизация и децентрализация.

§ 5. Координация в организационном процессе

 

Глава 15. Контроль в системе менеджмента

§ 1. Сущность и задачи контроля

§ 2. Виды и стадии управленческого контроля

§ 3. Этапы контроля

§ 4. Внешний и внутренний контроль

§ 5. Управление по отклонениям

 

Глава 16. Маркетинг — функция менеджмента.

§ 1. Основы маркетинга в АПК

§ 2. Элементы маркетинга.

§ 3. Стратегия маркетинга

§4. Управление маркетингом.

 

Глава 17. Мотивация деятельности в менеджменте.

§ 1. Понятие и виды мотивации.

§2. Содержательная концепция мотивации

§ 3. Процессуальная концепция мотивации.

§4. Неэкономические способы мотивации

 

Раздел 4. УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ.

Глава 18. Производство как система

§ 1. Системный подход к управлению производством

§ 2. Компоненты системы производства

§ 3. Характеристика производственного процесса

 

Глава 19. Оперативное управление производством

§ 1. Управление развитием производства.

§ 2. Функции оперативного управления производством

§ 3. Организация оперативного управления производством

§ 4. Диспетчерская служба и ее функции

 

Глава 20. Управление риском

§ 1. Понятие и виды предпринимательского риска

§ 2. Управление риском

 

Глав а 21. Эффективность менеджмента организации

§ 1. Рационализация методов управления производством

§ 2. Сущность эффективности менеджмента

§ 3. Критерии и показатели эффективности менеджмента.

 

Глав а 22. Инновационный менеджмент

§ 1. Понятие инновационного менеджмента

§ 2. Основные этапы процесса инновации

§ 3. Инновационная политика

§ 4. Управление процессом инновации

§ 5. Сущность и особенности инновационного процесса в сельском хозяйстве.

Глава 23. Управление несостоятельностью (банкротством) предприятия

§ 1. Понятие и признаки банкротства

§ 2. Механизм банкротства....

§ 3. Стратегические направления по предотвращению банкротства.

 

Раздел 5. УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ.

Г л а в а 24. Основы кадрового менеджмента

§ 1. Сущность кадрового менеджмента

§ 2. Система управления кадрами

§ 3. Подбор и оценка кадров управления

§ 4. Адаптация кадров

§5. Судьба «неперспективных» сотрудников

 

Глава 25. Коллектив и его особенности.

§ 1. Понятие коллектива

§ 2. Основные виды коллективов.

§ 3. Психологическая характеристика коллектива

§ 4. Формирование коллектива

 

Глава26. Личность в системе менеджмента.

§ 1. Психология личности

§ 2. Особенности индивидуальности человека

§ 3. Личность и коллектив

 

Глава 27. Власть и лидерство в менеджменте.

§ 1. Понятие власти

§ 2. Источники и виды власти

§ 3. Руководитель и лидер

 

Глава 28. Стили управления

§ 1. Понятие стиля управления

§ 2. Характеристика стилей управления

§ 3. Имидж руководителя

 

Глава 29. Организационная культура.

§ 1. Культура управления бизнесом

§ 2. Деловой этикет

 

Глава 30. Управление конфликтами

§ 1. Виды конфликтов

§ 2. Конфликт как процесс

§ 3. Функции конфликтов и формы их разрешения

§ 4. Управление стрессами

Литература

Словарь терминов

 

РАЗДЕЛ I







Дата добавления: 2015-10-01; просмотров: 367. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

Эффективность управления. Общие понятия о сущности и критериях эффективности. Эффективность управления – это экономическая категория, отражающая вклад управленческой деятельности в конечный результат работы организации...

Мотивационная сфера личности, ее структура. Потребности и мотивы. Потребности и мотивы, их роль в организации деятельности...

Классификация ИС по признаку структурированности задач Так как основное назначение ИС – автоматизировать информационные процессы для решения определенных задач, то одна из основных классификаций – это классификация ИС по степени структурированности задач...

ОСНОВНЫЕ ТИПЫ МОЗГА ПОЗВОНОЧНЫХ Ихтиопсидный тип мозга характерен для низших позвоночных - рыб и амфибий...

Принципы, критерии и методы оценки и аттестации персонала   Аттестация персонала является одной их важнейших функций управления персоналом...

Пункты решения командира взвода на организацию боя. уяснение полученной задачи; оценка обстановки; принятие решения; проведение рекогносцировки; отдача боевого приказа; организация взаимодействия...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.008 сек.) русская версия | украинская версия