Принцип работы информационно-логической модели

На основе заявок на производство (либо на основании исследований рынка) возникают запросы к базе данных, хранящей параметры номенклатурных позиций, по которым формируется производственный план.

С учетом производственного плана, нормативных документов, маршрутных карт и календарей работы рассчитывается загрузка рабочих мест. Пройдя процедуры оптимизации, формируются задания на рабочие места и расписание производства, которые могут повлечь за собой корректировку производственного плана.

После того, как производственный план утвержден, происходит его выдача в производство и распределение заданий по участкам, а затем по сменам.

В итоге на каждое рабочее место приходит заказ-наряд, содержащий следующие реквизиты:

- номер производственного плана;

- номер задания;

- дата задания;

- крайний срок задания;

- номер участка;

- номер смены;

- номер рабочего места (наименование станка);

- артикул (код) изделия;

- наименование;

- единица измерения;

- расчетное количество;

- фактическое количество.

Данные реквизиты позволяют однозначно идентифицировать исполнителя работы и потребность в материалах и инструментах.

Итогом выполнения заказа-наряда на рабочее место будет фактическое количество произведенной продукции. На основе этих данных формируется расхождение производства, влекущее за собой корректировку расписания производства и заданий на рабочие места, а в критических случаях и производственный план.

Каждый заказ-наряд участвует в оценке труда рабочих со сдельной формой оплаты. Для определения суммы оплаты по заказу-наряду необходимы следующие реквизиты:

- вид работы/ операции;

- индекс изделия;

- норма времени;

- сдельная расценка;

- количество изделий/ операций;

- задано-принято.

Для оценки труда рабочих с повременной формой оплаты из табеля учета рабочего времени и оплаты труда необходимы следующие реквизиты:

- ФИО;

- табельный номер;

- итого отработано в месяц (часов);

- вид оплаты;

- сумма к оплате.

Для оценки труда рабочих с окладной формой оплаты из трудового договора необходимы следующие реквизиты:

- ФИО;

- условия оплаты;

- тарифная ставка;

- оклад.

Таким образом, формируется оценка труда рабочих с различными формами оплаты труда.

Контроль техники безопасности производится на основе инструкций по технике безопасности. Различают агрегатный (комплексная проверка предприятия) и ежеменный (инструктаж и контроль перед началом работы смены) контроли.

 

Вопросы для контроля знаний:

1) Почему модель управления. представленная в данной главе, называется информационно-логической?

2) Почему в представленной модели рассматривается только три калькуляционные статьи (экономических параметра)?

3) Опишите методы (формы, носители) обмена информацией между всеми участниками производственного процесса по каждой функции управления. Почему?

4) Какие управляющие решения (виды действия) могут быть приняты каждым участником производства на основании полученной информации?

5) Какие виды средств автоматизации управления целесообразны в условиях малого производственно-технологического комплекса?

 

ЛИТЕРАТУРА