Студопедия — Должностная инструкция
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Должностная инструкция






Должностная инструкция предназначена для формализации должностных обязанностей сотрудника и установления границ его взаимодействия с другими сотрудниками.

Инструкция состоит из следующих разделов:

Подраздел инструкции Описание подраздела
Титульный лист
Наименование компании Значение параметра «Название компании». Задается в окне «Базовые настройки Business Studio» (Сервис − > Настройки для всех пользователей).
Наименование должности Значение параметра «Название» Должности (см. Табл.15).
Наименование подразделения Наименование подразделения, в котором находится Должность.
Лист согласования
Наименование непосредственного руководителя Должности.
Лист ознакомления
ФИО сотрудников Должности. Значение параметра «ФИО» из списка «Сотрудники» Должности (см. Табл.15).
Содержание
Содержание должностной инструкции (формируется автоматически).
Общие положения
Должность является сотрудником Наименование подразделения, в котором находится Должность.
Непосредственным руководителем должностного лица является Наименование непосредственного руководителя Должности.
Функциональными руководителями должностного лица являются: Перечень функциональных руководителей Должности. Субъект является функциональным руководителем Должности, если между субъектом и Должностью наведена связь «Функциональное подчинение», направленная от субъекта к Должности.
Порядок назначения и освобождения Значение параметра «Порядок назначения и освобождения» Должности (см. Табл.17). Если значение параметра не задано, выводится текст, где используется значение параметра: Руководитель организации в род. падеже». Задается в окне «Базовые настройки Business Studio» (Сервис − > Настройки для всех пользователей).
Порядок замещения Значение параметра «Порядок замещения» Должности (см. Табл.17). Если значение параметра не задано, выводится текст, где используются: значение параметра «Замещающий» (см. Табл.17) Должности, значение параметра «Руководитель организации в род. падеже». Задается в окне «Базовые настройки Business Studio» (Сервис − > Настройки для всех пользователей).
Требования к квалификации Значение параметра «Квалификационные требования» Должности (см. Табл.17).
Руководство
Субъект возглавляет следующие структурные единицы: Перечень подразделений, где Должность является руководителем. Должность является руководителем подразделения, если наименование Должности указано в параметре «Руководитель подразделения» подразделения (см. Табл.16).
Функциональное руководство
Субъект имеет в функциональном подчинении следующие структурные единицы: Перечень подразделений, где Должность является функциональным руководителем. Должность является функциональным руководителем субъекта, если между Должностью и субъектом наведена связь «Функциональное подчинение», направленная от Должности к субъекту.
Документация Перечень документов, регламентирующих деятельность Должности. Выводятся: объекты класса «Документы» со стрелок управления процессов, где Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Исполнителем или Владельцем. Если процесс расположен на диаграмме IDEF0, то выводятся объекты класса «Документы» со стрелок управления процесса. Если процесс расположен на диаграмме Процесса/Процедуры/ЕРС, то выводятся объекты класса «Документы» со стрелок управления того родителя процесса, который расположен на диаграмме IDEF0. Если тип процесса – ссылка, то выводятся объекты класса «Документы» со стрелок управления процесса-ссылки и типового процесса. нормативно-справочные документы процесса, где Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Исполнителем или Владельцем (см. Табл.11). Если тип процесса – ссылка, то выводятся нормативно-справочные документы процесса-ссылки и типового процесса; нормативно-справочные документы Должности или Роли, в состав которой она входит (см. Табл.15).
Должностные обязанности
Владелец бизнес-процессов Перечень процессов, где Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Владельцем. Выводятся: наименование процесса; значение параметра «Результат» процесса (см. Табл.11).
Выполняемые функции Перечень недекомпозированных процессов, где Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Исполнителем. Процессы сгруппированы по процессу-родителю. Выводятся: наименование процесса; значение параметра «Требования к срокам» процесса (см. Табл.11).
Участие в выполнении функций Перечень процессов, где Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Участником (не Исполнителем и не Владельцем). Выводятся: наименование процесса; тип участия Должности (или Роли, в состав которой она входит) в процессе.
Прочие обязанности Выводятся: значение параметра «Обязанности» Должности (см.Табл.17); абзац с указанием обязанностей Должности, для которой установлена категория «Директора» (см. Табл.17); абзац с указанием обязанностей Должности, для которой установлена любая категория, кроме «Директора» (см. Табл.17).
Показатели деятельности
Выводится перечень показателей: назначенных процессам, для которых Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Владельцем; назначенных процессам, для которых Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Исполнителем; для которых Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Контролирующим лицом (см. Табл. 12). В данный перечень не включаются те показатели, которые Контролирующее лицо контролирует как Владелец процесса, т.е. те, которые попали в первый список показателей.
Права
Выводятся: абзац с указанием прав Должности, для которой установлена категория «Директора» (см. Табл.17); абзац с указанием прав Должности, для которой установлена категория «Руководители» (см. Табл.17); абзац с указанием прав Должности, для которой установлена любая категория кроме «Директора» и «Руководители» (см. Табл.17); значение параметра «Права» Должности – выводится для всех категорий Должности (см. Табл.17).
Ответственность
Выводятся: абзац с указанием ответственности Должности, для которой установлена категория «Директора» (см. Табл.17); абзац с указанием ответственности Должности, для которой установлена категория «Руководители» (см. Табл.17); абзац с указанием ответственности Должности, для которой установлена любая категория кроме «Директора» и «Руководители» (см. Табл.17); значение параметра «Ответственность» Должности – выводится для всех категорий Должности (см. Табл.17); информация о том, является ли Должность материально ответственным лицом (см. Табл.17).
Взаимоотношения с другими сотрудниками
Входящие документы и объекты Документы или объекты, поступающие к Должности от субъектов других подразделений. Если поступление документа или объекта к Должности отображено на диаграмме SADT, то выводятся: стрелки, входящие в процессы, где Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Исполнителем; перечень документов или объектов этих стрелок; подразделение, откуда поступает каждый документ или объект; субъект подразделения, от которого поступает документ или объект; процесс-поставщик документа или объекта. Если процесс-поставщик − Действие, то выводится вышележащий процесс. Если поступление документа или объекта к Должности отображено на диаграмме ЕРС, то выводятся: перечень документов или объектов, входящих в процессы, где Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Исполнителем; подразделение, откуда поступает каждый документ или объект, субъект подразделения, от которого поступает документ или объект, процесс-поставщик документа или объекта. Если процесс-поставщик − недекомпозированный процесс ЕРС, то выводится вышележащий процесс.
Исходящие документы и объекты Документы или объекты, которые Должность передает другим субъектам. Если передача документа или объекта от Должности отображена на диаграмме SADT, то выводятся: стрелки, исходящие из процессов, где Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Исполнителем; перечень документов или объектов этих стрелок; подразделение, куда поступает каждый документ или объект; субъект подразделения, к которому поступает документ или объект; процесс-потребитель документа или объекта. Если процесс-потребитель − Действие, то выводится вышележащий процесс. Если передача документа или объекта от Должности отображена на диаграмме ЕРС, то выводятся: перечень документов или объектов, исходящих из процессов, где Должность (или Роль, в состав которой она входит) является Исполнителем; подразделение, куда поступает каждый документ или объект, субъект подразделения, к которому поступает документ или объект, процесс-потребитель документа или объекта. Если процесс-потребитель − недекомпозированный процесс ЕРС, то выводится вышележащий процесс.
Роли, участвующие во взаимодействии с сотрудником Перечень ролей, наименования которых встречаются в разделах 6.1 и 6.2. Выводятся: значение параметра «Название» роли (см. Табл.15); значение параметра «Субъект» из списка «Субъекты» роли (см. Табл.18); значение параметра «Вышестоящее подразделение» из списка «Субъекты» роли (см. Табл.18); значение параметра «Предмет деятельности» из списка «Субъекты» роли (см. Табл.18).
Приложение А. Состав наборов объектов
Перечень наборов объектов, наименования которых встречаются в должностной инструкции. Для каждого набора выводится перечень объектов, входящих в его состав.

Отчет вызывается от элементов класса «Субъекты» с типом «Должность».







Дата добавления: 2014-11-10; просмотров: 639. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ МЕХАНИКА Статика является частью теоретической механики, изучающей условия, при ко­торых тело находится под действием заданной системы сил...

Теория усилителей. Схема Основная масса современных аналоговых и аналого-цифровых электронных устройств выполняется на специализированных микросхемах...

Логические цифровые микросхемы Более сложные элементы цифровой схемотехники (триггеры, мультиплексоры, декодеры и т.д.) не имеют...

Седалищно-прямокишечная ямка Седалищно-прямокишечная (анальная) ямка, fossa ischiorectalis (ischioanalis) – это парное углубление в области промежности, находящееся по бокам от конечного отдела прямой кишки и седалищных бугров, заполненное жировой клетчаткой, сосудами, нервами и...

Основные структурные физиотерапевтические подразделения Физиотерапевтическое подразделение является одним из структурных подразделений лечебно-профилактического учреждения, которое предназначено для оказания физиотерапевтической помощи...

Почему важны муниципальные выборы? Туристическая фирма оставляет за собой право, в случае причин непреодолимого характера, вносить некоторые изменения в программу тура без уменьшения общего объема и качества услуг, в том числе предоставлять замену отеля на равнозначный...

ОЧАГОВЫЕ ТЕНИ В ЛЕГКОМ Очаговыми легочными инфильтратами проявляют себя различные по этиологии заболевания, в основе которых лежит бронхо-нодулярный процесс, который при рентгенологическом исследовании дает очагового характера тень, размерами не более 1 см в диаметре...

Примеры решения типовых задач. Пример 1.Степень диссоциации уксусной кислоты в 0,1 М растворе равна 1,32∙10-2   Пример 1.Степень диссоциации уксусной кислоты в 0,1 М растворе равна 1,32∙10-2. Найдите константу диссоциации кислоты и значение рК. Решение. Подставим данные задачи в уравнение закона разбавления К = a2См/(1 –a) =...

Экспертная оценка как метод психологического исследования Экспертная оценка – диагностический метод измерения, с помощью которого качественные особенности психических явлений получают свое числовое выражение в форме количественных оценок...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.01 сек.) русская версия | украинская версия