Отдел главного механика
Отдел главного механика является самостоятельным структурным подразделением предприятия и подчиняется главному инженеру или его заместителю по техническому обслуживанию. Поддерживает действующий парк оборудования предприятия в исправном рабочем состоянии путем своевременного качественного ремонтного и технического обслуживания. Повышает экономичность ремонта обслуживания оборудования. Совершенствует работу службы главного механика. Функции: 1. Разрабатывает основы Положения о планово-предупредительном ремонте годовых, квартальных и месячных планов и графиков всех видов ремонта оборудования, сооружений. Учитывает выполнение планов и графиков ремонта, контроль за качеством ремонта. 2. Участвует в составлении и проверке дефектно-сметной ведомости на ремонтируемом оборудовании. 3. Разрабатывает и внедряет мероприятия по предупреждению аварий, поломок и повышенного износа оборудования. 4. Составляет технические задания конструкторско-технологическому бюро на разработку или подбор чертежей сменных деталей. 5. Внедряет в практику ремонта прогрессивные технологии, высокоэффективных ремонтных приспособлений, механизация трудоемких процессов. 6. Обеспечивает правильность и экономность расходования денежных средств и материалов, предназначенных на ремонт оборудования. 7. Разрабатывает подразделениям нормы расхода на основные и вспомогательные материалы и комплектующие изделия для ремонта и технологического обслуживания оборудования. 8. Подготавливает заявки соответствующим службам завода на материалы и комплектующие изделия для ремонта и обслуживания технологического оборудования. 9. Участвует в заполнении или корректировке производственно-технического паспорта завода. Разрабатывает технический паспорт службы главного механика. 10. Контролирует правильное хранение запасных (сменных) частей оборудования на складах. 11. Вводит паспортное хозяйство на технологическое и грузоподъемное оборудование. 12. Контролирует правильное использование и загрузку ремонтных цехов и служб цеховых механизмов. 13. Контролирует правильную организацию «смазочного хозяйства», применением масел для смазки механизмов и оборудования. 14. Обеспечивает работы по модернизации оборудования. 15. Учитывает наличие и движение оборудования, числящегося на балансе основной деятельности. 16. Контролирует систематическую проверку с предъявлением Гостехнадзор грузоподъемных средств. 17. Организует обмен опытом по эксплуатации и ремонту технологического и подъемно-транспортного оборудования. 18. Обеспечивает внедрение достижений новой техники и передовых методов работы в области ремонта и эксплуатации технологического и подъемно-транспортного оборудования. 19. Представляет заключение по рационализаторским предложениям и изобретениям и обеспечение внедрения принятых предложений. 20. Обобщает и распространяет передовой опыт работы новаторов производства и оказывает всемерную помощь рационализаторам и изобретателям.
Планово-Экономический отдел 1. Формирует ценовую и экономическую политику предприятия на основании действующих нормативных актов; 2. Формирует финансовой план (бизнес-план) развития предприятия, контролирует ход его выполнения, организацию ведения государственной статистической отчетности на предприятии, увязанной с экономическими показателями развития; 3. Проводит экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия; 4. Анализирует состав затрат при формировании цен на услуги предприятия; 5. Контролирует соблюдение государственной финансовой дисциплины при заключении договоров и осуществлении экономической и хозяйственной деятельности предприятия; 6. Осуществляет внутренний финансовый контроль за правильностью применения цен (тарифов) на услуги, оказываемые предприятием; 7. Оформляет служебные командировки работников предприятия; 8. Разрабатывает сметную документацию. Задачи: 1. Проводит работу по экономическому планированию центра; 2. Проводит работу по учету и анализу результатов производственно-хозяйственной деятельности; 3. Подготавливает установку статистической отчетности; 4. Подготавливает методическое обеспечение соответствующих вопросов; 5. Участвует в рассмотрении разрабатываемых планов, рабочих программ; Функции: 1. Подготавливает исходные данные для составления проектов перспективных, годовых и оперативных планов; 2. Составляет тарификационные списки, штатные расписания, сметы доходов и расходов; 3. Выполняет расчеты по материальным, трудовым и финансовым затратам необходимым для проведения работ (услуг), исследований и разработок. 4. Разрабатывает мероприятия по обеспечению режима экономии, выявлению резервов, повышению эффективности работ; 5. Определяет экономическую эффективность проводимых работ, исследований, разработок; 6. Принимает необходимые меры по использованию современных технических средств при выполнении расчетов и вычислительных работ; 7. Выполняет необходимую работу, связанную с нерегламентными расчетами и контролем за их исполнением; 8. Вносит изменения в справочную и нормативную информацию; 9. Осуществляет сбор, накопление научно-технической информации и других необходимых материалов для плановой работы или выполнения отдельных заданий; 10. Изучает специальную литературу, касающуюся выполняемой работы; 11. Составляет различные экономические обоснования, справки, периодическую статистическую отчетность; 12. Принимает участие в рассмотрении разрабатываемых планов, рабочих программ, вопросов организации выполнения работ; Основные направления деятельности: 1. Разрабатывает бизнес-план: финансово-хозяйственной деятельности (планирование объема доходов и расходов), перспективного и др.; 2. Решает вопросы ценообразования; 3. Работает по совершенствованию организационных структур, штатных расписаний в соответствии со схемами должностных окладов и установленным фондом заработной платы;
4. Организует статистический учет, подготовку периодической отчетности по формам, установленным Федеральной службой государственной статистики; 5. Разрабатывает локальные акты экономической направленности (положения о системе оплаты труда, ценообразования и т.д.); 6. Анализирует экономические показатели в целях стимулирования производства и увеличения объема оказываемых услуг, экономного и эффективного использования финансовых и трудовых ресурсов.
|
