Студопедия — Характеристика (отзыв)
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Характеристика (отзыв)






Фамилия, имя, отчество: Тынянская Анастасия Владимировна.

Год рождения: 1993

Окончила Санкт-Петербургский Государственный Технологический Институт в 2015 г.

Специальность по образованию: Экономист

Должность, дата назначения: Главный бухгалтер, 1.07.2015

Деловые качества: Зарекомендовала себя как работник, имеющий отличные знания бухгалтерии и экономики в целом. Анализирует новую ситуацию и принимает соответствующие решения возникших проблем в рамках своей компетенции. Оперативно принимает решения по достижению поставленной цели. Выполняет должностные обязанности своевременно, справляется с большим объемом работы. Обладает высоким чувством ответственности за результаты своей работы. Компетентна в вопросах экономики, трудового и хозяйственного законодательства, охраны труда и техники безопасности. Со стороны руководителей замечаний по качеству выполнения работ не было.

Участие в общественной работе: Регулярно участвует в субботниках и социальных мероприятиях.

Личные качества: Поддерживает в коллективе атмосферу доброжелательности. Не допускает конфликтных ситуаций в коллективе; уравновешена при разрешении возникших конфликтов. Дисциплинированна, исполнительна, настойчива в доведении начатого дела до конца. Умеет отстаивать свое мнение. Вежлива и тактична в отношении к руководству, коллегам, подчиненным.

Вывод: соответствует занимаемой должности.

 

Начальник подразделения ___________ _______________

(подпись) (расшифровка)

Председатель профсоюза ___________ _______________

(подпись) (расшифровка)

Ознакомлен(а) ___________ _______________

(подпись аттестуемого) (подпись) (расшифровка)

 

 


 

ООО «Лошарик»   АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ №001 01 февраля 2013 г.

 

1. Фамилия, имя, отчество ______________ Тынянская Анастасия Владимировна _______________

2. Год рождения ____ 1983 ____ 3. Подразделение________ Бухгалтерия ______________

4. Образование __ Высшее ____ 5. Специальность __ _Экономика и управление_____ _

(по диплому, свидетельству)

6. Общий трудовой стаж ___ 1 __ лет, в том числе по специальности _____1___ лет

7. Занимаемая должность на момент аттестации _________ Бухгалтер, 1.07.2010 ___

_____________________________________________________________________________________

(наименование должности и дата назначения на должность)

8. Вопросы к работнику на аттестации:

8.1. На каком счете учитываются суммы, поступившие в погашение деби-

торской задолженности, списанной в прошлые годы в убыток как безнадежной к

получению

Ответ: ___ 84 _________________________________________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.2. Что представляет собой хозяйственный учет? _______________________________________

Ответ: Хозяйственный учет - это способ контроля за деятельностью организации

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.3. Какие измерители применяются в хозяйственном учете для отражения

имущества организации?___ ______________________________________________________

Ответ: Натуральные и денежные ____________________________________________________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.4. Как оцениваются основные средства и нематериальные активы в

бухгалтерской отчетности? _______________________________________________________

Ответ: По фактической себестоимости ____________________________________________________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.5. В какие сроки представляется годовая бухгалтерская отчетность? ____________________

Ответ: В течение 30 дней по окончании года ____________________________________________________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

 

 


 


9. Выводы и рекомендации аттестационной комиссии: ___ Полностью соответствует занимаемой должности, рекомендовано включить в резерв на повышение в должности до главного бухгалтера _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Председатель

аттестационной комиссии ____________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

Заместитель

председателя комиссии ____________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

Члены комиссии ______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

Секретарь комиссии ______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

 

 

С результатами аттестации ознакомлен:___________________ _________________________

(личная подпись работника) (расшифровка подписи)

 

1 февраля 2013 г.

 

 

ООО «Лошарик»   АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ №002 02 февраля 2013 г. (дата проведения аттестации)

 

1. Фамилия, имя, отчество _ Гаврилова Анастасия Андреевна __________________________

2. Год рождения _ 1982 ____ 3. Подразделение: Планово-экономический отдел __________

4. Образование _ высшее __ 5. Специальность ___ Экономист ________________________

(по диплому, свидетельству)

6. Общий трудовой стаж ___ 2 ______ лет, в том числе по специальности ______ 2 ________ лет

7. Занимаемая должность на момент аттестации: Начальник планового отдела 1.07.2010 ______

_____________________________________________________________________________________

(наименование должности и дата назначения на должность)

8. Вопросы к работнику на аттестации:

8.1. Какие бюджеты относятся к финансовым бюджетам? _______________________________

Ответ: инвестиционный бюджет ________________________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.2. Может или не может значение коэффициента абсолютной ликвидности превышать

значение коэффициента текущей ликвидности? _______________________________________

Ответ: может ________________________________________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.3. Что характеризуют реальные активы? _________________________________________________

Ответ: производственный потенциал промышленного предприятия __________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.4. Какое влияние на значение коэффициента быстрой ликвидности оказывает

увеличение суммы кредиторской задолженности? _____________________________________

Ответ: приводит к уменьшению ________________________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.5. Что характеризует доля реинвестируемой прибыли? _______________________________

Ответ: финансовую устойчивость предприятия ___________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

 

 


 


9. Выводы и рекомендации аттестационной комиссии: соответствует занимаемой должности, при условии прохождения повышения квалификации, с проведением повторной аттестации не позднее 3 месяцев с даты проведения настоящей аттестации ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Председатель

аттестационной комиссии ____________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

Заместитель

председателя комиссии ____________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

Члены комиссии ______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

Секретарь комиссии ______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

 

 

С результатами аттестации ознакомлен:___________________ _________________________

(личная подпись работника) (расшифровка подписи)

 

_____ ____________ 200___ г.

(дата)

 

ООО «Лошарик»   АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ №003 03 февраля 2012 г. (дата проведения аттестации)

 

1. Фамилия, имя, отчество: Момунжанова Татьяна Закиржановна ________________________

2. Год рождения _ 1982 _____ 3. Подразделение: Сметный отдел ________________

4. Образование _ высшее ____ 5. Специальность ___ Экономист __________________

(по диплому, свидетельству)

6. Общий трудовой стаж ___ 4 _______ лет, в том числе по специальности _____ 2 ______ лет

7. Занимаемая должность на момент аттестации: Начальник сметного отдела 1.07.2010 ______

_____________________________________________________________________________________

(наименование должности и дата назначения на должность)

8. Вопросы к работнику на аттестации:

8.1. Каким документом оформляется сметная стоимость работ и затрат,

подлежащих осуществлению каждой генеральной подрядной организацией? _______________

Ответ: отдельная ведомость, составляемая применительно к форме сводного сметного расчета ___________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.2. Что не относится к работам, связанным с отводом и освоением застраиваемой

территории? ___________________________________________________________________

Ответ: обогащение почв ______________________________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.3. В какую главу включается сметная стоимость зданий, сооружений и видов

работ основного производственного назначения? _____________________________________

Ответ: «Временные здания и сооружения» ______________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.4. Возможно ли подразделение отдельных затрат по главе 9 на «затраты

подрядчика» и «затраты заказчика»? _______________________________________________

Ответ: да___________________________________________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

8.5. В каком порядке устанавливается стоимость экспертизы предпроектной и

проектной документации? ________________________________________________________

Ответ: в нормативном _________________________________________________________________________

оценка ответа: полный, неполный, неверный (нужное подчеркнуть)

 

 


 


9. Выводы и рекомендации аттестационной комиссии: не соответствует занимаемой должности, рекомендуется перевести на должность сметного работника _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Председатель

аттестационной комиссии ____________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

Заместитель

председателя комиссии ____________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

Члены комиссии ______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

Секретарь комиссии ______________________________________________________________

(подпись, расшифровка подписи)

 

 

С результатами аттестации ознакомлен:___________________ _________________________

(личная подпись работника) (расшифровка подписи)

 

_____ ____________ 200___ г.

(дата)

 

ООО "Лошарик";   УТВЕРЖДЕН
(наименование организации)   Приказ генерального директора
    от 27.12.201250
ГРАФИК    
20.12.2012 30    
       
Санкт - Петербург      
       
Проведения аттестации работников в 2013 году    

 

 

№ п/п Ф.И.О. работника Должность Дата проведения аттестации Дата представления в аттестационную комиссию необходимых документов Ознакомлен  
           
  Тынянская А.В. главный бухгалтер 01.02.2013 15.01.2013  
  Гаврилова А.А Начальник планового отдела 02.02.2013 15.01.2013  
  Момунжанова Т.З Начальник сметного отдела 03.02.2013 17.01.2013  
  Лоховский Ю.Ю. техник - конструктор 04.02.2013 18.01.2013  
  Чалов Я.В. техник - конструктор 04.02.2013 20.01.2013  
           
           
  ...        
      Начальник отдела кадров       В.К. Смирнова  
             
      (подпись)   (фамилия, инициалы)  
  30.12.2013          
                       

 

 


 

ООО «Лошарик» ПРОТОКОЛ № 001 заседания постоянно действующей аттестационной комиссии от 01 февраля_ 2013 г. число месяц год

 

1. Присутствовали:

Председатель комиссии _______________ Городник Н.Д, генеральный директор ____________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

Секретарь комиссии ________________ Иванова А.Д, делопроизводитель _______________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

Члены комиссии ____________ В.А. Алексеева, начальник отдела кадров _____________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

_____________ К.С. Лазарев, начальник отдела продаж ______________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

Приглашенные ______________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

______________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

2. Фамилия, имя, отчество аттестуемого _____ Тынянская Анастасия Владимировна _________________

3. Должность аттестуемого _____________ Бухгалтер ___________________________________________

4. Подразделение предприятия __________ Бухгалтерия _________________________________________

5. Повестка дня _ проведение аттестации на соответствие занимаемой должности ___________________

6. Слушали: аттестационные материалы на указанных в п. 1 работников:
характеристики; отчеты работников о проделанной работе, с отзывом руководителей подразделений; справки из отдела персонала о повышении квалификации данных работников.
__

_________________________________________________________________________________________

(сообщение непосредственного руководителя аттестуемого о его работе)

7. Постановили:

7.1. _ Полностью соответствует занимаемой должности, рекомендовано ________________

(оценка профессиональной деятельности аттестуемого)

7.2. Включить в резерв на повышение в должности до главного бухгалтера ___________________________________________________________________________________________

(рекомендации аттестационной комиссии)

8. Результаты голосования членов аттестационной комиссии по принятию решения:

ЗА __4_ чел. ПРОТИВ _0__ чел. ВОЗДЕРЖАВШИХСЯ _0_ чел.

 

 

Председатель

аттестационной комиссии: ___________________ _______________________

(подпись) (расшифровка подписи)

 

Секретарь

аттестационной комиссии: ___________________ _______________________

(подпись) (расшифровка подписи)

ООО «Лошарик» ПРОТОКОЛ № 002 заседания постоянно действующей аттестационной комиссии от 2 февраля 2013 г. число месяц год

 

1. Присутствовали:

Председатель комиссии _______________ Городник Н.Д, генеральный директор ____________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

Секретарь комиссии ________________ Иванова А.Д, делопроизводитель _______________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

Члены комиссии ____________ В.А. Алексеева, начальник отдела кадров _____________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

_____________ К.С. Лазарев, начальник отдела продаж ______________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

Приглашенные ______________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

______________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность)

2. Фамилия, имя, отчество аттестуемого _____ Гаврилова Анастасия Андреевна _____________________

3. Должность аттестуемого _____________ Экономист ___________________________________________

4. Подразделение предприятия __________ Планово-экономический отдел __________________________

5. Повестка дня _ проведение аттестации на соответствие занимаемой должности ___________________

6. Слушали: аттестационные материалы на указанных в п. 1 работников:
характеристики; отчеты работников о проделанной работе, с отзывом руководителей подразделений; справки из отдела персонала о повышении квалификации данных работников.
__

_________________________________________________________________________________________

(сообщение непосредственного руководителя аттестуемого о его работе)

7. Постановили:

7.1. _ Полностью соответствует занимаемой должности, _____________________________

(оценка профессиональной деятельности аттестуемого)

7.2__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(рекомендации аттестационной комиссии)

8. Результаты голосования членов аттестационной комиссии по принятию решения:

ЗА __2_ чел. ПРОТИВ _1__ чел. ВОЗДЕРЖАВШИХСЯ _1_ чел.

 

 

Председатель

аттестационной комиссии: ___________________ _______________________

(подпись) (расшифровка подписи)

 

Секретарь

аттестационной комиссии: ___________________ _______________________

(подпись) (расшифровка подписи)

 







Дата добавления: 2015-08-29; просмотров: 399. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Аальтернативная стоимость. Кривая производственных возможностей В экономике Буридании есть 100 ед. труда с производительностью 4 м ткани или 2 кг мяса...

Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...

Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Способы тактических действий при проведении специальных операций Специальные операции проводятся с применением следующих основных тактических способов действий: охрана...

Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...

Этапы творческого процесса в изобразительной деятельности По мнению многих авторов, возникновение творческого начала в детской художественной практике носит такой же поэтапный характер, как и процесс творчества у мастеров искусства...

Этапы трансляции и их характеристика Трансляция (от лат. translatio — перевод) — процесс синтеза белка из аминокислот на матрице информационной (матричной) РНК (иРНК...

Условия, необходимые для появления жизни История жизни и история Земли неотделимы друг от друга, так как именно в процессах развития нашей планеты как космического тела закладывались определенные физические и химические условия, необходимые для появления и развития жизни...

Метод архитекторов Этот метод является наиболее часто используемым и может применяться в трех модификациях: способ с двумя точками схода, способ с одной точкой схода, способ вертикальной плоскости и опущенного плана...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.013 сек.) русская версия | украинская версия