Ключ к опроснику
Образец итоговой таблицы
Количество «+» суммируется с количеством «-» (с учетом знака). Полученный результат записывается в итоговую таблицу в строку «Сумма». Наконец, к полученному числу прибавляется 30 (опять с учетом знака!). Этот показатель и характеризует уровень выраженности данного вида направленности. Общая сумма всех баллов по трем видам направленности должна быть равна 90. Выявляется ведущая направленность. Полученные результаты интерпретируются следующим образом. Личностная направленность (на себя — НС) — характеризуется преобладанием мотивов собственного благополучия. Для такого человека характерно стремление к личному первенству, престижу; он чаще занят своими чувствами и переживаниями и мало реагирует на потребности других людей. Такие люди характеризуются как агрессивные в достижении статуса, склонные к соперничеству, властные, ориентированные на вознаграждение и удовлетворение своих актуальных потребностей, раздражительные тревожные, интроверты. Направленность на взаимодействие с другими людьми (ВД) — определяющим для такого человека является потребность в общении, стремление поддерживать хорошие отношения с людьми, интерес к совместной деятельности. Такие люди ориентированы на совместную деятельность (часто в ущерб выполнение конкретных заданий или оказанию искренней помощи людям) на социальное одобрение. Желают симпатии и дружбы, он: зависимы от группы, отличаются недостаточной автономностью, ждут заботы со стороны других, их тепла, любви, ласки не агрессивны. Деловая направленность (на задачу — НЗ) — характеризуется увлечением процессом деятельности, стремлением к познанию, овладению новыми умениями и навыками. Такие люди самостоятельные и решительные, волевые, упорные, холодные и необщительные радикальные, агрессивные и соперничающие, спокойные, ориентированные на деловое сотрудничество, способные отстаивать в интересах дела собственное мнение, если считают, что оно полезно для достижения цели. Было установлено, что лица с направленностью на себя имеют такие черты характера: ê больше заняты собой, своими чувствами и проблемами; ê делают необоснованные и поспешные выводы и предположения о других людях; так же ведут себя в дискуссиях; ê пытаются навязать свою волю группе; ê окружающие в их присутствии не чувствуют себя свободно; ê не чувствуют, когда нужно говорить, а когда молчать и слушать; ê нельзя понять, любят ли они других людей. Лица с направленностью на взаимные действия: ê избегали прямого решения проблем; ê уступали давлению группы; ê не высказывали оригинальных идей, и нелегко было понять, что такой человек хочет выразить; ê не работали интенсивно сами и не помогали группе подойти к сути вопроса; ê не принимали на себя руководство, когда речь шла о выборе задач; ê не помогали отдельным членам группы выражать свои мысли и мало содействовали достижению цели. Лица, получившие много баллов по направленности на дело (на задачу): ê помогали отдельным членам группы выражать свои мысли; ê поддерживали группу, чтобы она достигла поставленной цели, ê помогали группе дойти до сути вещей и имели хорошие идеи относительно того, как продолжать работу; ê легко было понять, что такой человек хочет выразить; ê могли составлять хорошие отчеты; ê брали в свои руки руководство, когда речь шла о выборе задач; ê работали интенсивно; ê правильно оценивали, когда нужно говорить, а когда промолчать; ê в их присутствии все чувствовали себя свободно и непринужденно; ê не уклонялись от непосредственного решения проблем. Обычно у человека присутствуют все виды направленности, при одной доминирующей.
|
