Расчет годового фонда заработной платы персонала
Таблица 8 - Расчет фонда заработной платы основных рабочих
Годовой действительный фонд рабочего времени = Календарный фонд рабочего времени на 1 человека*Количество часов в смене (15) Годовой действительный фонд рабочего времени = 215*10=2150 Заработок по тарифу на всех = Часовая тарифная ставка*Годовой действительный фонд рабочего времени* число работников (16) Заработок по тарифу на всех=64*2150*1=137600 Премия (руб.)= Заработок по тарифу на всех*Премия(%) (17) Премия (руб.)=(137600*35)/100= 48160 Доплата за праздничные дни и выходные = Заработок по тарифу на всех*Доплаты от праздников и выходных(%) (18) Доплата за праздничные дни и выходные =137600*1=137600 Доплата за ночные = Заработок по тарифу на всех*Доплаты за ночные(%) (19) Доплата за ночные считается для тех кто работает в ночную смену Доплата по районному коэффициенту =(Заработок по тарифу на всех + Премия + Доплаты)*15% (20) Доплата по районному коэффициенту =(137600+48160+137600)*0,15= 48504 Итого основная заработная плата = Заработок по тарифу на всех + Премия +Доплаты (21) Итого основная заработная плата=137600+48160+137600=323360 Дополнительная зарплата = Заработок по тарифу на всех*длительность отпуска/ эффективный фонд рабочего времени (22) Дополнительная зарплата = 137600*28/215= 17920 Итого заработная плата со всеми доплатами на всех = Итого основная зарплата +Дополнительная зарплата (23) Итого заработная плата со всеми доплатами на всех = 323360+17920=341280 Среднемесячная заработная плата одного рабочего = Итого заработная плата со всеми доплатами на всех/Число работников/12 (24) Среднемесячная заработная плата одного рабочего = 41280/1/12= 28440
Таблица 9 – Расчет заработной платы инженерно-технических работников
Премия (руб.)= Месячный оклад на всех*Премия(%) (25) Премия (руб.)= 35000*0,5=17500 Доплата по районному коэффициенту = (Месячный оклад на всех + Премия (руб.))*0,15 (26) Доплата по районному коэффициенту =(35000+17500)*0,15=7875 Годовой фонд заработной платы = Месячный оклад на всех + Премия (руб.)+Доплаты (27) Годовой фонд заработной платы = 35000+17500+7875=60375 Среднемесячная заработная плата на одного рабочего = Годовой фонд заработной платы/Списочный состав (28) Среднемесячная заработная плата на одного рабочего =60375/1=60375
5 ЭКОНОМИЧЕССКОЕ ОБОСНОВАНИЕ И РАСЧЕТ СЕБЕСТОИМОСТИ
|