Студопедия — Этапы выполнения выпускной квалификационной работы
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Этапы выполнения выпускной квалификационной работы






Подготовка выпускной квалификационной работы состоит из нескольких этапов:

- выбор темы выпускной квалификационной работы, организации, на материалах которой будет выполняться выпускная квалификационная работа, написание заявления о закреплении выбранной студентом темы выпускной квалификационной работы и научного руководителя;

- составление плана выпускной квалификационной работы и календарного плана ее выполнения;

- изучение законодательных и нормативных актов по теме выпускной квалификационной работы, подбор литературных источников;

- сбор в период прохождения преддипломной (производственной) практики необходимых для выполнения выпускной квалификационной работы данных, их систематизация и обработка;

- написание выпускной квалификационной работы, представление ее на проверку научному руководителю, редактирование после проверки;

- оформление выпускной квалификационной работы;

- получение отзыва руководителя;

- получение отзыва рецензента.

Непосредственное руководство бакалаврской работой студента осуществляет руководитель. Руководителями бакалаврских работ назначаются профессора, доценты кафедр, а также старшие преподаватели, преподаватели и ассистенты (при наличии ученой степени), имеющие достаточный опыт научной и педагогической работы.

Руководитель бакалаврской работы обязан:

-оказывать практическую помощь студенту в выборе темы бакалаврской работы и разработке плана ее выполнения;

-оказывать помощь в выборе методики проведения исследования;

-консультировать по подбору литературы и фактического материала;

-осуществлять систематический контроль за ходом выполнения бакалаврской работы в соответствии с разработанным графиком;

-оценивать качество выполнения бакалаврской работы в соответствии с предъявляемыми к ней требованиями (отзыв руководителя).

Консультации руководителя должны проводиться по мере надобности, но не реже, чем один раз в неделю. Законченные разделы бакалаврской работы сдаются руководителю на проверку в сроки, предусмотренные индивидуальным планом.

При проверке бакалаврской работы руководитель выполняет также функцию нормоконтролера, заключающуюся: в оценке правильности оформления пояснительной записки и графической части выпускной квалификационной работы относительно установленных требований; в определении наличия необходимых подписей студента, руководителя и консультанта (на титульном листе пояснительной записки, задании, в штампах чертежей, спецификациях), а также сопровождающих документов.

В своем отзыве руководитель выпускной квалификационной работы должен отразить следующее:

- актуальность темы;

- краткая характеристика, выполненной студентом (студенткой) работы;

- характеристика студента (студентки);

- оценка выпускной квалификационной работы;

- заключение.

 







Дата добавления: 2015-03-11; просмотров: 323. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

Сущность, виды и функции маркетинга персонала Перснал-маркетинг является новым понятием. В мировой практике маркетинга и управления персоналом он выделился в отдельное направление лишь в начале 90-х гг.XX века...

Разработка товарной и ценовой стратегии фирмы на российском рынке хлебопродуктов В начале 1994 г. английская фирма МОНО совместно с бельгийской ПЮРАТОС приняла решение о начале совместного проекта на российском рынке. Эти фирмы ведут деятельность в сопредельных сферах производства хлебопродуктов. МОНО – крупнейший в Великобритании...

ОПРЕДЕЛЕНИЕ ЦЕНТРА ТЯЖЕСТИ ПЛОСКОЙ ФИГУРЫ Сила, с которой тело притягивается к Земле, называется силой тяжести...

Различие эмпиризма и рационализма Родоначальником эмпиризма стал английский философ Ф. Бэкон. Основной тезис эмпиризма гласит: в разуме нет ничего такого...

Индекс гингивита (PMA) (Schour, Massler, 1948) Для оценки тяжести гингивита (а в последующем и ре­гистрации динамики процесса) используют папиллярно-маргинально-альвеолярный индекс (РМА)...

Методика исследования периферических лимфатических узлов. Исследование периферических лимфатических узлов производится с помощью осмотра и пальпации...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.009 сек.) русская версия | украинская версия