Студопедия — Монопсония
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Монопсония






 

Монополистическая конкуренция

Это такой тип рынка, на котором каждый производитель является монополистом над своим вариантом товара. Но существует множество компаний, предлагающих подобные товары

Рынок на котором существует только один покупатель и множество продавцов. Цену диктует покупатель

Фирма

1. Сущность

2. Классификация

3. Роль предприятий в рыночной экономике

Существуют различные подходы к пониманию предприятия:

-технокротический подход (предприятия представляют собой "черный ящик", где на входе имеются определенные ресурсы, а на выходе - благо)

-институциональный подход (под фирмой подразумевается добровольное объединения граждан, основной задачей которой является достижение цели организации)

Чтобы предприятие являлось им, оно должно обладать следующими признаками:

1)предприятие должно обладать обособленным имуществом, которое находится либо в собственности, либо в хозяйственном ведение, либо в оперативном управление

2)-//-обладать способностью отвечать всем своим имуществом по обязательствам

3)-//-обладать способностью выступать в хозяйственном обороте от своего имени

4)предприятие может быть истцом или ответчиком в суде

5)-//-обладать самостоятельным банком или сметой, а также вести учет растрат и прибыли

6)предприятие должно иметь собственное имя, указывающее на его организационно-правовую форму

В экономике предприятие выполняет различные функции:

-изготовление продукции или оказание услуг

-материально-техническое обеспечение производства

-продажа и поставка продукции потребителю

-послепродажное обслуживание

-повышение качества продукции

-уплата налог и пошлин

-соблюдение стандартов и нормативов

Все предприятия могут быть классифицироваться по определенным признакам

1) в зависимости от формы собственности:

- предприятия частного сектора

- государственные предприятия (принадлежат федеральному бюджету)

- муниципальные

- общественные

2) по организационно-правовым формам (самое распространенное)

1.коммерческие (получение прибыли)

-ИП, ИПБЮ(индивидуальный предприниматель, -//- без образования юридического лица)

- полное товарищество

- товарищество на вере

- ООО (общество с ограниченной ответственностью): владелец рискует только вложенными в организацию имуществом"9

- акционерное: -закрытое(ЗАО)

-открытое(ОАО)

- производственный кооператив

- государственные и муниципальные предприятия, на праве хозяйствования ведения и на праве оперативного управления

2.некоммерческие (имеют право заниматься коммерцией, но не преследуют это):

- потребительские кооперативы

- фонды

- общественные и религиозные организации

- объединения юридических лиц, те союзы и ассоциации

3) в зависимости от принадлежности капитала:

- национальные

- иностранные

- смешанные(капитал принадлежит предприятиям 2 и более стран)

- многонациональные(капитал принадлежит нескольким странам)

4) в зависимости от широты производственного профиля

- специализированные (один продукт)

- диверсифицированные (несколько)

5) в зависимости числа стадий производства:

- одностадийные

- многостадийные

И другие классификации

Каждое предприятие выполняет различную функцию в рыночной экономики.

Так, например, малое предприятие являются предприятиями-инкубаторами или инновационными. Их задача создание новых товаров и услуг.

Средние компании выполняют функцию аутсорсинга(выполнение тех видов деятельности, которые не выгодны для крупной компании).

Крупные компании представляет собой двигатель экономики любого государства. Создают основные рабочие места. Кроме того, являются основными налогоплатильщиками.

Производство

1. Сущность производства, основные его виды

2. Издержки производства

3. Прибыль предприятия

Производство - процесс создания разных видов блага, те любой вид деятельности, направленный на создание блага

Д-Т-П...-Т'-Д' - производственный цикл

'- добавленная стоимость и прибыль предприятия

Процесс производства, который повторяется несколько раз - воспроизводство

Воспроизводство, при котором объемы производства падают - суженное

Воспроизводство, объемы которого не меняются - нормальное

Воспроизводство, объемы которого увеличиваются - расширенное

В зависимости от типа производство может быть:

-единичным (создается продукт в одном или нескольких экземплярах, восновном связано с ручным трудом)

-серийным (продукт создается сериями или партиями с установленной регулярностью выпуска, можно считать сельское хозяйство):

а) мелкосерийное

б) серийное

в) крупносерийное

-массовым (производство определенной номенклатуры товара постоянно)

Для любого процесса производства необходимы ресурсы. Основными ресурсами являются: земля (природно-климатические ресурсы), труд (люди, самый важный ресурс любого предприятия, тк только они создают прибавочную стоимость), капитал (денежные средства и машино-оборудывание), предпринимательские способности (способности организатора создать бизнес)

Издержки производства - расходы/затраты, связанные с созданием того или иного продукта:

- бухгалтерские (учитывают затраты на используемые ресурсы)

- экономические/альтернативные (стоимость других благ, которые можно было бы получить при использовании этих ресурсов)

Перед организацией всегда стоит проблема выбора производить тот или иной продукт. Графически проблема выбора представляется в виде кривой производственных возможностей.

 

 

Все издержки можно разделить:

- постоянные (не меняются с изменением количества производимой продукции, как правило для короткосрочной п ерспективы, а в долгосрочной - происходит их рост ): машины, оборудывание, здания

- переменные (изменяются с изменением количества производимой продукции )

Сумма постоянных и переменных издержек формирует общие издержки производства. Могут рассчитываться средние издержки производства и предельные

Прибыль предприятия

Доходом предприятия является выручка от реализации продукции, а также других нереализаионных операций

Предприятие может продавать свое имущество, являться соучередителем других организаций

q*p=V+Дп.и+Ду...

Сумма всех доходов - валовый доход

П=V-Z также можем -НДС-акцизы-тарифы

Такая прибыль - валовая

П-налог= Чистая прибыль

Выделяют также бухгалтерскую(то, что выше) и экономическую прибыль(разность совокупного дохода и экономических издержек предприятия)

Нормальная прибыль предприятия - доход от использования предпринимательского таланта

Чистая прибыль предприятия может быть направлена на различные цели:

-в резервный фонд

-в фонд развития производства

-в фонд на социальные нужды

-в фонд материального поощрения

-в дивидентный фонд

Фонд материального поощрения и дивидентный, а также часть на материальные нужны используются для потребления, а резервный фонд и фонд развития производства - для капитализации

Большое значение имеет анализ прибыли предприятия. Важнейшими источниками информации является:

-бухгалтерская отчетность

-учетный регистр

-финансовый план организации

Основным показателем, используемым при анализе, является морженальный доход - разность между выручкой от реализации продукции и переменными издержками

М.д=q*p-VC

На основании морженального дохода, постоянного и переменных издержек расчитывается точка безубыточности производства. Т.е такой объем производства продукции, при котором предприятие не получает прибыли, но и не несет убытков. Прибыль предприятия=0

q=FC/p-VC

Эффект операционного рычага. Он показывает как увеличивается прибыль предприятия в зависимости от изменения выручки от реализации продукции

На прибыль предприятия оказывают влияние различные факторы:

1) внутренние

-себестоимость реализованной продукции

-цена единицы реализованной продукции

-объемы производства

2) внешние

-социально-экономические условия

-степени развития внешне-экономических связей

-транспортные условия

-уровень цен на произведенные ресурсы

Внешняя и внутренняя среда предприятия

1. Сущность внешней среды

2. Сущность внутренней среды

Внешняя среда - факторы, находящиеся вне самой организации, но оказывающие влияние на ее развитие

Все факторы внешней среды могут быть объединены:

1) факторы прямого воздействия - оказываю непосредственное влияние на деятельность предприятия и сама организация может повлиять на них

-поставщики

-потребители

-органы местного самоуправления

-конкуренты

2) факторы косвенного воздействия

-экономика/экономическое состояние страны

-технология

-физико-географические условия (оказывает влияние на себестоимость)

-институциональные, те наличие тех или иных институтов/органов власти, которые контролирую нашу деятельность

-политика

-демографические(показательно рождаемости, смертности и движения населения)

-социо-кульурные

-законодательство

Внутренняя среда - совокупность систем и элементов внутри организации, которые обеспечивают протекание основных процессов

Может рассматриваться как в статике, так и в динамике

Основными элементами является:

- организационная культура - система взаимоотношений работника и предприятия

-система управления

-система производства

-финансовая система

-маркетинговая среда

Рынки

1) рынок труда

2) ранок капитала

3) рынок земли







Дата добавления: 2015-09-18; просмотров: 288. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Практические расчеты на срез и смятие При изучении темы обратите внимание на основные расчетные предпосылки и условности расчета...

Функция спроса населения на данный товар Функция спроса населения на данный товар: Qd=7-Р. Функция предложения: Qs= -5+2Р,где...

Аальтернативная стоимость. Кривая производственных возможностей В экономике Буридании есть 100 ед. труда с производительностью 4 м ткани или 2 кг мяса...

Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...

Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...

Этапы творческого процесса в изобразительной деятельности По мнению многих авторов, возникновение творческого начала в детской художественной практике носит такой же поэтапный характер, как и процесс творчества у мастеров искусства...

Тема 5. Анализ количественного и качественного состава персонала Персонал является одним из важнейших факторов в организации. Его состояние и эффективное использование прямо влияет на конечные результаты хозяйственной деятельности организации.

ОСНОВНЫЕ ТИПЫ МОЗГА ПОЗВОНОЧНЫХ Ихтиопсидный тип мозга характерен для низших позвоночных - рыб и амфибий...

Принципы, критерии и методы оценки и аттестации персонала   Аттестация персонала является одной их важнейших функций управления персоналом...

Пункты решения командира взвода на организацию боя. уяснение полученной задачи; оценка обстановки; принятие решения; проведение рекогносцировки; отдача боевого приказа; организация взаимодействия...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.008 сек.) русская версия | украинская версия