Методичні вказівки. За нераскрытие или нарушение порядка и сроков раскрытия информации, а также раскрытие информации не в полном объеме либо недостоверной информации КоАП РФ

За нераскрытие или нарушение порядка и сроков раскрытия информации, а также раскрытие информации не в полном объеме либо недостоверной информации КоАП РФ предусмотрена административная ответственность (ч.2 ст. 15.19 КоАП РФ):

- административный штраф на должностных лиц в размере от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или дисквалификацию на срок от одного года до двух лет; на юридических лиц - от семисот тысяч до одного миллиона рублей.

КоАП РФ добавлена ст. 14.52, устанавливающая административную ответственность СРО и их должностных лиц за нарушение обязанности по раскрытию информации.

Административная ответственность устанавливается:

- за неразмещение документов и информации на официальном сайте СРО в сети «Интернет» в соответствии с требованиями, установленными федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами;

- за размещение документов и информации, подлежащих обязательному размещению на официальном сайте СРО в сети «Интернет», с нарушением требований к обеспечению доступа к этим документам и информации, а также требований к технологическим, программным, лингвистическим средствам обеспечения пользования официальным сайтом такой СРО в сети «Интернет»;

- за нарушение СРО требования о наличии официального сайта такой саморегулируемой организации в сети "Интернет".

За совершение административного правонарушения предусмотрено административное наказание в виде предупреждения или административного штрафа.

Необходимо отметить, что административная ответственность за нарушение обязанности по раскрытию информации устанавливается только для тех СРО, членство в которых в соответствии с законодательством Российской Федерации является обязательным (в том числе, СРО арбитражных управляющих и СРО оценщиков).

 

Рекомендації щодо змісту курсових робіт за темами

 

Тема № 1. Загальні засади корпоративного права.

Орієнтовний план:

Вступ.

1.Поняття та ознаки корпорацій в рамках корпоративного права.

2.Поняття, сутність та система корпоративного права.

3. Принципи та функції корпоративного права.

4. Місце корпоративного права в системі права України.

Висновки.

 

Методичні вказівки.

 

Розкриваючи перше питання, слід проаналізувати поняття корпорації в рамках досліджень корпоративного права. Окремо слід звернути увагу на історичний аспект розвитку корпорацій (наприклад, в рамках римського права), оскільки на сучасному етапі по суті синонімом корпорації є "юридична особа", звідси можна стверджувати, що корпоративне право є правом юридичної особи. Але необхідно звернутися до положень Господарського кодексу України, так як він містить також поняття корпорації, що є за своєю формою об’єднанням підприємств. Таким чином, автору роботи слід детально проаналізувати положення щодо розуміння корпорації з врахуванням нормативно-правових актів та правової доктрини, подати аргументоване власне бачення даного питання.

Розглядаючи друге питання необхідно звернути на ті точки зору, що склалися у відношенні розуміння корпоративного права. Автору роботи необхідно звернутися до наукових праць українських вчених - В.С.Щербини, О.В.Щербини, Н.С.Глусь, В.В. Луця, Я.М.Шевченко, Н.О.Саніахметової, І.В. Спасибо-Фатєєвої, І.М.Кучеренка, О.Р.Кібенко, В.М.Кравчука, О.М.Вінник, А.Я. Пилипенка, С.О. Тенькова, Ю.М. Жорнокуя, С.В. Томчишена, російських вчених - В.В. Гущина, В.В.Долінської, Т.В.Кашаніної, С.Д.Могилевського, Г.В.Цепова, І.С.Шиткіної та інших.

На сучасному етапі склалися різні підходи щодо визначення природи корпоративного права: одні вчені вважають його галуззю права, інші -підгалуззю цивільного чи господарського права, міжкомплексним правовим інститутом. Автору роботи слід проаналізувати всі точки зору щодо даного питання, викласти своє аргументоване бачення при розкритті даного питання.

При розгляді цього питання необхідно подати також систему корпоративного права, яка склалася на сьогоднішній момент.

Аналіз третього питання передбачає висвітлення загальних принципів та функцій корпоративного права. Спочатку слід проаналізувати загальнотеоретичні принципи та функції, потім галузеві та їх реалізація в корпоративному праві.

Четверте питання передбачає собою розкриття місця корпоративного права в системі права України. Необхідно детально дати аналіз співвідношення корпоративного права з цивільним, господарським, адміністративним, кримінальним, податковим правом тощо.