Студопедия — Оценка применяемой стратегии
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Оценка применяемой стратегии






Стратегической целью ОАО «Газпром» является становление как лидера среди глобальных энергетических компаний посредством освоения новых рынков, диверсификации видов деятельности, обеспечения надежности поставок.

Особенность «Газпрома» и одно из его преимуществ заключаются в том, что он одновременно является и производителем, и поставщиком энергоресурсов, располагая мощной ресурсной базой и разветвленной газотранспортной инфраструктурой. Благодаря географическому положению России, у компании есть возможность стать своеобразным энергетическим «мостом» между рынками Европы и Азии, поставляя собственный газ и оказывая услуги по транзиту газа другим производителям. Это предопределяет содержание стратегий компании в ее ключевых областях деятельности.

 

 

2.2 SWOT – анализ

S – сильные стороны   1) качественное предоставление услуг 2) обеспечение бесперебойной работы транспортировки газа и снабжения газом потребителей 3) высокая квалификация персонала 4) внедрение новых технологических процессов и их автоматизация 5) наличие социальных льгот: предоставление санаторно-курортных путевок, медицинских услуг и др. 6) низкие издержки на эксплуатацию транспорта газа W – слабые стороны   1) снижение численности рабочей силы 2) низкая заработная плата рабочих  
O – возможности   1) сокращение потерь газа 2) экономия топливно-энергетических и материальных ресурсов 3) уменьшение себестоимости топлива 4) увеличение потребителей 5) заключение долгосрочных договоров T – угрозы   1) нестабильное экономическое положение 2) быстроменяющееся законодательство 3) увеличение затрат на обучение новых кадров 4) дефицит рабочей силы

 

Из представленного SWOT-анализа можно сделать следующий вывод, что спрос на ресурсы предприятия никогда не упадет. Для реализации возможностей необходимо качественно предоставлять услуги потребителям, заключать долгосрочные договоры с поставщиками, рационально использовать и распределять ресурсы предприятия в целях экономии и сокращения их потерь, использовать новые технологические процессы, вовремя внедрять их в производство, заботиться о сотрудниках. Вероятность использования возможностей высокая.

Для минимизации угроз необходимо, в соответствии с кадровой политикой на предприятии, проводить мероприятия по закреплению кадров: проводить беседы, собрания с работниками для того, чтобы убедить их в том, что руководство организации решает вопрос об увеличении заработной платы, что предприятие заинтересовано в сохранности своих грамотных и квалифицированных кадров. Труд любого работника важен и ценен для достижения целей и эффективной деятельности предприятия. Вероятность реализации угроз средняя.

 







Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 905. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...

Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Закон Гука при растяжении и сжатии   Напряжения и деформации при растяжении и сжатии связаны между собой зависимостью, которая называется законом Гука, по имени установившего этот закон английского физика Роберта Гука в 1678 году...

Характерные черты официально-делового стиля Наиболее характерными чертами официально-делового стиля являются: • лаконичность...

Этапы и алгоритм решения педагогической задачи Технология решения педагогической задачи, так же как и любая другая педагогическая технология должна соответствовать критериям концептуальности, системности, эффективности и воспроизводимости...

Основные структурные физиотерапевтические подразделения Физиотерапевтическое подразделение является одним из структурных подразделений лечебно-профилактического учреждения, которое предназначено для оказания физиотерапевтической помощи...

Почему важны муниципальные выборы? Туристическая фирма оставляет за собой право, в случае причин непреодолимого характера, вносить некоторые изменения в программу тура без уменьшения общего объема и качества услуг, в том числе предоставлять замену отеля на равнозначный...

Тема 2: Анатомо-топографическое строение полостей зубов верхней и нижней челюстей. Полость зуба — это сложная система разветвлений, имеющая разнообразную конфигурацию...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.007 сек.) русская версия | украинская версия