Учетная политика предприятия

При разработке учетной политики организации по конкрет­ному направлению ведения и организации бухгалтер­ского учета осуществляется выбор одного варианта из несколь­ких, допускаемых законодательными и нормативными актами, входящими в систему нормативного регулирования бухгалтерс­кого учета в Российской Федерации. Если указанная система не устанавливает оп­ределенные варианты ведения бухгалтерского учета по конк­ретному вопросу, то учетная политика организации формирует­ся исходя из основополагающих документов (например, Поло­жения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчет­ности).

Порядок формирования, оформления и раскрытия учетной политики изложен в Положении по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» (ПБУ 1/2008). В соответствии с п. 9 этого нормативного способы ведения бухгалтерского учета, избранные организацией при формировании учетной политики, применяются с первого января года, следующего за годом утверждения соответствующего организационно-распорядительного документа (приказом, распо­ряжением). При этом они применяются всеми филиалами, представительствами и иными подразделениями организации (включая выделенные на отдельный баланс), независимо от их места нахождения.

На протяжении года организация строго следует принятой учетной политике. При необходимости можно внести изменения в учетную политику, но только с на­чала нового отчетного года, о чем обязательно указывается в пояснительной записке к годовому отчету за предыдущий год. В течение отчетного года учетная политика может быть заме­нена в случае ликвидации, реорганизации или преобразова­ния организации, а также изменений нормативных изаконо­дательных документов РФ.

Учетная политика организации формируется главным бух­галтером (бухгалтером) организации на основе ПБУ 1/2008 «Учетная политика».

Основные положения учетной политики предприятия представлены в таблице 1.

Таблица 1 Основные положения учетной политики предприятия