Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН


9.Приложение (графические, аудио-, фото-, видео-, материалы, подтверждающие практический опыт, полученный на практике).

Подпись студента (ки) –практиканта (ки)______________

Заключение руководителя практики ________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Оценка _____________ Подпись ___________ /__________________/

 

Дата_____________ расшифровка подписи

Мп

 

 

ДОГОВОР

НА ПОДГОТОВКУ СПЕЦИАЛИСТОВ

 

г.________________________

«___»_____________20__года

 

НОУ ВПО "Международный инновационный университет" в лице ректора Берулава Г.А., действующей на основании Устава, именуемый в дальнейшем «Университет», с одной стороны и

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

действующий на основании ___________________, именуемый в дальнейшем «Предприятие», с другой стороны, договорились о нижеследующем:

 

ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1. 1. Университет и Предприятие объединяют свои усилия и способствуют развитию сотрудничества в сфере подготовки и распределения кадров из числа студентов, обучающихся в НОУ ВПО "Международный инновационный университет" по направлению _______________________________________________________________

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2.1. Права и обязанности Университета:

2.1.1. Осуществлять качественную подготовку специалистов согласно учебным планам, в соответствии с предъявляемыми требованиями к уровню образования для данного вида профессиональной деятельности.

2.1.2. До начала практики представить Предприятию для согласования программу практики и календарные графики ее прохождения

2.1.3. Представить Предприятию список студентов, направляемых на практику, не позднее, чем за неделю до начала практики.

2.1.4. Направить на Предприятие студентов в сроки, предусмотренные календарным планом проведения практик.

2.1.5. Обеспечить проверку и контроль за качественным проведением инструктажей по охране труда.

2.1.6. Обеспечить соблюдение студентами трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка, обязательных для работников данного Предприятия

2.2 Права и обязанности Предприятия:

2.2.1. Предоставить Университету в соответствии с календарным планом места для прохождения практики студентов.

2.2.2. Обеспечить студентам условия безопасной работы на каждом рабочем месте

2.2.3. Предоставить студентам-практикантам и преподавателям Университета - руководителям практики возможность пользоваться лабораториями, кабинетами, мастерскими, библиотеками, а также документами на Предприятии, необходимыми для успешного освоения студентами программы практики и выполнения ими индивидуальных заданий.

2.2.4. Обеспечить табельный учет выходов студентов - практикантов на работу. Обо всех случаях нарушения студентами трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка Предприятия сообщить руководителю практики от Университета.

2.2.5. По окончании практики дать отзыв-характеристику о работе каждого студента-практиканта и качестве подготовленного им отчета.

2.2.6. По результатам прохождения практики и успешной защиты отчетов по практике предоставить Университету заявки на трудоустройство студентов-практикантов по выбранной ими профессии на базе Предприятия.




<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
Цель практики: ознакомление студентов с организацией воспитательно-оздоровительной работы в условиях ДОЛ | Расположение автобусных остановок

Дата добавления: 2015-06-15; просмотров: 298. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!




Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...


Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...


Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...


Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

Случайной величины Плотностью распределения вероятностей непрерывной случайной величины Х называют функцию f(x) – первую производную от функции распределения F(x): Понятие плотность распределения вероятностей случайной величины Х для дискретной величины неприменима...

Схема рефлекторной дуги условного слюноотделительного рефлекса При неоднократном сочетании действия предупреждающего сигнала и безусловного пищевого раздражителя формируются...

Уравнение волны. Уравнение плоской гармонической волны. Волновое уравнение. Уравнение сферической волны Уравнением упругой волны называют функцию , которая определяет смещение любой частицы среды с координатами относительно своего положения равновесия в произвольный момент времени t...

Предпосылки, условия и движущие силы психического развития Предпосылки –это факторы. Факторы психического развития –это ведущие детерминанты развития чел. К ним относят: среду...

Анализ микросреды предприятия Анализ микросреды направлен на анализ состояния тех со­ставляющих внешней среды, с которыми предприятие нахо­дится в непосредственном взаимодействии...

Типы конфликтных личностей (Дж. Скотт) Дж. Г. Скотт опирается на типологию Р. М. Брансом, но дополняет её. Они убеждены в своей абсолютной правоте и хотят, чтобы...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2026 год . (0.013 сек.) русская версия | украинская версия