Общие указания к выполнению контрольных работ

Контрольная работа выполняется на основе обзора литературных источников с приведением перечня необходимых формул, примеров конкретных организаций.

В каждой контрольной работе следует сделать качественный вывод о проделанной работе и полученных результатах.

Структура контрольной работы:

- Титульный лист, оформленный в соответствии с требованиями госстандарта;

- Содержание работы;

- Описание цели, постановка проблемы;

- Основная часть, содержащая ответ на поставленный вопрос;

- Заключение (отражается результат проведенного исследования);

- Список использованных источников, оформленный в соответствии с требованиями госстандарта.

Контрольная работа должна быть выполнена в объеме не менее 10 страниц машинописного текста. Текст может представляться как в машинописном варианте, так и в рукописном виде, написанный четким, разборчивым почерком. Страницы должны быть пронумерованы, начиная со 2-ой страницы Введения. Порядковый номер проставляется в правом верхнем углу.

Работа должна быть представлена в срок, указанный в учебном графике (не позднее трех недель до даты зачета). Контрольная работа должна иметь штамп заочного отделения.

Работу, проверенную преподавателем и допущенную к защите, необходимо защитить во время объявленных консультаций. При наличии замечаний работу необходимо доработать и сдать на повторную проверку, при этом титульный лист с замечаниями необходимо приложить к исправленной работе.

При возникающих затруднениях по выполнению контрольной работы необходимо обратиться к преподавателю по дисциплине “Теория организации ”.

Номер контрольной работы выбирается в зависимости от начальной буквы фамилии студента.

А

Б

В

Г

Д

Е

Ж

З

И

К

Л

М

Н

О

П

Р

С

Т

У

Ф

Х

Ц

Ч

Ш

Щ

Э

Ю

Я

 

 

Варианты тем контрольных работ

1. Общие понятия системы. Классификация систем

2.Виды социальных систем

3. Классификация и особенности социальных систем

4. Особенности социально-экономических организаций (на примере)

5. Понятие хозяйственной организации

6. Основные типы хозяйственных организаций

7. Понятие структуры научной теории

8.Пример создания научной теории для малого предприятия

9.Расшифровать основные элементы организации

10.Влияние потенциалов ресурсов, составляющих организацию, на ее общий потенциал (на примере)

11.Характеристики управленческой информации

12. Организация безопасности управленческой безопасности

13.Теоретические основы для анализа состояния организации

14.Стратегия предпринимательства

15.Философия развития

16.Закон развития с записью аналитическом виде

17.Результаты стихийного действия закона развития

18.Сформулировать закон композиции и пропорциональности (гармонии)

19.Практика использования закона (составить таблицу гармонических уровней организационной техники)

20.Особенности социальных организаций

21.Принципы оптимизации действия людей

22.Принципы организации людей

23.Принципы статической и динамической организации

24.Элементы рационализма деятельности организации

25.Философия рационализации

26.Основы проектирования организационных систем

27.Технология создания и регистрации организаций

28.Развитие и совершенствование организационных структур

29.Консалтинг организации

30.Общие сведения о субъектах и объектах организационной деятельности

 

 

Основная литература:

Смирнов Э.А. Основы теории организации: Учеб. Пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ, 2000. – 375с.

Акимова Т.А. Теория организации: Учебное пособие для Вузов. – М.:ЮНИТИ – ДАНА, 2003. – 367с.

Рогожкин С.В., Рогожкина Т.В. теория организации. М.: Издательство «Экзамен», 2002. – 320с.

Дополнительная литература:

 

1.Управление организацией: Учебник / Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой. – М.: Инфра-М, 2001. – 669с.

2. Словарь справочник менеджера. Под редакцией М. Ланцеты. Издательство “ИНФРА-М”, 1996г.

Периодические издания:

Проблемы теории и практики управления.

Проблемы прогнозирования

Менеджмент в России и за рубежом