Студопедия — РАЗДЕЛ 4. ТЕОРИИ КОНФЛИКТА И СТРАТЕГИИ ПОВЕДЕНИЯ
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

РАЗДЕЛ 4. ТЕОРИИ КОНФЛИКТА И СТРАТЕГИИ ПОВЕДЕНИЯ






Тема 4.1. Конфликты: природа конфликта в коллективе.

Содержание: Сущность конфликта и его структура. Классификация конфликтов. Причины конфликтов. Соотношение причин конфликта, конфликтной ситуации и конфликта. Динамика конфликта. Основные этапы конфликта. Типы конфликтов в организации. Объективные и субъективные причины их возникновения. Функции конфликтов в организации.

Вопросы для самоконтроля:

1. Раскройте содержание понятия «конфликт».

2. Определите, к какому типу относятся следующие конфликты:

а). Сотруднику администрация предъявляет противоречивые требования к конечному результату его работы, и он не знает, как поступить;

б). Руководитель не оценил работу подчинённого и этим обидел его;

в). При принятии решений в коллективе происходит столкновение взглядов и характеров.

3. Существует ли взаимосвязь между формулой конфликта и возможностью его разрешения?

Тема 4.2. Способы и методы разрешения конфликтных ситуаций

Содержание: Основные способы и методы разрешения конфликтных ситуаций. Содержание управления конфликтами: прогнозирование, предупреждение, стимулирование и разрешение. Картография конфликта.

Характеристика основных стратегий поведения в конфликтной ситуации: соперничество, соглашение, сотрудничество, избегание, приспособление. Типы конфликтных личностей: демонстративный, ригидный, неуправляемый, педантичный, бесконфликтный. Кодекс (правила) поведения в конфликте.

Вопросы для самоконтроля:

1. Раскройте сущность каждой стратегии поведения в конфликте.

2. Что запрещено в конфликте.

3. Каким образом осуществляется контроль над эмоциональным состоянием?

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

Основные источники:

1.Борисов В.К., Е.М. Панина, М.И. Панов и др. Этика деловых отношений: Учебник /- М.: ИД ФОРУМ: ИНФРА-М, 2010. - 176 с

2 Кузнецов И.Н. Деловой этикет: Учебное пособие /. - М.: ИНФРА-М, 2011.- 348с.

3 Самыгин С.И., Руденко А.М. Деловое общение - М.: Кнорус, 2010

4 Чеховских. М.И. Психология делового общения: Учебное пособие / - 3-e изд.,

стер. - М.: ИНФРА-М; Мн.: Нов. знание, 2011. - 253 с

Дополнительные источники:

1. Андреева И.В., Бетина О.Б., Жмудова О.А. Бизнес-этикет. – СПб., 2006.

2. Анцупов А. Я., Шипилов А. И. Конфликтология. – М., 2002.

3. Бачинин В.А. Этика. Энциклопедический словарь. – СПб, 2005.

4. Бороздина Г. В. Психология делового общения. - М. 2008.

5. Ботавина Р.Н. Этика деловых отношений. – М., 2003.

6. Ботавина Р.Н. Этика менеджмента. – М., 2002.

7. Ворожейкин И. Е. и др. Конфликтология. – М.: Инфра, 2001.

8. Иванов В.Г. История этики средних веков. – СПб.: Лань, 2002.

9. Кара-Мурза С. Г. Власть манипуляции. – М., 2007.

10. Карнеги Д. Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей. – Самара: АВС, 1996.

11. Кибанов А.Я., Захаров Д.К., Коновалова В.Г. Этика деловых отношений. – М.: Инфра, 2006.

12. Колтунова М.В. Деловое общение. Нормы, риторика, этикет. – М.: Логос, 2005.

13. Кричевский Р.Л. Если вы – руководитель: Элементы психологии менеджмента в повседневной работе. – М., 1996.

14. Кузнецов И.Н. Деловой этикет, деловое общение. – М., 2006.

15. Курс практической психологии, или как научиться работать и добиваться успеха/Сост. Р.Р. Кашапов. – Ижевск, 1996.

16. Линчевский Э.Э. Мастерство управленческого общения: руководитель в повседневных контактах и конфликтах. – М., 2000.

17. Лицом к лицу: практическое пособие для освоения приемов и навыков делового общения. – Новосибирск, 1995.

18. Любимов А. НЛП: мастерство коммуникации. – СПБ., 2003.

19. Мальханова И. А. Деловое общение. М., 2008.

20. Организация труда и трудовая этика: Древность. Ср. века. Современность. – М., 2003.

21. Психология и этика делового общения/Под ред. Лавриненко. – М., 2005.

22. Социальная психология и этика делового общения/Под ред.Лавриненко.–М.,1995.

23. Титова Л.Г. Деловое общение. Теория, практика, технологии. – М.: Юнити, 2006.

24. Энциклопедия этикета/Сост. Рукавчук Л.Н. -СПб.:ИКФ МИМ - Экспресс, 1996.

25. Ягер Д. Деловой протокол: стратегия личностного успеха. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2005.

Интернет-источники:

1. Портал психологии - "Psychology.ru": [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://www.psychology.ru

2. Журнал "Psychologies": [Электронный ресурс]– Режим доступа: http://www.psychologies.ru

3. Электронная библиотека учебников: [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://studentam.net/

4. Библиотека Гумер - гуманитарные науки: [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://www.gumer.info/

5. PSYLIB: Психологическая библиотека "Самопознание и саморазвитие": [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://psylib.kiev.ua







Дата добавления: 2015-09-18; просмотров: 1715. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...

Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Принципы, критерии и методы оценки и аттестации персонала   Аттестация персонала является одной их важнейших функций управления персоналом...

Пункты решения командира взвода на организацию боя. уяснение полученной задачи; оценка обстановки; принятие решения; проведение рекогносцировки; отдача боевого приказа; организация взаимодействия...

Что такое пропорции? Это соотношение частей целого между собой. Что может являться частями в образе или в луке...

Тактические действия нарядов полиции по предупреждению и пресечению групповых нарушений общественного порядка и массовых беспорядков В целях предупреждения разрастания групповых нарушений общественного порядка (далееГНОП) в массовые беспорядки подразделения (наряды) полиции осуществляют следующие мероприятия...

Механизм действия гормонов а) Цитозольный механизм действия гормонов. По цитозольному механизму действуют гормоны 1 группы...

Алгоритм выполнения манипуляции Приемы наружного акушерского исследования. Приемы Леопольда – Левицкого. Цель...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.008 сек.) русская версия | украинская версия