Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

ТЕЛЕФОННАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ В СЕТЕВОМ МАРКЕТИНГЕ. ТЕЛЕФОН — ВАШ ПУТЬ К УСПЕХУ





 

Не секрет, что общение один на один — суть сетевого маркетинга. Сама концепция сетевого маркетинга основана на том, чтобы задействовать глубоко личные предпочтения и установки каждого человека, а также его круг знакомств: «Если у меня есть пятеро знакомых, и у каждого из них тоже есть пятеро знакомых...» и так далее. Но что, если эти знакомые живут в других городах, других штатах или даже в другой стране? Проблема состоит в том, чтобы вдохновить человека своим образом жизни, компанией и продуктом, не имея возможности лично встретиться с ним.

 

Каково же решение? Телефонная конференция. Люди, занятые в сетевом маркетинге, знают, что телефонная конференция —одновременная телефонная связь с группой людей — решает эту проблему с эффективностью, недостижимой никогда прежде. Давайте посмотрим изнутри, как работает телефонная конференция, как ее можно использовать для роста вашей организации и как она может увеличить ваш доход.

 

Чтобы организовать «встречу возможностей», обычно снимают номер в отеле. Для телефонной конференции отель не нужен —его заменяет «мост» (компьютер, поддерживающий связь с большим количеством телефонных линий). «Мост» позволит вести разговоры с несколькими дистрибьюторами —

все зависит от количества собеседников.

 

 







Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 289. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!




Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...


Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...


Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...


Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Условия, необходимые для появления жизни История жизни и история Земли неотделимы друг от друга, так как именно в процессах развития нашей планеты как космического тела закладывались определенные физические и химические условия, необходимые для появления и развития жизни...

Метод архитекторов Этот метод является наиболее часто используемым и может применяться в трех модификациях: способ с двумя точками схода, способ с одной точкой схода, способ вертикальной плоскости и опущенного плана...

Примеры задач для самостоятельного решения. 1.Спрос и предложение на обеды в студенческой столовой описываются уравнениями: QD = 2400 – 100P; QS = 1000 + 250P   1.Спрос и предложение на обеды в студенческой столовой описываются уравнениями: QD = 2400 – 100P; QS = 1000 + 250P...

Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...

Этапы творческого процесса в изобразительной деятельности По мнению многих авторов, возникновение творческого начала в детской художественной практике носит такой же поэтапный характер, как и процесс творчества у мастеров искусства...

Тема 5. Анализ количественного и качественного состава персонала Персонал является одним из важнейших факторов в организации. Его состояние и эффективное использование прямо влияет на конечные результаты хозяйственной деятельности организации.

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2025 год . (0.01 сек.) русская версия | украинская версия