Види маркетингових організаційних структур
Принципи та види маркетингового планування Основними принципами маркетингового планування є: повнота та комплексність: для прийняття планових рішень використовуються всі чинники, події, ситуації в їх взаємозв’язку та відповідно до значущості; планами охоплюються всі напрями маркетингової діяльності підприємства; конкретність: плани розраховуються на конкретний період часу, чітко визначені ринки (сфери діяльності); планові величини мають числовий вираз із досить високим ступенем точності; гнучкість: пристосованість до змін навколишнього середовища; можливість внесення відповідних коректив; безперервність: послідовність та узгодженість маркетингових дій протягом тривалого часу; економність: витрати на планування мають окупатися відповідними доходами, приносити прибуток; дійсність: реальне виконання планових функцій; документальність: оформленість відповідними документами, плановими завданнями конкретним виконавцям. Види:
19. Сутність і зміст оперативного планування. Характерні риси: ― носії ідеї планування — менеджери середнього і нижчого рівня; ― мета планування — забезпечення відносної надійності й відносного структурування; ― горизонт планування — до 1 року; ― інтенсивність планування — детальність; ― діапазон планування — обмежений спектр альтернатив; ― основа для планування — внутрішні умови. Має дотримуватися закон вирівнювання (планування «вузьких місць»). Функціональні сфери діяльності підприємства, які охоплюються оперативним плануванням: ― збут (ціни, оборот); ― виробництво (масштаби, витрати); ― закупівля (ціни, обсяги); ― персонал (робочий час, заробітна плата); ― фінанси (потреба в капіталі, система фінансування); ― бухгалтерський облік (покриття витрат, результати господарської діяльності). 20. Процес контролю маркетингової діяльності. Контроль — процес визначення, оцінки та інформування про відхилення дійсних значень від заданих (планових) або їх ідентичність. Його складові: визначення дійсних значень параметрів; їх порівняння з плановими значеннями; аналіз величини та причин відхилення; формування висновків та звіту; визначення заходів з виправлення відхилень і підвищення відповідальності. Процес контролю — це визначення: концепції контролю; мети контролю (прийняття рішень щодо правильності, регулярності, ефективності чи раціональності); об’єктів контролю (методи, результати, показники, потенціали); контрольованих норм (виробничих, збутових, етичних, правових, поведінки, свідомості, буття тощо); контролерів (внутрішні чи зовнішні); методів контролю (від суті справ до їх відображення чи навпаки; безпосередній чи опосередкований контроль); обсягів котролю (повний чи вибірковий); дій з контролю (послідовні чи епізодичні); точок контролю (початок чи кінець процесів, послідовно відповідно до проходження процесів); дільниць контролю (наприклад, окремі позиції балансу); ваги рішень; допусків та похибок; способів повідомлення рішень (усно чи письмово); способу оцнки відхилень; кількісних результатів (фактичних даних); а також: порівняння планових показників з фактичними, ідентифікація відхилень; ідентифікація причин відхилень; формулювання пропозицій (нових планових дій).
|