Отчет по производственной практике
Джон Смит, г. Алматы, ул. Жандосова, д.55, кв.7, тел: +777 777 777 777, e-mail: j.smith@gmail.com, 4 курс, Финансы;
Корпорация «Global Finance», г. Алматы, ул. Ленина 555, тел: +888 888 888 888, e-mail: gfc@wearebiggestcorp.kz;
Джеймс Бигбосс, менеджер, отдел продаж, j.bigboss@gfc.kz, тел: +777 888 777 888
Пол Грейттичер, кафедра «Финансы»;
a. Центром карьеры; [ ] b. С помощью личных связей преподавателя; [x] c. С помощью личных связей студента [x] d. Другое, пожалуйста объясните:
6. Краткое описание компании (не более одной страницы). Описание должно включать: a. Основная деятельность компании (основной продукт или услуги, ключевые клиенты, объем продаж, корпоративная культура); b. Описание процедуры рекрутинга (приема на работу) в компании, каким образом они принимают на работу новых сотрудников, ответственное лицо (его должность и контакты);
Корпорация «Global Finance» (далее - GFC) была основана в 1998 году. Название компании имеет мировое значение, однако компания ведет свою деятельность только в Казахстане. Корпорация управляет веб-сайтом (www.compare.financial.products.kz), на котором проводится сравнительный анализ показателей финансовых продуктов, предлагаемых банками и страховыми компаниями. Например, вы желаете выбрать депозит периодом на 6 месяцев, данный веб-сайт выдаст список всех депозитов, предлагаемых банками Казахстана, с указанием процентной ставки и других особенных условий. Такой же сравнительный анализ доступен для автокредитования, а также для медицинского страхования. Клиенты используют данный веб-сайт, потому что он прост в использовании и доступен для всех, предоставляет своевременную и точную информацию, которую можно найти в одном месте. Таким образом, клиенты могут принимать правильные решения и экономить собственные средства. Бизнес модель корпорации очень проста, они получают 5-10% от каждой транзакции/сделки, проведенной банком-партнером или финансовыми компаниями в том случае, если клиент получил информацию с сайта GFC (использовал интернет ссылки или обратился по указанному номеру телефона). Более 200 000 новых пользователей посещают веб-сайт GFC каждый месяц, и 30000 из них становятся ее клиентами, т.е. проводят сделки после посещения сайта GFC. Количество клиентов очень быстро растет, компания очень прибыльна и сейчас планирует расширить бизнес в других странах Центральной Азии. В связи с быстрым ростом корпорация активно принимает на работу новых сотрудников. Они набирают профессионалов в области продаж, имеющих базовые знания о финансовых продуктах. Основные требования к кандидатам: налаженные связи с банками и страховыми компаниями, умение интересно и профессионально проводить презентации, свободное владение казахским и русским языками, хорошее знание английского, знание рынка интернет-услуг, готовность к командировкам в другие города и страны. Я разговаривал с ответственным за прием новых сотрудников лицом, ее имя Ирина Иванова, она проводит жесткий отбор среди кандидатов на работу и отдает предпочтение тем, кто ранее занимался профессионально спортом (так как она считает, что компетенции профессиональных спортсменов очень соответствуют требованиям для хорошего специалиста в области продаж). Ее электронный адрес и телефон: ScarySusan@gfc.kz, +777 111 222 333.
GFC сталкивается с двумя основными проблемами: (1) конкуренты заметили их успех, и поэтому были запущены новые веб-сайты, предлагающие подобные услуги. По этой причине GFC необходимо добавить новый функционал и улучшить веб-сайт, чтобы оставаться конкурентоспособным. (2) GFC сталкивается с большим количеством преград на пути расширения бизнеса в других странах Центральной Азии такими, как юридические барьеры, отсутствие связей и квалифицированного персонала по продажам. Одним из важных вопросов является необходимость понять то, какие отличия существуют в банковской системе, системе страхования, потребительского кредитования и законе о защите прав потребителей в странах Центральной Азии. Такой анализ поможет GFC расширить бизнес в других странах. Другая проблема, с которой сталкивается GFC, - отслеживание действий конкурентов. Т.е. они заинтересованы в проведении «исследований за столом», в тайных покупателях для того, чтобы собрать информацию об их конкурентах. GFC также заинтересована в мониторинге технологических разработок в области веб-финансовых услуг, так как финансовые услуги Google или Apple могут стать жесткими конкурентами существующей модели бизнеса GFC.
Среди проблемных вопросов, с которыми сталкивается GFC, я выбрал анализ законодательной базы других стран ЦА. Менеджер GFC, с которым я работаю, Джеймс Бигбосс, ждет от меня результатов до (указать дату), и, если отчет удовлетворит его ожидания, он может предложить мне работу. Тема моей дипломной работы, утвержденной НЭУ, была другой, я должен обратиться на кафедру, чтобы ее изменить. Данная тема достаточно объемная, поэтому я могу пригласить одного или двух других студентов поработать со мной по этому проекту, и в случае успеха они тоже могут получить работу в компании.
GFC очень успешная и перспективная компания. Они имеют современные технологии для сбора финансовой информации и планируют расширение бизнеса за рубежом. Таким образом, на мой взгляд, НЭУ необходимо продолжить сотрудничество с GFC. Менеджеры хорошо работают со студентами, открыты для обсуждения новых идей, я многому научился здесь. Джеймсу и Ирине понравился я и мое исследование, я оставил хорошее впечатление о себе, и они будут заинтересованы в приеме и других студентов НЭУ в будущем. Я очень рекомендую продолжить сотрудничество с GFC.
|