Индивидуальный стиль деятельности

Эффективность деятельности не зависит от темперамента. Так, русский полководец Кутузов был типичным флегматиком, полководец Суворов – меланхоликом, полководец Наполеон – холериком. И все они – великие полководцы. В зависимости от особенностей темперамента люди различаются способом решения определенной задачи, а не самим результатами. У них различные тактики действий. Лучших результатов достигают те, у которых приемы работы соответствуют их индивидуальным особенностям. Индивидуальный стиль деятельности – это система приёмов и способов выполнения деятельности, которые соответствуют темпераменту и помогают человеку достичь лучших результатов.

Индивидуальный стиль не возникает у человека сразу. Он вырабатывается и совершенствуется, если человек активно ищет приемы и способы, которые помогают ему с учетом особенностей темперамента достичь лучших результатов. Индивидуальный стиль деятельности наиболее отчетливо проявляется у лучших учеников, спортсменов-мастеров и т.д.

Лица, которые стремятся к разнообразной работе, характеризуются чаще всего подвижностью нервных процессов. Люди, которые предпочитают кропотливую работу, которая требует терпения, - их инертностью. Монотонную работу выбирают обладатели слабой нервной системы, инертных нервных процессов. Лица со слабой нервной системой, подвижностью торможения избегают занятий, которые связаны с риском и опасностью. Свойства нервной системы (сила, подвижность, уравновешенность) влияют на мотивацию деятельности. Это проявляется в том, что у людей с определенным темпераментом предпочитают определенный тип профессиональной деятельности.

Меланхолик более продуктивен в условиях регламентированной и монотонной деятельности, то он, может быть более продуктивен при ведении бухгалтерии, делопроизводстве, работе с компьютером. Также ему подходит все то, что связано с искусством, то есть требует тонкости восприятия, впечатлительности (артист, писатель, музыкант, художник).

Среди же спортсменов, которые занимаются борьбой, чаще можно встретить холериков, сангвиников, флегматиков, но значительно реже – меланхоликов.

Вместе с тем, если один военный является меланхоликом, а другой холериком, это не значит, что в экстремальных условиях меланхолик будет менее успешен. Поведение человека определяется не только природным, не только темпераментом, а и характером и личностью. Поэтому, например, если военный имеет развитое чувство долга, то именно оно будет регулировать его действия, а не темперамент. Более опытный, информированный, ответственный меланхолик будет себя вести себя в стрессовой ситуации более организованно, чем человек с сильной нервной системой, но не имеющий знаний, навыков и умений действовать в подобных ситуациях и т.д.

Мы видим, что темперамент сглаживается и маскируется многими другими личностными особенностями, и потому его иногда очень трудно определить. Темперамент сказывается на чертах поведения, но не предопределяет их.