Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Look at the organizational chart and write the name of the position in the blank.





1. He is in charge of the company. Everyone reports to him. He makes all final decisions. He is the ______;

2. All of the sales personnel in Europe report to him. The Manager of International Sales supervises him. He is the _______.

3. Her supervisor is responsible for all purchases made by the company. She completes the forms for him to sign. She is the _______.

4. She helps all new employees with their forms for health insurance, pay checks and so on. She is the _________.

5. The Directors of Personnel and Purchasing departments report to him, and he reports to the Managing Director. He makes sure the company runs efficiently. He is the __________.

 

Exercises in Comprehension

 

Ex.1. Answer the following questions:

1. What does the structure within which business can operate depend on?

2. What factors influence this structure?

3. Who is the company run by?

4. What is the Board of Directors responsible for?

5. Who is the head of the company? What is he/she responsible for?

6. Who supervises the Managing Director?

7. What departments do most companies have?

8. What is the Director responsible for?

9. Who reports to the Director?

10. Whom do personnel in each department report to?

11. Who elects the Board of Directors?

 

Ex.2. What is the difference between:

Chairman of the Board – Managing Director

Board of Directors – Personnel department

 







Дата добавления: 2015-09-04; просмотров: 552. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!




Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...


Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...


Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...


Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

Закон Гука при растяжении и сжатии   Напряжения и деформации при растяжении и сжатии связаны между собой зависимостью, которая называется законом Гука, по имени установившего этот закон английского физика Роберта Гука в 1678 году...

Характерные черты официально-делового стиля Наиболее характерными чертами официально-делового стиля являются: • лаконичность...

Этапы и алгоритм решения педагогической задачи Технология решения педагогической задачи, так же как и любая другая педагогическая технология должна соответствовать критериям концептуальности, системности, эффективности и воспроизводимости...

Различия в философии античности, средневековья и Возрождения ♦Венцом античной философии было: Единое Благо, Мировой Ум, Мировая Душа, Космос...

Характерные черты немецкой классической философии 1. Особое понимание роли философии в истории человечества, в развитии мировой культуры. Классические немецкие философы полагали, что философия призвана быть критической совестью культуры, «душой» культуры. 2. Исследовались не только человеческая...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2025 год . (0.012 сек.) русская версия | украинская версия