Функциональные взаимосвязи между подразделениями управления персоналом

⇐ Предыдущая 1 2 3 456 Следующая ⇒

С помощью схемы организационной структуры системы управления персоналом организации, представленной на рисунке 2, с указанием состава выполняемых каждым подразделением функций управления можно подробно рассмотреть работу системы управления персоналом, а также как выполняется эта работа на предприятии.

Функциональные взаимосвязи отдела управления персоналом с другими подразделениями

Таблица 2

Наименование функций отдела управления персоналом
1. подбор и расстановка кадров		Р		О		С	П	П
2.составление плана потребности в персонале	П А	П	П	О	П	Р	П	П
3.оформление приема, увольнения работников	С	С		О	С	С
4.изучение причин текучести			П А	О		Р
5.осуществление контроля за правильным использованием персонала			П	О		Р	П
6.создание резервов кадров и его обучение				О	С	Р	П
7.введение учета личных дел				О		Р
8.оформление документации для награждения		С		О		С
9.осуществление работы по профессиональному продвижению кадров	С	Р	П	О	П	С	И	П
10.расмотрение писем,жалоб, заявлений		Р		О		С
11.осуществление трудовой мотивации персонала	П	Р	П	О	П	С	И	П
12.совершенствование стиля и методов работы с персоналом				О		С	П	П
13.анализ профессионального, возрастного, образовательного сотава персонала.	П	П	П	О	П	Р

Использовались следующие условные обозначения:

1- генеральный директор

2- директор по экономике

3- директора по производству

4- технический директор

5- зам. по кадрам и соц бытовым вопросам

6- директор по безопасности

7 – директор по общим вопросам

8 – отдел кадров

Р – руководит

А – анализирует

С – согласует

О – организует

И – исполняет

П – передает, получает информацию и т.д.

⇐ Предыдущая 1 2 3 456 Следующая ⇒

Дата добавления: 2015-09-07; просмотров: 548. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!

Практические расчеты на срез и смятие При изучении темы обратите внимание на основные расчетные предпосылки и условности расчета...

Функция спроса населения на данный товар Функция спроса населения на данный товар: Qd=7-Р. Функция предложения: Qs= -5+2Р,где...

Аальтернативная стоимость. Кривая производственных возможностей В экономике Буридании есть 100 ед. труда с производительностью 4 м ткани или 2 кг мяса...

Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...

Этапы и алгоритм решения педагогической задачи Технология решения педагогической задачи, так же как и любая другая педагогическая технология должна соответствовать критериям концептуальности, системности, эффективности и воспроизводимости...

Понятие и структура педагогической техники Педагогическая техника представляет собой важнейший инструмент педагогической технологии, поскольку обеспечивает учителю и воспитателю возможность добиться гармонии между содержанием профессиональной деятельности и ее внешним проявлением...

Репродуктивное здоровье, как составляющая часть здоровья человека и общества Репродуктивное здоровье – это состояние полного физического, умственного и социального благополучия при отсутствии заболеваний репродуктивной системы на всех этапах жизни человека...

Примеры задач для самостоятельного решения. 1.Спрос и предложение на обеды в студенческой столовой описываются уравнениями: QD = 2400 – 100P; QS = 1000 + 250P 1.Спрос и предложение на обеды в студенческой столовой описываются уравнениями: QD = 2400 – 100P; QS = 1000 + 250P...

Дизартрии у детей Выделение клинических форм дизартрии у детей является в большой степени условным, так как у них крайне редко бывают локальные поражения мозга, с которыми связаны четко определенные синдромы двигательных нарушений...

Педагогическая структура процесса социализации Характеризуя социализацию как педагогический процессе, следует рассмотреть ее основные компоненты: цель, содержание, средства, функции субъекта и объекта...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.012 сек.) русская версия | украинская версия