Понятие социальной нормы

*9. Оплата труда ( оклад, бонусы, премии, каковы перспективы и диапазон её роста )_ уровень заработной платы обсуждается индивидуально ____________

10.Социальные гарантии ( в т.ч. возможность предоставления жилья, подъёмные, соц. пакет ) _ Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, полный ___________

______ социальный пакет _____________________________________________

*11. Напишите, чем привлекательна работа в вашей организации для студента/выпускника

_ ЗАО «Полад» промышленно-коммерческий холдинг. С 1991 года основания «Полад» занимается развитием индустрии автомобильной промышленности в РФ, осуществляет производственную и торговую деятельность. Компания обладает огромным потенциалом производственных возможностей, внедряет в своей деятельности передовые технологии, в том числе в области производства изделий из пластмассы и металла (трехкомпонентное литье, прогрессивная штамповка). _________________________________________________________

Предприятие ищет энергичных, талантливых, целеустремленных молодых специалистов для сотрудничества с возможностью профессионального развития и карьерного роста ____________________ ____­­­­­­­­­­­­

«*» - Пункты, обязательные для заполнения.

Дата заполнения «16.10.2015»

Г.Краснодар, ул. Лизы Чайкиной, д. 4

МРЭО № 1 ГИБДД ГУ МВД России по Краснодарскому краю (г. Краснодар, ул. Л. Чайкиной, 4)

По понедельникам осуществляется прием граждан, записавшихся на получение государственных услуг с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг

КОНТАКТНЫЙ ТЕЛЕФОН (861) 234-67-01

ПРИЕМНЫЕ ЧАСЫ

Понедельник	08:00-17:00
Вторник	08:00-17:00
Среда	08:00-17:00
Четверг	08:00-15:00
Пятница	08:00-17:00
Суббота	08:00-17:00
Воскресенье	неприемный день

АДРЕС ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ФУНКЦИИ

г.Краснодар, ул. Лизы Чайкиной, д. 4

БАНКОВСКИЕ РЕКВИЗИТЫ

Получатель платежа:	УФК по Краснодарскому краю (УМВД России по г. Краснодару)
ИНН:
КПП:
Расчетный счет:
Банк получателя платежа:	Южное ГУ Банка России
БИК:
ОКТMО:
КБК:

Г.Краснодар, ул. Просторная, д. 7

МРЭО № 1 ГИБДД ГУ МВД России по Краснодарскому краю (пункт регистрации ул. Просторная, 7)

КОНТАКТНЫЙ ТЕЛЕФОН (861) 2606379

ПРИЕМНЫЕ ЧАСЫ

Понедельник	08:00-17:00
Вторник	08:00-17:00
Среда	08:00-17:00
Четверг	08:00-15:00
Пятница	неприемный день
Суббота	неприемный день
Воскресенье	08:00-17:00

 

БАНКОВСКИЕ РЕКВИЗИТЫ

Получатель платежа:	УФК по Краснодарскому краю (Управление МВД России по г. Краснодару)
ИНН:
КПП:
Расчетный счет:
Банк получателя платежа:	Южное ГУ Банка России
БИК:
ОКТMО:
КБК:

 

Можно отправить заявку через единый портал государственных и муниципальных услуг!!!

ПОЛУЧЕНИЕ ПОЛИСА ОМС

 

Получают неработающие граждане полис ОМС в Краснодаре в пунктах выдачи полисов страховой медицинской организации, которая курирует их район. Узнать о них можно в ближайшей поликлинике или по телефону: +7 (861) 215-24-62.

Занятие № 3. Сущность права, его признаки и функции. Правоотношения.

План

 

1. Понятие социальной нормы.

2. Право, его признаки и функции.

3. Правомерное поведение и правонарушение.

4. Юридическая ответственность, ее виды.

 

Понятие социальной нормы

 

Слово «норма» происходит от латинского «norma», что означает правило, образец, стандарт. На протяжении многих веков, чтобы жить в обществе, люди вырабатывали определенные правила. Эти правила были разнообразны: они касались вопросов взаимо­отношений в семье, в кругу друзей и знакомых, поведения в обще­ственном месте, на работе и т. д. Все созданные людьми правила можно условно разделить на две группы.

Первую группу составляют правила наиболее рационально­го обращения людей с орудиями труда и природными ресурсами. Они получили название технических норм, т. е. таких правил, вы­полнение которых помогает человеку безвредно использовать в своей деятельности достижения техники, работать с естественны­ми (природными) и искусственными объектами. Примерами техни­ческих норм могут служить правила выполнения определенных строительных работ, нормы расходования сырья и т. п.

Ко второй группе правил относятся нормы, регулирующие общественные отношения. Их называют социальными нормами. Под социальными нормами понимаются общие правила и образ­цы поведения людей в обществе, обусловленные общественными отношениями и являющиеся результатом сознательной деятель­ности людей. Социальные нормы представляют собой некоторые стандарты, модели поведения человека в обществе. Социальные нормы разнообразны. Одни из них воплощают в себе интересы отдельных социальных групп, другие носят всеобщий характер, выражают ценностные ориентации, свойственные всем людям. Последние нормы оказывают особенно большое воздействие на жизнь общества.

Система социальных норм отражает достигнутую общест­вом ступень экономического, социально-политического и духовного развития. В ней находят отражение образ жизни, исторические особенности народа, его менталитет, характер существующей в стране государственной власти.

Существуют различные классификации со­циальных норм. Среди наиболее важных для жизни общества выделяют нормы обычаев, нормы морали, нормы этикета, корпоративные, религиозные и правовые нормы.

Нормы обычаев представляют собой правила поведения, вошедшие в привычку в результате их многократного повторения. Первые обычаи начали складываться еще в эпоху родового строя. Их формирование чаще всего было обусловлено конкрет­ной потребностью людей. Например, появление обычая кровной мести было вызвано необходимостью мстить за вред, нанесен­ный роду. Обычаи регулировали наиболее устойчивые обществен­ные отношения, складывавшиеся на протяжении длительного пери­ода времени, в течение жизни нескольких десятков поколений. В процессе исторического развития общества одни обычаи отми­рали, другие рождались.

Разновидностью обычаев являются традиции – элементы социального и культурного на­следия человечества, передающиеся от поколения к поколению и сохраняющиеся в определенных обществах, классах и социаль­ных группах в течение длительного времени. Основой жизненности традиций является преемственность в развитии общества, бережное отношение к истории своего народа и государства.

Нормами морали называют правила поведения, являющиеся производными от представлений людей о добре и зле, о справедливости и несправедливости, о хо­рошем и плохом. Моральные нормы предписывают людям вести себя в соответствии с этими представлениями, они формируются и воспроизводятся в рамках человеческого общежития практически ежедневно. При помощи морали общество оценивает не только практические действия людей, но и их мотивы, побуждения и намерения. Особую роль в моральной регуляции играет формирова­ние в человеке способности относительно самостоятельно вырабатывать и оценивать свою линию поведения в обществе без повседневного внешнего контроля. Эта способность выражается в таких понятиях, как совесть, честь, чувство собственного достоинст­ва. Моральные требования, предъявляемые к людям, и контроль за их исполнением в основном осуществляются посредством духовно­го воздействия: через чувство долга, через оценку и самооценку поступков человека. Санкции за нарушение моральных норм состоят в укоре совести и переживании нарушителем чувства вины за содеянное. Однако за нарушение общепризнанных мо­ральных норм возможно и осуждение человека со стороны обще­ства.

Нормы этикета представляют собой правила поведения, в которых так или иначе проявляется отношение челове­ка к другим людям. Как правило, нормы этикета призваны показать другому человеку благожелательное, располагающее к нему отношение. Различают речевой этикет, этикет письма, повседнев­ный этикет, деловой этикет, гостевой этикет, воинский этикет и т. д. В современном международном сообществе большую регулятив­ную роль играют нормы дипломатического этикета, представляющие собой правила поведения в международных отношениях, неукосни­тельное соблюдение которых подчеркивает уважение к другой стране. Например, строгие нормы дипломатического этикета предписывают соблюдение правил обязательности ответа на письмо, ноту или поз­дравление, необходимость присутствия в официальной переписке вступительного (в начале) и заключительного (в конце) компли­мента и т. п.

Корпоративными нормами называют правила поведения, установленные общественными организациями. Корпоративные нормы представляют собой особую разновидность социальных норм, призванных регулировать отношения, складывающиеся в общест­венных организациях, предпринимательских союзах, ассоциациях. Большая часть корпоративных норм – это правила организационного характера. Они закрепляют порядок формирования, построения, функционирования общест­венных организаций, а также права, обязанности, ответствен­ность членов этих организаций. Исполнение корпоративных норм обеспечивается самими организациями: их нарушение влечет за собой организационное наказание - исключение из организации, общественное порицание и т. д.

Под религиозными нормами понимаются правила пове­дения, содержащиеся в различных священных книгах (Библии, Коране и др.) либо установленные церковью. В средневековых и теократических государствах религиозные нормы играли ведущую роль в регулировании общественных отношений, тесно переплета­ясь с обычаями, моралью и правом. В современных светских государствах религиозные нормы регулируют частную жизнь и внутренний мир верующего человека. Правовые нормы - это правила поведения, установлен­ные или санкционированные государством, а иногда и непосред­ственно народом, реализация которых обеспечивается авторитетом и принудительной силой государства.

Правовые нормы являются самым распространенным видом социальных норм. С их помощью в современном обществе регулируются все наиболее значимые общественные отношения – экономические, политические, социально-культурные и др.