Студопедия — Индивидуальная программа реабилитации инвалида. Трудоустройство инвалидов
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Индивидуальная программа реабилитации инвалида. Трудоустройство инвалидов






Подбор инвалидам профессиональной деятельности осуществляется государственной службой МСЭ, районными и городскими центрами занятости населения, биржами труда инвалидов. В бюро МСЭ по результатам профессионального подбора инвалиду определяются показанные условия труда в соответствии с «Гигиеническими критериями оценки условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса» и оформляется трудовая рекомендация, которая заносится в индивидуальную программу реабилитации инвалида (ИПР). ИПР представляет собой перечень реабилитационных мероприятий, направленных на восстановление инвалида к бытовой, общественной, профессиональной деятельности.

Трудоустройство инвалидов осуществляют органы Федеральной службы занятости населения.

Индивидуальная программа реабилитации инвалида - разработанный федеральным учреждением медико-социальной экспертизы комплекс оптимальных для инвалида реабилитационных мероприятий, включающий в себя отдельные виды, формы, объемы, сроки и порядок реализации медицинских, профессиональных и других реабилитационных мер, направленных на восстановление, компенсацию нарушенных или утраченных функций организма, восстановление, компенсацию способностей инвалида к выполнению определенных видов деятельности.

Индивидуальная программа реабилитации инвалида содержит как реабилитационные мероприятия, предоставляемые инвалиду с освобождением от платы в соответствии с федеральным перечнем реабилитационных мероприятий, технических средств реабилитации и услуг, так и реабилитационные мероприятия, в оплате которых принимают участие сам инвалид либо другие лица или организации независимо от организационно-правовых форм и форм собственности.

Индивидуальная программа реабилитации инвалида состоит из следующих разделов:

1. Программа медицинской реабилитации – включает рекомендации по оказанию медицинской помощи, санаторно–курортному лечению, протезированию, обеспечению лекарственными препаратами и техническими средствами медицинской реабилитации (например: калоприемники, мочеприемники и др.) и т.д.;

2. Программа профессиональной реабилитации – включает рекомендации по показанным и противопоказанным условиям труда, подбору возможных видов профессиональной деятельности, обучению.

3. Программа психолого-педагогической реабилитации (разрабатывается для детей инвалидов) – включает рекомендации по обучению, подбору профессий в которых ребенок-инвалид после обучения сможет работать, не причиняя вред своему здоровью, по оказанию психологической помощи ребенку и его семье;

4. Программа социальной реабилитации – включает рекомендации по приспособлению бытовых условий к потребностям инвалида, обучению инвалида и членов его семьи навыкам «жизни с инвалидностью», обеспечению техническими средствами реабилитации (кресло-коляски, костыли, трости и др.), оказанию социально – психологических видов помощи, физической и социокультурной реабилитации, направлению в дом-интернат.

На очередное освидетельствование в бюро МСЭ, в обязательном порядке вместе с другими документами необходимо представить индивидуальную программу реабилитации.

Индивидуальная программа реабилитации разрабатывается инвалиду при освидетельствовании в учреждении МСЭ на основании данных, представленных лечебным учреждением («Направление на МСЭ» по форме 088/у-97, план медицинской реабилитации, амбулаторная карта), результатов медицинского осмотра специалистами МСЭ и др. данных.

 

Литература:

1. Блинков Ю.А., Ткаченко В.С., Клушина Н.П. Медико-социальная экспертиза лиц с ограниченными возможностями/ Серия «Учебники, учебные пособия».- Ростов-на-Дону: «Феникс», 2002.- 320 с.

2. Медицинская экспертиза: учебно-методическое пособие / сост. Н.С. Шаповал, В.И. Горбунов, Г.В. Возженникова.- Ульяновск: УлГУ, 2008.- 82 с.

3. Медицинская экспертиза: трудоспособности, медико-социальная, военно-врачебная- М.: АПП «Джангар», 2001.- 848 с.

4. Общественное здоровье и здравоохранение, экономика здравоохранения: учебник: в 2 т. / под ред. В.З. Кучеренко – М.: ГЭОТАР-Медиа, 2013.- Т.1. – 688 с.

5. Шаповал Н.С., Шутов А.М., Горбунов В.И. Основные принципы экспертизы трудоспособности при профессиональных заболеваниях: Учебно-методические рекомендации.- Ульяновск: УлГУ, 2004.-41 с.

Законодательные документы:

1. Приказ Министерства социального обеспечения РСФСР № 161 от 25 декабря 1986г. «Методические указания по определению причины инвалидности».

2. Федеральный закон Российской Федерации № 181- ФЗ от 24 ноября 1995 года «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».

3. Постановление Министерства труда и социального развития РФ № 14 от 14 декабря 1996 г. «Примерное положение об индивидуальной программе реабилитации инвалидов»

4.Федеральный закон Российской Федерации № 122 -ФЗ от 22 августа 2004 «О внесении изменений в законодательные акты РФ».

5. Постановление Правительства РФ № 805 от 16 декабря 2004 года «О порядке организации и деятельности Федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы».

6. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 535 от 22 августа 2005 «Об утверждении классификаций и критериев, используемых при осуществлении медико-социальной экспертизы граждан федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы».

7. Постановлением Правительства РФ № 95 от 20 февраля 2006 г. «О порядке и условиях признания лица инвалидом».

8. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации N 874 г. от 25 декабря 2006 г. «Об утверждении формы направления на медико-социальную экспертизу, выдаваемого органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, или органом социальной защиты населения».

9. Федеральный закон 255- ФЗ от 29.12.2006 (ред. от 28.03.2011) «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

10. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации N 74 г. от 31 января 2007 г. «Об утверждении Перечня уважительных причин пропуска срока обращения за пособием по временной нетрудоспособности, по беременности и родам».

11. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации №77 от 31 января 2007 г. «Об утверждении формы направления на медико-социальную экспертизу, организацией, оказывающей лечебно-профилактическую помощь».

12.Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 170 от 14 марта 2007 г. «Об организации деятельности врачебной комиссии медицинской организации».13.Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 170 от 14 марта 2007 г. Положение о заместителе руководителя медицинской организации по медицинской части. «К порядку организации деятельности врачебной комиссии медицинской организации».

14.Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 514 от 1 августа 2007 г. «О порядке выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности».

15. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 24.09.2008 г. № 513-Н «Об организации деятельности врачебной комиссии медицинской организации».

16. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 347-Н от 26.04.11 «Об утверждении формы бланка листка нетрудоспособности».

17. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 624-Н от 29.06.11 «Об утверждении порядка выдачи листка нетрудоспособности».

18. Федеральный закон «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» №323-ФЗ от 21.11.2011 (статья 48, статья 59).

19. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 24.01.2012 № 31-Н «О внесении изменений в Порядок выдачи листков нетрудоспособности, утвержденный приказом МЗ и СР РФ от 29.06.2011 № 624-Н».

 

 

Приложение 1.

 

Ситуационные задачи к теме «Экспертиза временной нетрудоспособности»







Дата добавления: 2015-08-31; просмотров: 542. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...

Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Принципы, критерии и методы оценки и аттестации персонала   Аттестация персонала является одной их важнейших функций управления персоналом...

Пункты решения командира взвода на организацию боя. уяснение полученной задачи; оценка обстановки; принятие решения; проведение рекогносцировки; отдача боевого приказа; организация взаимодействия...

Что такое пропорции? Это соотношение частей целого между собой. Что может являться частями в образе или в луке...

ПУНКЦИЯ И КАТЕТЕРИЗАЦИЯ ПОДКЛЮЧИЧНОЙ ВЕНЫ   Пункцию и катетеризацию подключичной вены обычно производит хирург или анестезиолог, иногда — специально обученный терапевт...

Ситуация 26. ПРОВЕРЕНО МИНЗДРАВОМ   Станислав Свердлов закончил российско-американский факультет менеджмента Томского государственного университета...

Различия в философии античности, средневековья и Возрождения ♦Венцом античной философии было: Единое Благо, Мировой Ум, Мировая Душа, Космос...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.009 сек.) русская версия | украинская версия