Студопедия — Mumford M., Zaccaro S., Harding E, Jacobs T. & Fleishman E.
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Mumford M., Zaccaro S., Harding E, Jacobs T. & Fleishman E.






Leadership Skills for a Changing World: Solving Complex Social Problems // The Leadership Quarterly. 2000[a]. Vol. 11 (1).


Nahavandi A. The Art and Science of Leadership. New Jersey: Prentice-Hall, 1997.

Nelson P. Similarities and Differences among Leaders and Followers // Journal of Social Psychology. 1964. Vol. 63.

Newcombe M. & Ashkanasy N. The Role of Affect and Affective Congruence in Perceptions of Leaders: An Experi­mental Study // The Leadership Quarterly. 2002. Vol. 13.

Norris W. & Vecchio R. Situational Leadership Theory: A Repli­cation // Group and Organization Management. 1992. Vol. 17 (3).

Oldham G. The Motivational Strategies Used by Supervisors: Relationships to Effectiveness Indicators // Organizational Behavior and Human Performance. 1976. Vol. 15.

Osborn R.N., HuntJ.G. &Jauch R. Toward a Contextual Theory of Leadership // The Leadership Quarterly. 2002. Vol. 13.

Pescosolido A. Informal Leaders and the Development of Group Efficacy // Small Group Research. 2001. Vol. 32 (1).

PfefferJ. The Ambiguity of Leadership // Academy of Management Review. 1977. Vol. 2 (1).

PfefferJ. The Ambiguity of Leadership // M. McCall & M. Lombardo (eds.). Leadership: Where Else Can We Go? Durham (N. C): Duke University Press, 1977.

Pillai R., Williams E., Lowe K. &Jung D. Personality, Transformational Leadership, Trust and 2000 U.S. Presidential Vote // The Leadership Quarterly. 2003. Vol. 14.

Powell G. Women and Men in Management. Newbury Park (CA): Sage. 1993.

Pugh S. Service with a Smile: Emotional Contagion in the Service Encounter // Academy of Management Journal. 2001. Vol. 44.



■TlmepaTypa


.TlHTepaTypa



 


Ragins B.R. Gender Effects in Subordinate Evaluations of Leaders: Real or Artifact? // Journal of Organizational Behavior. 1991. Vol. 12.

Ragins B.R. & Sundstrom E. Gender and Power in Organizations: A Longitudinal Perspective // Psychological Bulletin. 1989. Vol. 105.

Redl F. Group Emotion and Leadership // Psychiatry. 1942. Vol. 5.

Regine B. & Levine R. Leading at the Edge: How Leaders Influence Complex Systems // Emergence: A Journal of Comp­lexity Issues in Organizations and Management. 2000. Vol. 2.

Rice R. Leader LPC and Follower Satisfaction. A Review // Organizational Behavior and Human Performance. 1981. Vol. 28.

Rice R., Bender L. & Vittors A. Leader Sex, Follow Attitudes Toward Women and Leadership Effectiveness: A Laboratory Experiment // Organizational Behavior and Human Performance. 1980. Vol. 25.

Ridgeway C. (ed.). Gender, Interaction and Inequality. N. Y: Springer-Verlag, 1992.

Ridgeway C. Social Status and Group Structure // Blackwell Handbook of Social Psychology: Group Processes. University of Oxford (UK), 2001. Vol. 3.

Salas E., Dickinson T., Convers S. & Tannenbaum S. Toward an Understanding of Team Performance and Training // R. Swezey & E. Salas (eds.). Teams: Their Training and Performance. Norwood (N. J.): Ablex Publishing, 1992.

Saranson I. Stress, Anxiety and Cognitive Interference: Reactions to Tests // Journal of Personal and Social Psychology. 1984. Vol. 46.


Schein E. Organizational Culture // American Psychologist. 1990. Vol. 45 (2).

Schlenker B. Identity and Self-Identification // B. Schlenker (ed.). The Self and Social Life. N. Y: McCraw-Hill, 1985.

Schlenker B., Britt T. & PenningtonJ. Impression Regulation and Management: A Theory of Self-Identification // R. Sorren-tino & E. Higgins (eds.) Handbook of Motivation and Cogni­tion: The Interpersonal Context. N. Y: Guilford, 1996. Vol. 3.

Schneier C. The Contingency Model of Leadership: An Exten­sion to Emergent Leadership and Leaders Sex // Organizatio­nal Behavior and Human Performance. 1978. Vol. 22.

Schutz W. The Ego, FIRO Theory and the Leader as Completer // L. Petrullo, B. Bass (eds.). Leadership and Interpersonal Behavior. N. Y: Holt, Rinehart & Winston, 1961.

SecordP. & Blackman C. Social Psychology. N. Y, 1964.

Shambaugh P. The Development of the Small Group // Human Relations. 1978. Vol. 31.

Shamir B. Social Distance and Charisma: Theoretical Notes and an Exploratory Study // The Leadership Quarterly. 1995. Vol. 6.

Shamir B., House R. & Arthur M. The Motivational Effects of Charismatic Leadership: A Self-Concept Based Theory // Organization Science. 1993. Vol. 4.

Shamir B. & HowellJ. Organizational and Contextual Influences on the Emergence and Effectiveness of Charismatic Leadership // The Leadership Quarterly. 1999. Vol. 10 (2).

Shaw M. Group Dynamics: The Psychology of Small Group Behaviour. 3nd ed. N. Y: McGraw-Hill, 1981.

SherifM. & SherifC. An Autline of Social Psychology. N. Y: Harper, 1956.



JlHTepaTypa


/lmepaTypa



 


Slater P. Role Differentiation in Small Groups // American Sociological Review. 1955. Vol. 20.

Sommer R. Spatial Behavior // H. Blumberg, A. Hare, V. Kent & M. Davies (eds.). Small Groups and Social Interaction. L, 1983. Vol. 1.

SosikJ., Avolio B. &Jung D. Beneath the Mask: Examing the Relationship of Self-Presentation Attributes and Impression Management to Charismatic Leadership // The Leadership Quarterly. 2002. Vol. 13.

StajkovicA. &Luthans F. Self-Efficacy and Work-Related Performance: A Meta-Analysis // Psychological Bulletin. 1998. Vol. 124.

Steele C. The Psychology of Self-Affirmation: Sustaining the Integrity of the Self // Advances in Experimental Social Psychology. 1988. Vol. 21.

Sternberg R. & Vroom V. The Personal Versus the Situation in Leadership. Theoretical Letters // The Leadership Quarterly. 2002. Vol. 13.

Stogdill R. Individual Behavior and Group Achievement. N. Y.: Oxford University Press, 1959.

Stogdill R. Handbook of Leadership. N. Y: Free Press, 1974.

Stogdill R. Personal Factors Associated with Leadership: A Sur­vey of the Literature //Journal of Psychology. 1948. Vol. 25.

Strange J. & Mumford M. The Origins of Vision: Charismatic Versus Ideological Leadership // The Leadership Quarterly. 2002. Vol. 13 (4).

Suutari V. Leadership Ideologies among European Managers: A Comparative Study in a Multinational Company // Scandinavian Journal of Management. 1996. Vol. 12.








Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 383. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Шрифт зодчего Шрифт зодчего состоит из прописных (заглавных), строчных букв и цифр...

Картограммы и картодиаграммы Картограммы и картодиаграммы применяются для изображения географической характеристики изучаемых явлений...

Практические расчеты на срез и смятие При изучении темы обратите внимание на основные расчетные предпосылки и условности расчета...

Функция спроса населения на данный товар Функция спроса населения на данный товар: Qd=7-Р. Функция предложения: Qs= -5+2Р,где...

Ученые, внесшие большой вклад в развитие науки биологии Краткая история развития биологии. Чарльз Дарвин (1809 -1882)- основной труд « О происхождении видов путем естественного отбора или Сохранение благоприятствующих пород в борьбе за жизнь»...

Этапы трансляции и их характеристика Трансляция (от лат. translatio — перевод) — процесс синтеза белка из аминокислот на матрице информационной (матричной) РНК (иРНК...

Условия, необходимые для появления жизни История жизни и история Земли неотделимы друг от друга, так как именно в процессах развития нашей планеты как космического тела закладывались определенные физические и химические условия, необходимые для появления и развития жизни...

Дезинфекция предметов ухода, инструментов однократного и многократного использования   Дезинфекция изделий медицинского назначения проводится с целью уничтожения патогенных и условно-патогенных микроорганизмов - вирусов (в т...

Машины и механизмы для нарезки овощей В зависимости от назначения овощерезательные машины подразделяются на две группы: машины для нарезки сырых и вареных овощей...

Классификация и основные элементы конструкций теплового оборудования Многообразие способов тепловой обработки продуктов предопределяет широкую номенклатуру тепловых аппаратов...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.012 сек.) русская версия | украинская версия