Целостность системы заключается в единстве и взаимодействии ее элементов. На внешние возмущения система реагирует как единое целое, что проявляется во всех направлениях деятельности фирмы в дальнейшем. Взаимосвязанность элементов и их взаимодействие характеризуются наличием прямой и обратной связи между ними. Например, качество выпускаемой продукции зависит от уровня применяемых технологий, качества работы, уровня квалификации работников и т.д. Обусловленность функций предполагает, что они формируются и изменяются не произвольно, а в соответствии с поставленными целями и задачами. Например, функции предприятия реализуются исходя из требований рынка, ресурсных возможностей, уровня менеджмента и т.п. Иерархичность основана на структурном взаимодействии элементов на любых вертикальных или горизонтальных уровнях системы. Автономность элементов предполагает четкое разграничение функций на любых вертикальных и горизонтальных уровнях системы. Согласованность, синхронность, ритмичность означает, что все элементы системы должны быть синхронизированы во времени и согласованы с основными целями предприятия при использовании строго определенных методов и приемов в работе. Адаптивность и гибкость проявляются в приспособляемости к изменениям. Компания реагирует на происходящие изменения во внешней среде. Инновационность характеризуют способность фирмы к изменениям, внедрениям новшеств, обновлению и совершенствованию.
Оптимальность предполагает поиск наилучшего соединения всех элементов системы в соответствующих условиях для достижения цели. Формирование перечисленных свойств системы позволит фирме эффективно функционировать, развиваться, достигать целей.
