| Параметры групп интересов
| Теория социального порядка и конфликта
| Теория непредвиденных последствий
| Теория обмена
| Теория ангажированности
|
| 1. Генезис групп интересов
| Результат естественных социальных взаимодействий людей
| Результат ситуации (немного участников и расходов)
| Результат деятельности индивидов, ориентированных на административные должности в будущем аппарате
| Результат целенаправленной деятельности индивидов или организаций
|
| 2. Природа членства
| Следствие взаимодействия людей, имеющих сходные интересы и убеждения
| Результат стремления к селективным благам и принуждения
| Результат стремления к селективным материальным и политическим благам
| Результат стремления к коллективным материальным и политическим благам
|
| 3. Показатель участия
| Относительно высокий
| Очень низкий по причине группового паразитизма и паразитизма руководства
| Не анализируется
| Низкий по причине неопределенности политических предпочтений большинства
|
| 4. Степень соответствия убеждений руководителей и членов группы
| Результат стремления руководителей свести к минимуму несоответствие для укрепления своей руководящей роли
| Низкое по причине стремления к селективным материальным благам
| Зависимое от материальных благ (незначительное для селективных и высокое для коллективных благ)
| Полное несоответствие из-за политико-идеологического экстремизма
|
| 5. Значение административно-политических процессов
| Возрастает с течением времени
| Незначительное
| Низкое, но зависимое от материальных благ
| Возрастает
|
Но вернемся к построению социокультурной типологии групп интересов. Выше мы выделили два ее основания: ценностные макропозиции и социетальные объекты интересов - по две альтернативные пары тех и других. Остается совместить их в виде матрицы социокультурных типов ГИ (табл. 3)
Таблица 3
