Косметолог
| Найменування професії Домінуючий спосіб мислення Область базових знань № 1 і їхній рівень Область базових знань № 2 і їхній рівень Професійна область Міжособистісна взаємодія Домінуючий інтерес Додатковий інтерес Умови роботи
| косметолог адаптація - аналіз природничі науки (біологія, хімія, фізика), рівень 3, високий (теоретичний) медицина, рівень 2, середній (практичне застосування знань) сфера обслуговування рідке соціальний реалістичний у приміщенні, мобільний
|
| | Домінуючі види діяльності: · проведення профілактичних і гігієнічних заходів щодо догляду за шкірою обличчя і тіла (гігієнічне чищення, застосування косметичних масок для профілактики зів'янення, відбілювання шкіри обличчя, компреси і т.д.); · гігієнічний масаж обличчя і шиї; · лікування дефектів шкіри і косметичних дефектів (ластовиння, пігментних плям) за допомогою масок, компресів і різних косметичних засобів; · діагностика, лікування і профілактика деяких шкірних захворювань і захворювань волосся (угревий сип, себорея, демодекс і т.д.); · готування косметичних засобів (кремів, лосьйонів, масок і т.д.); · епіляція і депіляція (видалення небажаного волосся з різних ділянок тіла); · косметологічна допомога з використанням спеціальних апаратів (вапоризація - процедура прогрівання і глибокого очищення шкіри, дарсонвалізація - вплив на тканину перемінним імпульсним високочастотним струмом низької напруги і малої сили, кріотерапія - вплив рідким азотом); · консультаційна робота з косметологічних питань (правильний догляд за шкірою, підбір косметичних засобів з урахуванням типу шкіри й індивідуальних особливостей), а також з питань правильного харчування. Якості, що забезпечують успішність, професійної діяльності: Здібності: · здатність установлювати контакти з людьми; · гарний розвиток довгострокової пам'яті (здатність зберігати в пам'яті інформацію тривалий час); · спритність і гарний розвиток дрібної моторики рук; · високий рівень концентрації і стійкості уваги (здатність зосереджуватися на одному об'єкті при одночасному відволіканні від інших і утримувати на ньому увагу тривалий час, не відволікаючись). Особистісні якості, інтереси і схильності. · акуратність; · охайність; · товариськість; · терплячість; · увічливість. Якості, що перешкоджають ефективності професійної діяльності: · неохайна зовнішність; · невміння спілкуватися з людьми; · бридливість; · неуважність; · швидка стомлюваність; · поривчастість і різкість рухів. Області застосування професійних знань: · НДІ косметології Мінздраву України; · спеціалізовані медичні установи системи Мінздраву, що надають косметологічну допомогу (косметологічні лікарні і кабінети); · спеціалізовані установи в сфері побутового і комунального господарства (косметичні кабінети, салони, перукарні, лазні, готелі). Історія професії "Косметика" (kosmetike) у перекладі з грецького означає "мистецтво прикрашати". Історія метології тісно пов'язана з рівнем розвитку культури, природознавства, медицини. Перший довідник, що містить найпростіші зведення по цій спеціальності, з'явився ще в V тисячоріччі до н.е. (він був написаний на папірусі). Прагнення до краси існувало в людини за всіх часів. Відомий лікар стародавності Клавдій Гален винайшов перший крем, що може застосовуватися як косметичний засіб, - це холодні вершки. Ще в Древній Греції і Єгипті для поліпшення зовнішнього вигляду широко використовувалися барвні речовини, різні суміші з жирів тваринного і рослинного походження, відвари і настої з трав і інших рослин, ароматичні речовини. Усі ці речовини широко використовувалися для зм'якшення і відбілювання шкіри обличчя, зміцнення волосся і поліпшення їхнього росту. Для проведення косметичних процедур і масажу обличчя спеціально навчалися раби - так називані космети. Вони ж займалися і підфарбовуванням обличчя, використовуючи пудру, рум'яна, спеціальні олівці для брів, вій, губну помаду й ін. У XVI-XVII століттях спостерігається збільшення виробництва і розмаїтості парфумерних засобів. У XVIII-XIX століттях все частіше стали зауважувати, що багато хвороб шкіри супроводжуються косметичними дефектами (вугри, жирність і сухість шкіри і т.д.) і їх усунення залежить від правильного лікування. І сьогодні поняття "косметика" - це мистецтво прикрашення зовнішності людини за допомогою численних способів і засобів, а "косметологія" - поняття, що включає в себе методи науково обґрунтованого лікування косметичних дефектів, способи створення косметичних засобів.
|
| КРУП'Є Зміст праці. В обов'язки круп'є входить ведення азартної гри. Він повинний пояснювати відвідувачу правила гри і давати пояснення по ходу гри. Протягом зміни він неодноразово змінює ігровий стіл і вид гри (рулетка, покер і т.д.). У посаді інспектора круп'є стежить за грою, для того щоб інший круп'є не робив помилок і гравці не порушували правила гри. Умови роботи: цілодобова, змінна. Рівень спілкування інтенсивний, нерівномірний, під час робочої зміни зв'язаний зі стресами і конфліктами. Області застосування, місця роботи - казино й ігорні будинки. Домінуючі інтереси - сфера обслуговування і торгівля, математика; супутні - іноземна мова. Професійна спрямованість на роботу зі знаковими системами, числами і формулами, а також на роботу з людьми. Необхідні якості: швидкий рахунок у розумі, гарна зорова пам'ять і спостережливість, уміння працювати в колективі й акуратний зовнішній вигляд. Перешкоджати успішній роботі будуть такі якості, як непевність у собі, низький рівень товариськості, неуважність. Також існує обмеження за віком - до 30-35 років. Кар'єрні перспективи зв'язані з посадами інспектора, піт-боса і менеджера. Високий рівень попиту на ринку праці пов'язаний з великою плинністю кадрів через труднощі Умови праці. Одержати дану професію можна на спеціальних курсах при казино, пройшовши тестування на додавання і множення в розумі.
|
Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...
|
Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...
|
Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...
|
Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...
|
Принципы, критерии и методы оценки и аттестации персонала
Аттестация персонала является одной их важнейших функций управления персоналом...
Пункты решения командира взвода на организацию боя. уяснение полученной задачи; оценка обстановки; принятие решения; проведение рекогносцировки; отдача боевого приказа; организация взаимодействия...
Что такое пропорции?
Это соотношение частей целого между собой. Что может являться частями в образе или в луке...
|
Опухоли яичников в детском и подростковом возрасте Опухоли яичников занимают первое место в структуре опухолей половой системы у девочек и встречаются в возрасте 10 – 16 лет и в период полового созревания...
Способы тактических действий при проведении специальных операций Специальные операции проводятся с применением следующих основных тактических способов действий: охрана...
Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...
|
|
