Учебно-ознакомительный этап.Учебно – ознакомительная практика является начальным этапом в комплексной программе практики, способствует формированию представлений о содержании и направлениях деятельности, профессиональной позиции, мировоззрении, стиля поведения менеджера, освоению профессиональной этики, применению на практике знаний, умений и навыков, приобретенных в процессе обучения. Основная цель учебной практики – ознакомить студентов с основными областями профессиональной деятельности менеджера на примерах реальных организаций. В течение данной практики студенты должны получить знания в области профессиональной деятельности менеджера организации. Задачами учебной практики является: - подготовка студентов к осознанному и углубленному изучению учебных дисциплин; - получение первичных профессиональных навыков по избранной специальности; - развитие у студентов практических умений по подбору, анализу и использованию информации, связанной с профессиональной деятельностью менеджера. Учебно - ознакомительная практика заключается в изучении управленческого опыта организаций, работающих в Красноярском крае (в том числе, международные и федеральные, но действующие на территории Красноярского края). Конкретный вопрос, который будет изучаться студентом в ходе практики, определяется им самостоятельно по согласованию с руководителем практики (повторение в группе не допускается). Примерные темы для подготовки отчета: 1. Организация коммерческой деятельности фирмы. 2. Организация службы сбыта на предприятии. 3. Функции менеджмента в организации. 4. Организационная (корпоративная) культура организации. 5. Организационная структура фирмы. 6. Управленческие решения в организации. 7. Влияние внутренней среды на деятельность организации. 8. Влияние внешней среды на деятельность организации. 9. Мотивация и стимулирование работников организации. 10. Применение административных методов управления. 11. Применение экономических методов управления. 12. Применение социально-психологических методов управления. 13. Управление персоналом организации. 14. Управление конфликтами в организации. 15. Управление изменениями в организации. 16. Управление маркетингом в организации. 17. Этические проблемы работы менеджера. 18. Личные качества успешного менеджера. 19. Влияние стиля руководства на работу организации. 20. Использование информационных технологий в работе менеджера. 21. Особенности управления малым предприятием. 22. Миссия современной организации. Темы по практике по экономике 1. Производственная структура предприятия. 2. Производственная и непроизводственная инфраструктура предприятия. 3. Формы и системы оплаты труда. 4. Показатели качества продукции. 5. Система и уровни управления качеством. 6. Виды и формы себестоимости продукции. 7. Классификация затрат, включаемых в себестоимость продукции. 8. Структура себестоимости. 9. Методы ценообразования. 10. Основной капитал, основные фонды предприятия. 11. Оборотные средства предприятия. 12. Организация и нормирование труда на предприятии. 13. Финансовые результаты деятельности предприятия. 14. Инновации и инвестиции.
Из перечисленных тем студент имеет возможность выбрать ту, которую может наиболее подробно рассмотреть, исходя из имеющейся информации. Источников литературы должно быть использовано не менее 7, для того, чтобы представить в отчете различные точки зрения по изучаемому вопросу. Независимо от источника информации, на него обязательно должна присутствовать ссылка в отчете и должен присутствовать самостоятельный анализ взятой информации.
|
