Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Дополнительные сведения. o высшее o неполное высшее o средне специальное o среднее


Образование

o высшее o неполное высшее o средне специальное o среднее

 

Учебное заведение город
Специальность Форма, период обучения

Семейное положение o холост/не замужем o женат/замужем o гражданский брак o разведен/разведена Ваша семья (супруг/супруга, родители, дети)

 

Степень родства Ф.И.О. Имя полностью. Дата рождения Место работы (должность), Место учебы Контактный телефон
         
         
         
         

Опыт работы (последние три места работы, начиная с последнего)

 

Дата поступл./увольнения Название организации Контактный тел организации Ваша должность Причина увольнения
____/_____/_______г        
____/_____/_______г        
____/_____/_______г        
____/_____/_______г        
____/_____/_______г        
____/_____/_______г        

Дополнительные сведения

 

Привлекались ли Вы к уголовной ответственности o да o нет Статья______________________________________________
Стоите ли Вы на учете в ПНД o да o нет Состоите ли Вы на учете в НД o да o нет

 

 
Наличие вод.прав, категория o да o нет Наличие автомобиля o да o нет
     

 

Размер одежды:____________ Размер обуви: ______________ Рост:____________________

Из какого источника узнали о вакансии? (название газеты, интернет-сайта и проч.) ___________________________

Достоверность предоставленных мною сведений подтверждаю и даю свое согласие на их проверку и передачу третьим лицам. _____________

(подпись)

Анкета является собственностью организации, возврату не подлежит.

 

 

1. Что Вас привело в нашу компанию?__________________________________________________________________

2. Какие плюсы уже увидели в работе заправщиком?________________________________________________________________

3. Какие дальнейшие планы на работу в нашей компании?___________________________________________________________________

4. Чего Вы хотите добиться через 6 месяцев работы в нашей компании?___________________________________________________________________

 

5. Посмотрите на пять фигур (КВАДРАТ, ТРЕУГОЛЬНИК, ПРЯМОУГОЛЬНИК, КРУГ, ЗИГЗАГ). Выберите из них ту, в отношении которой Вы можете сказать: это - "Я"!

 

6. Если работник не вышел на работу, какова основная причина невыхода:




<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
Стаж работы в организации ___________ лет. | Зарплата: по результатам собеседования

Дата добавления: 2015-09-06; просмотров: 305. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!




Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...


Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...


Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...


Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Уравнение волны. Уравнение плоской гармонической волны. Волновое уравнение. Уравнение сферической волны Уравнением упругой волны называют функцию , которая определяет смещение любой частицы среды с координатами относительно своего положения равновесия в произвольный момент времени t...

Медицинская документация родильного дома Учетные формы родильного дома № 111/у Индивидуальная карта беременной и родильницы № 113/у Обменная карта родильного дома...

Основные разделы работы участкового врача-педиатра Ведущей фигурой в организации внебольничной помощи детям является участковый врач-педиатр детской городской поликлиники...

Принципы, критерии и методы оценки и аттестации персонала   Аттестация персонала является одной их важнейших функций управления персоналом...

Пункты решения командира взвода на организацию боя. уяснение полученной задачи; оценка обстановки; принятие решения; проведение рекогносцировки; отдача боевого приказа; организация взаимодействия...

Что такое пропорции? Это соотношение частей целого между собой. Что может являться частями в образе или в луке...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2025 год . (0.009 сек.) русская версия | украинская версия