Пенсионный фонд/ формирование пенсии.

Сегодня в Украине происходит переход от одноуровневой солидарной модели пенсионного обеспечения к смешанной трехуровневой системы пенсионного обеспечения:

Первый уровень - государственная страховая пенсионная система, основанная на принципах солидарной взаимопомощи и самоответственности работников за собственное состояние пенсионного обеспечения. Она основывается на сохранении определенных страховых пенсионных взносов.

Второй уровень - обязательная накопительная система с фиксированным размером отчисления от заработной платы. Для управления этим звеном будут созданы пенсионные фонды в форме акционерных обществ, основанных крупными инвестиционными и страховыми компаниями, профсоюзными объединениями.

Третий уровень - добровольное пенсионное страхование, основанное на создании индивидуальных пенсионных счетов в негосударственных и коммерческих страховых фондах.

Перечисленные страховые системы дополняются предоставлением социальных пенсий за счет Государственного бюджета мало-защищенным слоям населения.

Главная задача пенсионной реформы - повысить действенность пенсионной системы на основе персонификации страховых взносов и усиление зависимости пенсии от трудового стажа, величины заработной платы, величины и продолжительности уплаты страховых взносов.

Новая пенсионная система призвана активизировать мотивацию труда, осуществлять в полном объеме страховые пенсионные взносы, улучшить контроль за правильностью начисления пенсий с учетом трудового стажа, заработной платы и т.п..

__________________________________________________________________