Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Теоретические основы метода. Процессы, протекающие при постоянной температуре рабочего тела, называются изотермическими процессами





Процессы, протекающие при постоянной температуре рабочего тела, называются изотермическими процессами. Линия, изображающая изотермический процесс, называется изотермой. Условие совершения изотермического процесса Т = const или dT = 0.

Уравнение изотермического процесса в осях P, u может быть получено из уравнения состояния Pu=RT = const, т. к. T = const и R = const для данного газа, то получаем

 

Pu = const. (17)

 

Уравнение изотермы (17) выражает закон Бойля–Мариотта, согласно которому при постоянной температуре отношение объемов рабочего тела обратно пропорционально отношению давлений.

Графиком этого процесса в координатах P, u (рис. 4) будет равнобокая гипербола.

Изотермический процесс в опыте можно осуществить расширением (сжатием) газа, нахо­дящегося в замкнутом сосуде, с бесконечно малой скоростью.

Пусть начальное состояние газа в сосуде характеризуется давлением Р1 и объемом \/1. Незначительное изменение давления от Р1 до Р2 приводит к изменению объема на величину ΔV= V2 – V1 (рис. 4). Работа элементарного процесса 1–2 может быть рассчитана как

 

Δ L = Рср· ΔV, (18)

 

где Рср = 0,5(Р1 + Р2).

Из большого числа таких последовательных перемещений составляет­ся полный процесс. Работа, совершаемая газом в этом процессе, равна сумме работ отдельных элементарных процессов:

 

. (19)

 

Работа изотермического процесса (1–n) может быть также рассчи­тана теоретически по формуле:

 

. (20)

 

 

 
 

 








Дата добавления: 2015-10-01; просмотров: 499. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!




Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...


Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...


Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...


Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Демографияда "Демографиялық жарылыс" дегеніміз не? Демография (грекше демос — халық) — халықтың құрылымын...

Субъективные признаки контрабанды огнестрельного оружия или его основных частей   Переходя к рассмотрению субъективной стороны контрабанды, остановимся на теоретическом понятии субъективной стороны состава преступления...

ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКОЙ ПОМОЩИ НАСЕЛЕНИЮ В УСЛОВИЯХ ОМС 001. Основными путями развития поликлинической помощи взрослому населению в новых экономических условиях являются все...

Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...

Этапы творческого процесса в изобразительной деятельности По мнению многих авторов, возникновение творческого начала в детской художественной практике носит такой же поэтапный характер, как и процесс творчества у мастеров искусства...

Тема 5. Анализ количественного и качественного состава персонала Персонал является одним из важнейших факторов в организации. Его состояние и эффективное использование прямо влияет на конечные результаты хозяйственной деятельности организации.

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2025 год . (0.012 сек.) русская версия | украинская версия