НАЕМНЫЙ ТРУД

Полезность рабочей силы состоит в том, что она является источником прибыли, которую создает в процессе труда.

Труд - применение ра­бо­чей си­лы. Существуют раз­лич­ные фор­мы тру­да. Из них рас­смотрим то­ль­ко на­ем­ный труд, яв­ля­ющий­ся глав­ной фор­мой тру­да в на­сто­ящее время. Эпизодически (спорадически) он был в древнем мире. Наемный труд приобрел классовые очертания в средневековье.

Работники ┌───┴───┐ просто ® наемные ┌───┴───┐ отдельные® класс

Ра­бо­чая си­ла су­ще­ству­ет до тру­да. Труд пред­став­ля­ет про­цесс по­треб­ле­ния ра­бо­чей си­лы. Ка­пи­та­лист ис­по­ль­зу­ет ра­бо­чую си­лу при ор­га­ни­за­ции производства. Для не­го полезность ра­бо­чей си­лы со­сто­ит в том, что цена рабочей силы меньше цены продукта ее труда. Для получения разницы (т.е. неоплаченного труда) между ценой рабочей силы и ценой продукта труда предприниматель дол­жен осознавать эко­но­ми­че­ские про­цес­сы со­зда­ния стоимости (цены) в про­цес­се про­из­водс­тва и контролировать их.

В сфе­ре об­ра­ще­ния, где про­ис­хо­дит про­да­жа ра­бо­чей си­лы, ра­бо­то­да­тель и на­ем­ный ра­бот­ник вы­сту­па­ют рав­но­прав­ны­ми то­ва­ро­вла­де­ль­ца­ми. По­сле за­клю­че­ния до­го­во­ра о най­ме ка­пи­та­ли­сту при­над­ле­жит пра­во ис­по­ль­зо­ва­ния ра­бо­чей си­лы и со­здан­ного ею то­вара. Ра­бо­чий под­чи­нен ка­пи­та­ли­сту, ра­бо­та­ет под его кон­тро­лем, со­блю­да­ет дис­цип­ли­ну труда.

В тру­де про­ис­хо­дят од­но­вре­мен­но раз­лич­ные про­цес­сы. Пре­жде всего, ра­бот­ни­ки со­зда­ют то­ва­ры опре­де­лен­но­го на­зна­че­ния и ка­че­ства. Для это­го долж­ны быть: со­от­ветс­тву­ющие средс­тва про­из­водс­тва; адек­ват­ная сис­те­ма ор­га­ни­за­ции тру­да; про­фес­си­она­лизм всех за­ня­тых в этом де­ле. Дан­ный ас­пект про­из­водс­тва изу­ча­ют тех­ни­че­ские и при­клад­ные эко­но­ми­че­ские на­уки. Од­но­вре­мен­но про­ис­хо­дит об­ра­зо­ва­ние це­ны то­ва­ров. Это объ­ект эко­но­ми­че­ских на­ук. ФТЭ от­ра­жа­ет про­цесс в са­мом об­щем ви­де. Объ­яс­не­ние про­цес­са все­це­ло опре­де­ля­ет­ся ис­по­ль­зу­емой кон­цеп­ци­ей сущ­но­сти це­ны то­ва­ров.

Для ор­га­ни­за­ции про­цес­са про­из­водс­тва ис­по­ль­зу­ются такие фак­то­ры, как зем­ля, пред­меты тру­да, средс­тва тру­да, ра­бо­чая си­ла. Рас­хо­ды на их при­об­ре­те­ние учи­ты­ва­ют при про­из­водс­тве кон­крет­но­го то­ва­ра. Пе­ре­нос цены ис­по­ль­зо­ван­ных фак­то­ров на цены то­ва­ра обес­пе­чи­ва­ет бух­гал­те­рия. При этом применяют раз­лич­ные нор­ма­ти­вы, рас­по­ря­же­ния по­ли­ти­че­ских ор­га­нов, об­щеп­ри­ня­тые по­ло­же­ния эко­но­ми­че­ской на­уки. При опре­де­ле­нии рас­хо­дов мно­го услов­но­го, при­бли­зи­те­ль­но­го, что мо­жет вы­яс­ни­ть­ся спус­тя дли­те­ль­ное вре­мя по­сле кон­крет­но­го про­цес­са про­из­водства.

В со­от­ветс­твии с тру­до­вой тео­ри­ей процесс труда является единством таких элементов:

Про­цесс труда ┌──────┴─────┐ со­зда­ние по­тре­би‑ ® об­ра­зо­вание цены те­ль­ной сто­имо­сти (сто­имости) то­ва­ра то­вара ┌───┴───┐ пе­ре­нос® со­здание ста­рой новой ┌────┴────┐ не­об­хо­ди­мое ® при­ба­воч­ное ра­бо­чее вре­мя ра­бо­чее время │---------- │----------│

Ра­бо­чие пе­ре­но­сят цены ис­по­ль­зо­ван­ных ве­ще­ствен­ных фак­то­ров на цены то­ва­ра. Од­но­вре­мен­но со­зда­ют но­вую ценность. В те­че­ние час­ти ра­бо­че­го вре­ме­ни они от­ра­ба­ты­ва­ют эк­ви­ва­лент сво­ей за­ра­бот­ной пла­ты, а в те­че­ние дру­гой - со­зда­ют прибавочную стоимость (при­бы­ль). В ре­зу­ль­та­те, ра­бо­чий день де­лится на две части.

При­свое­ние при­ба­воч­но­го тру­да на­ем­но­го ра­бот­ни­ка пред­став­ля­ет со­бой экс­плу­ата­цию. «При­свое­ние част­ны­ми ли­ца­ми про­дук­та об­щес­твен­но­го тру­да, ор­га­ни­зо­ван­но­го то­вар­ным хо­зяйс­твом, -вот в чем суть ка­пи­та­ли­зма» [68,Т.1,с.223]. Ка­пи­та­ли­сты не изоб­ре­ли экс­плу­ата­ции, а то­ль­ко при­да­ли ей но­вую форму.

Труд ┌─На­ем­ный ┌┴─ Фе­ода­ль­ный ─┴──Рабс­кий

Ис­то­ри­че­ски пер­вы­ми воз­ни­кли ра­бо­вла­де­ние и фе­ода­лизм как фор­мы экс­плу­ата­ции, за­тем ка­пи­та­лизм. Каж­дый раз ра­бо­чий день де­лил­ся на две час­ти: не­об­хо­ди­мое и при­ба­воч­ное ра­бо­чее вре­мя. При ра­бо­вла­де­нии со­зда­ва­лась ил­лю­зия то­го, что ра­бот­ник ра­бо­та­ет то­ль­ко на свое­го гос­по­ди­на, хо­тя он дол­жен был со­де­ржать и се­бя. Все ра­бо­чее вре­мя ка­за­лось при­ба­воч­ным. При фе­ода­ли­зме эти две час­ти ра­бо­че­го вре­ме­ни чет­ко раз­де­ле­ны в про­странс­тве и во вре­ме­ни, на­при­мер, за­ви­си­мый крес­ть­я­нин при от­ра­бо­точ­ной рен­те ра­бо­тал на се­бя три дня на сво­ем учас­тке зем­ли и три дня - на барс­ком. В усло­ви­ях рын­ка со­зда­ет­ся ил­лю­зия то­го, что ра­бот­ник ра­бо­та­ет то­ль­ко на се­бя и все вре­мя яв­ля­ет­ся не­об­хо­ди­мым. На са­мом же де­ле, часть ра­бо­че­го вре­ме­ни он со­зда­ет эк­ви­ва­лент сво­ей за­ра­бот­ной пла­ты, а в дру­гую - при­быль. На­ем­ный ра­бот­ник при лю­бом об­щес­твен­ном строе под­вер­жен экс­плу­ата­ции, которая но­сит скры­тый ха­рак­тер. Ее по­знать мож­но то­ль­ко на осно­ве тео­ре­ти­че­ско­го по­ни­ма­ния эко­но­ми­ки. Для не­по­средс­твен­ных про­из­во­ди­те­лей, ча­ще все­го, это ока­зы­ва­ет­ся не­до­ступ­ным.

Про­цесс со­зда­ния цены то­ва­ра рас­кры­ва­ет раз­лич­ные функ­ции фак­то­ров про­из­водс­тва и аван­си­ро­ван­но­го на них ка­пи­та­ла, а по­это­му аван­си­ро­ван­ный ка­пи­тал де­лит­ся на две час­ти - по­сто­ян­ный и пе­ре­мен­ный. По­сто­ян­ным ка­пи­та­лом на­зы­ва­ют средс­тва, аван­си­ро­ван­ные на по­куп­ку ве­ще­ствен­ных фак­то­ров тру­да. Эта часть ка­пи­та­ла не из­ме­ня­ет сво­ей ве­ли­чи­ны, а по­это­му ее и на­зва­ли по­сто­ян­ной. Дру­гая часть, аван­си­ро­ван­ная на по­куп­ку ра­бо­чей си­лы, ме­ня­ет­ся (уве­ли­чи­ва­ет­ся) в про­цес­се про­из­водс­тва, при­но­ся ка­пи­та­лу при­быль. Рост этой час­ти аван­си­ро­ван­но­го ка­пи­та­ла стал осно­вой для на­зва­ния ее «пе­ре­мен­ным» ка­пи­та­лом. От­но­ше­ние меж­ду дву­мя эти­ми час­тя­ми ка­пи­та­ла по­ка­зы­ва­ет сте­пень его раз­вития.

Гос­подс­тву­ющая в за­пад­ной на­уке кон­цеп­ция фак­то­ров про­из­водс­тва утвер­жда­ет, что каж­дый фак­тор про­из­водс­тва со­зда­ет обо­со­блен­но свою часть цены товара, ко­то­рую и при­сва­ива­ет ее собс­твен­ник. Зем­ля со­зда­ет рен­ту, ка­пи­тал - пред­при­ни­ма­те­льс­кую при­быль, кре­дит - про­цент, ра­бо­чий - за­ра­бот­ную плату.

Две на­зван­ные кон­цеп­ции не раз­ли­ча­ют­ся по­вер­хно­ст­ны­ми свойс­тва­ми. Они от­ра­жа­ют пе­ре­нос цены всех фак­то­ров про­из­водс­тва на це­ну то­ва­ра. По­это­му, для на­ча­ла, сле­ду­ет огра­ни­чи­ть­ся конс­та­та­ци­ей это­го ас­пек­та це­но­об­ра­зо­ва­ния, а уж за­тем вы­явить то, что име­ет мес­то на са­мом де­ле.

Пред­при­ни­ма­те­ли, про­мыш­лен­ни­ки, ка­пи­та­ли­сты стре­мят­ся по­лу­чить как мож­но бо­ль­шую при­быль. Ра­ди это­го они ор­га­ни­зу­ют про­из­водс­тво то­ва­ров на осно­ве най­ма ра­бо­чей си­лы. До­сти­га­ют сво­ей це­ли раз­лич­ны­ми ме­то­да­ми, при этом вы­де­ля­ют три фор­мы при­были (прибавочной стоимости):

1. Аб­со­лют­ная - за счет удли­не­ния рабочего дня и ин­тенси­фи­ка­ции труда;

2. От­но­си­те­ль­ная - за счет со­кра­ще­ния не­об­хо­ди­мо­го ра­бо­че­го вре­мени;

3. Из­бы­точ­ная -за счет со­вер­шенс­тво­ва­ния тех­ни­ки и тех­но­ло­гии про­из­водс­тва, ве­ду­щей к по­ни­же­нию из­де­ржек про­из­водс­тва то­ва­ра по срав­не­нию с гос­подс­тву­ющи­ми в от­рас­ли из­держ­ками.

Аб­со­лют­ная при­быль - ис­то­ри­че­ски ис­ход­ная фор­ма. Ее зна­че­ние со­хра­ня­ет­ся по на­сто­ящее вре­мя, осо­бен­но в фор­ме ин­тен­си­фи­ка­ции тру­да. От­но­си­те­ль­ная фор­ма при­были воз­ни­ка­ет в свя­зи с про­мыш­лен­ным про­из­водс­твом - со­зда­ни­ем ма­шин­ной ста­дии эко­но­ми­ки. В та­ком слу­чае со­зда­ет­ся воз­мож­ность по­ни­же­ния сто­имо­сти ра­бо­чей си­лы и со­кра­ще­ния вре­ме­ни со­зда­ния ее эк­ви­ва­лен­та ра­бочим.

Рост ин­ду­стри­али­за­ции

Рост про­из­во­ди­те­ль­но­сти тру­да

По­ни­же­ние цены фон­да жиз­нен­ных средств

Па­де­ние цены ра­бо­чей си­лы

Рост от­но­си­те­ль­ной при­были

От­но­си­те­ль­ную прибыль по­лу­ча­ют все пред­при­ни­ма­те­ли. Из­бы­точ­ная прибыль пред­став­ля­ет «пре­мию» тем ка­пи­та­ли­стам, ко­то­рые бо­лее ин­тел­лек­ту­аль­ны, эрудированны и ра­цио­на­ль­но ор­га­ни­зу­ют про­из­водс­тво то­ва­ров и, тем са­мым, сни­жа­ют из­держки.