Социально-правовой статус специалиста.

Социальный работник – лицо, непосредственно оказывающее, либо организующее помощь клиентам соц. служб (СС) и состоящее в штате СС. Специалист по СР – лицо, окончившее ВУЗ по специальности «СР». В соответствии с должностными обязанностями, специалист по СР – 1)Выявляет на предприятии, в микрорайоне, в семье лиц, нуждающихся в различных видах в соц. помощи. 2)устанавливает причины возникших жизненных трудностей, оказывает содействие в их разрешении. 3)Содействует интеграционной деятельности различных государственных и общественных организаций и учреждений по оказанию соц.-экономической помощи населению. 4)Проводит индивидуальные психолого-педагогические, юридические консультации с различными категориями населения, нуждающимися в этом. 5)Выявляет и оказывает содействие детям и взрослым, нуждающимся в опеке и попечительстве, устройстве в лечебные и воспитательные учреждения. 6)Организует и координирует работу по соц. адаптации и реабилитации. 7)Участвует в работе по созданию центров соц. помощи семьям, структур, работающих в направлении соц. реабилитации, различных приютов, клубов и др. учреждений подобного типа.

Конкретизация деятельности специалистов по СР вытекает из его основных функций:

- диагностическая – изучает особенности семьи, группы людей, степень и направленность влияния на них микросреды и ставит «соц. диагноз»;

прогностическая – прогнозирует развитие событий в семье, группе людей и вырабатывает определенные модели поведения;

-правозащитная – использует законы и правовые акты, направленные на оказание помощи и поддержку населения;

-организационная – способствует организации социальных служб, привлекает к их работе общественность;

-предупредительно-профилактическая – приводит в действие различные механизмы предупреждения и преодоления негативных последствий;

-социально-медицинская – организует работу по профилактике заболеваний, содействует подготовке молодежи к семейной жизни;

-социально-педагогическая – выявляет интересы и потребности людей в разных видах деятельности и привлекает к работе с ними различные учреждения;

-психологическая – консультирует по вопросам межличностных отношений, способствует социальной адаптации личности;

-социально-бытовая – способствует в оказании помощи и поддержки различным категориям населения в улучшении их быта, жилищных условий;

коммуникативная – устанавливает контакт с нуждающимися и т.д.

Правовое поле системы социальной работы, социального обслуживания и деятельности соц. служб формируется в русле основных направлений государственной социальной политики.

В ст. 7 Конституции РФ заложены основы правовой базы социального государства и развития системы социальных служб.

Право в виде законов и подзаконных актов имеет общее социальное значение для становления и развития системы СР и играет обеспечительно-организациооную роль в функционировании соц. служб: во-первых, в обеспечении социальных гарантий, развитии соц. обслуживания; во-вторых, в воспроизводстве различных социальных услуг; в-третьих, в регламентации технологий социального обслуживания, видов и форм предоставления услуг; в- четвертых, в определении основополагающих принципов организации обратной связи и обмена информации внутри системы соц. обслуживания.

В 1994 году был подготовлен сборник нормативных актов «Организация социального обслуживания населении». В 1997 году вышли «Сборник нормативных актов по вопросам социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов в нестационарных условиях» и «Правовое обеспечение организации и функционирования системы соц. обслуживания семьи и детей». В них содержатся документы, отражающие три уровня правовой системы: международный (Всеобщая декларация прав человека, Конвенция о правах ребенка), федеральный (Конституция РФ, Семейный кодекс, федеральные законы «Об основах соц. обслуживания населения в РФ), уровень субъектов РФ (нормативно-правовые акты, принятые в субъектах РФ).