Студопедия — Задачи и функции предприятия
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Задачи и функции предприятия






Лекция 1. Предприятие как субъект предпринимательской деятельности

Задачи и функции предприятия

При всем многообразии видов и направлений деятельности – от выпечки хлеба до создания космических станций – общей основой этой деятельности является предприятие. На всех этапах развития экономики основным звеном является предприятие. Именно на предприятии осуществляется производство продукции, оказываются различного рода услуги, происходит непосредственная связь работника со средствами производства. В условиях рыночной экономики предприятие — самостоятельный хозяйствующий субъект, созданный для производства и сбыта продукции, выполнения ра­бот и/или оказания услуг в целях удовлетворения потребностей об­щества и получения прибыли. Это имущественный комплекс, соз­данный для осуществления предпринимательской деятельности. С точки зрения теории управления любое предприятие является социально-экономической системой открытого типа. Эффективность его функционирования зависит от способности адаптироваться к изменяющимся условиям внешней среды, сохраняя при этом целостность образования. Таким образом, предприятие рассматривается как совокупность взаимосвязанных и взаимодействующих элементов, образующих единое целое, получающее на входе из внешней среды ресурсы, преобразующее их в процессе своей деятельности и получающее на выходе во внешнюю среду готовую продукцию (услугу), в целях максимизации результатов своей деятельности.

Внутренняя среда предприятия — это люди, средства производ­ства, информация и деньги. Результатом взаимодействия компонен­тов внутренней среды является готовая продукция (работа, услуги).

 

Люди в производственной организации характеризуются опреде­ленным профессиональным составом, квалификацией, интересами. Это руководители, специалисты, рабочие. От их усилий и умения зависят результаты работы предприятия. Безусловно, что люди не могут трудиться на пустом месте. Им необходимы средства произ­водства: орудия труда — основные средства, с помощью которых из­готовляется продукция, и предметы труда — часть оборотных средств, из которых создается эта продукция.

 

Рисунок 1 Внутренняя среда предприятия

Для расчетов за по­ставки необходимых материалов, оборудования, энергоресурсов, для выплаты заработной платы работникам и осуществления прочих пла­тежей предприятию необходимы деньги, которые накапливаются на его расчетном счете в банке и в кассе предприятия. При отсутствии достаточной суммы собственных денег предприятие привлекает за­емные средства. Важное значение для работы предприятия имеет информация: коммерческая, техническая и оперативная. Коммерческая информация отвечает на вопросы: какую продукцию и в каком количестве необ­ходимо изготовить; по какой цене, и кому ее реализовать; какие рас­ходы потребуются для ее производства? Техническая информация дает исчерпывающую характеристику продукции, описывает технологию ее изготовления, устанавливает, из каких частей и материалов нужно производить каждое изделие, при помощи каких машин, оборудова­ния, инструментов и приемов, в какой последовательности должна вестись работа. На основе оперативной информации выдаются зада­ния персоналу, производится его расстановка по рабочим местам, осуществляются контроль, учет и регулирование хода производ­ственного процесса, а также корректировка управленческих и ком­мерческих операций. При помощи информации все компоненты действующего предприятия связываются в единый синхронно фун­кционирующий комплекс, нацеленный на производство заданного вида продукции, соответствующего количества и качества. Разумеется, изолированных от внешнего мира предприятий не существует. Внешняя среда, которая непосредственно определяет эф­фективность и целесообразность работы предприятия, — это, прежде всего, потребители продукции, поставщики производственных ком­понентов, а также государственные органы, некоммерческая сфера, население, живущее в окрестностях предприятия, и потребители.

Рисунок 2 Внешняя среда предприятия

Население, в интересах и при участии которого создается пред­приятие, — главный фактор внешней среды. Население также явля­ется, как правило, главным потребителем продукции и поставщиком рабочей силы. Поскольку переработка исходного сырья в готовый для потребления продукт проходит много ступеней на отдельно взя­тых специализированных предприятиях, большинство из них (осо­бенно в таких отраслях, как химия, металлургия и машиностроение) являются не только поставщиками собственной продукции, но и наиболее крупными потребителями продукции других предприятий. К числу поставщиков предприятия, кроме организаций, постав­ляющих сырье, материалы, полуфабрикаты, следует, очевидно, от­нести кредитные учреждения — банки, поставляющие денежные ресурсы, а также научные и проектные организации, которые готовят для предприятий необходимую научно-техническую информацию и проектную документацию. Любая организация, включая производственное предприятие, действует в определенном правовом поле (законы, постановления, приказы, нормативные акты и т.д.). Контроль исполнения законов осуществляется правительством и местными органами власти. Таким образом, вследствие того, что предприятие занимает цент­ральное место в народнохозяйственном комплексе, на его деятельности концентрируется внимание субъектов внешней среды — населения, пра­вительственных органов, поставщиков и потребителей продукции. Следует отметить, что во внешней среде активно действуют и конку­ренты, готовые в любое время полностью или частично занять место предприятия на рынке. С правовой стороны предприятием как объектом прав признается имущественный комплекс, используемый для осуществления пред­принимательской деятельности (ст. 132 ГК РФ). Предприятие в це­лом как имущественный комплекс признается недвижимостью. Юридическим лицом признается организация, которая имеет в соб­ственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом (ст. 48 ГК РФ). К важнейшим задачам действующей организации (предприятия) относятся:

возмещение затрат и получение дохода владельцем предприятия (среди владельцев могут быть государство, акционеры, частные лица);

• недопущение сбоев в работе предприятия (в том числе срывов поставок и выпуска недоброкачественной бракованной продук­ции, резкого сокращения объема производства и дохода пред­приятия);

• обеспечение потребителей продукцией предприятия в соответ­ствии с договорами и рыночным спросом;

• обеспечение выплаты заработной платы персоналу предпри­ятия, нормальных условий труда и возможностей профессио­нального роста работников;

• создание рабочих мест для населения, живущего в окрестностях предприятия;

охрана окружающей среды (земли, воздушного и водного бас­сейнов);

• стабильное наращивание темпов роста объема производства и дохода предприятия.

Задами предприятия определяются интересами владельца, разме­ром капитала, ситуацией внутри предприятия, внешней средой.

Рисунок 3 Факторы, определяющие задачи предприятия

Право постановки задачи перед персоналом предприятия оста­ется за его владельцем независимо от статуса — частное лицо, госу­дарственный орган или акционер. Владелец, действуя в рамках зако­на, исходя из собственных интересов, поставленных целей и выбран­ных приоритетов, не только обладает правом, но вынужден формулировать и ставить задачи перед коллективом. В противном случае вместо него это сделает кто-то другой в своих интересах. Но всегда главной задачей предприятия является возмещение затрат и получение дополнительного дохода за счет реализации потребителям производимой продукции (выполняемых работ, оказанных услуг). Толь­ко на основе полученного дохода решаются текущие и перспектив­ные задачи производства. К основным функциям предприятия можно отнести:

• изготовление продукции для производственного и личного по­требления в соответствии с профилем предприятия и спросом на рынке;

• продажу и поставку продукции потребителю;

• послепродажное обслуживание продукции;

• материально-техническое обеспечение производственного про­цесса на предприятии;

• управление и организацию труда персонала;

• повышение качества продукции;

• снижение удельных издержек и рост объема производства;

• предпринимательство;

• уплату налогов, внесение обязательных и добровольных взносов и осуществление платежей в бюджет и др.;

• соблюдение действующих стандартов, нормативов, государ­ственных законов.

Функции предприятия конкретизируются и уточняются в зави­симости от его размера, который определяется объемом производ­ства, отраслевой принадлежностью, степенью специализации и ко­оперирования, наличием коммерческой и социальной инфраструк­туры, формой собственности, взаимоотношениями с местными органами власти.







Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 989. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Шрифт зодчего Шрифт зодчего состоит из прописных (заглавных), строчных букв и цифр...

Картограммы и картодиаграммы Картограммы и картодиаграммы применяются для изображения географической характеристики изучаемых явлений...

Практические расчеты на срез и смятие При изучении темы обратите внимание на основные расчетные предпосылки и условности расчета...

Функция спроса населения на данный товар Функция спроса населения на данный товар: Qd=7-Р. Функция предложения: Qs= -5+2Р,где...

Растягивание костей и хрящей. Данные способы применимы в случае закрытых зон роста. Врачи-хирурги выяснили...

ФАКТОРЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА ИЗНОС ДЕТАЛЕЙ, И МЕТОДЫ СНИЖЕНИИ СКОРОСТИ ИЗНАШИВАНИЯ Кроме названных причин разрушений и износов, знание которых можно использовать в системе технического обслуживания и ремонта машин для повышения их долговечности, немаловажное значение имеют знания о причинах разрушения деталей в результате старения...

Различие эмпиризма и рационализма Родоначальником эмпиризма стал английский философ Ф. Бэкон. Основной тезис эмпиризма гласит: в разуме нет ничего такого...

Подкожное введение сывороток по методу Безредки. С целью предупреждения развития анафилактического шока и других аллергических реак­ций при введении иммунных сывороток используют метод Безредки для определения реакции больного на введение сыворотки...

Принципы и методы управления в таможенных органах Под принципами управления понимаются идеи, правила, основные положения и нормы поведения, которыми руководствуются общие, частные и организационно-технологические принципы...

ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ САМОВОСПИТАНИЕ И САМООБРАЗОВАНИЕ ПЕДАГОГА Воспитывать сегодня подрастающее поколение на со­временном уровне требований общества нельзя без по­стоянного обновления и обогащения своего профессио­нального педагогического потенциала...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.009 сек.) русская версия | украинская версия