Студопедия — Организация структуры маркетинга
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Организация структуры маркетинга






Появление нового штатного расписания, куда теперь входит должность директор по маркетингу, возвещает о наступлении «эры маркетинга». Это иллюстрирует рис. 5.1. Но недостаточно просто нарисовать новую схему. Типичные взаимоотношения между издателем, директором по маркетингу, директорами по продвижению, распространению и рекламе.

Издатель

и исполнительный директор


Первый вице-президент

и директор по маркетингу

 

 

 

 

 

 

Директор по продвижению   Директор по распространению   Вице-президент по рекламе
       
         
Директор по рубричной рекламе Директор по местной рекламе Директор по общенациональной рекламе

 

Необходимо изменить старый образ мышления и отбросить формировавшиеся годами привычные методы работы.

Будьте готовы к конфликтам. Маркетинговый подход означает постановку новых базовых задач перед каждым членом коллектива, а быть может, и замену прежних сотрудников новыми специалистами. Перестраивается иерархия, устанавливаются новые границы прав и обязанностей. Все это может оказаться тяжелым испытанием для многих людей.

Руководители рекламной службы и отдела распространения, которые раньше подчинялись непосредственно издателю, теперь должны отчитываться перед директором по маркетингу. Право держать отчет только перед главным боссом - это символ высокого общественного положения. Лишение этого права многие воспринимают как понижение в должности.

Директор по маркетингу обязан быть человеком выдающихся способностей, умеющим эффективно руководить отделом, который выполняет роль основного связующего звена между газетой и ее читателями и рекламодателями. Кроме того, он должен уметь мотивировать других, побуждать их к активной деятельности, как внутри своей команды, так и вне ее. Поскольку для большинства газет доход от рекламы составляет 75-80% общего годового дохода, директор по маркетингу часто выбирается из числа сотрудников рекламного отдела. Только теперь, в новой должности, директору необходимо всесторонне ознакомиться с принципами стратегического планирования, маркетингового анализа и руководства самыми различными группами людей. По существу, он теперь несет ответственность за работу как отдела рекламы, так и отдела распространения. Также необходима тесная координация с производственным отделом, отделом продвижения и редакцией. Маркетинговая деятельность накладывает и некоторые очевидные обязательства на высшее руководство. Директор по маркетингу всегда должен иметь полную поддержку со стороны издателя.







Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 257. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ МЕХАНИКА Статика является частью теоретической механики, изучающей условия, при ко­торых тело находится под действием заданной системы сил...

Теория усилителей. Схема Основная масса современных аналоговых и аналого-цифровых электронных устройств выполняется на специализированных микросхемах...

Эффективность управления. Общие понятия о сущности и критериях эффективности. Эффективность управления – это экономическая категория, отражающая вклад управленческой деятельности в конечный результат работы организации...

Мотивационная сфера личности, ее структура. Потребности и мотивы. Потребности и мотивы, их роль в организации деятельности...

Классификация ИС по признаку структурированности задач Так как основное назначение ИС – автоматизировать информационные процессы для решения определенных задач, то одна из основных классификаций – это классификация ИС по степени структурированности задач...

Типовые ситуационные задачи. Задача 1. Больной К., 38 лет, шахтер по профессии, во время планового медицинского осмотра предъявил жалобы на появление одышки при значительной физической   Задача 1. Больной К., 38 лет, шахтер по профессии, во время планового медицинского осмотра предъявил жалобы на появление одышки при значительной физической нагрузке. Из медицинской книжки установлено, что он страдает врожденным пороком сердца....

Типовые ситуационные задачи. Задача 1.У больного А., 20 лет, с детства отмечается повышенное АД, уровень которого в настоящее время составляет 180-200/110-120 мм рт Задача 1.У больного А., 20 лет, с детства отмечается повышенное АД, уровень которого в настоящее время составляет 180-200/110-120 мм рт. ст. Влияние психоэмоциональных факторов отсутствует. Колебаний АД практически нет. Головной боли нет. Нормализовать...

Эндоскопическая диагностика язвенной болезни желудка, гастрита, опухоли Хронический гастрит - понятие клинико-анатомическое, характеризующееся определенными патоморфологическими изменениями слизистой оболочки желудка - неспецифическим воспалительным процессом...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.011 сек.) русская версия | украинская версия