РАСКРЫТИЕ ПРОГРАММ ПО БОРЬБЕ С КОРРУПЦИЕЙ

1. Существует ли внутри Вашей компании действующий этический кодекс для сотрудников?

 

2. Содержит ли этический кодекс компании антикоррупционные меры?

 

3. Распространяется ли данное внутреннее антикоррупционное законодательство компании на всех сотрудников?

 

4. Распространяется ли внутреннее антикоррупционное законодательство этического кодекса компании на всех агентов и других посредников (третьих лиц, работающих от имени компании)?

 

5. Распространяется ли антикоррупционная политика этического кодекса компании на подрядчиков, субподрядчиков и поставщиков?

 

6. Есть ли у Вашей компании специальные антикоррупционные программы обучения (тренинги, курсы) для сотрудников?

 

7. Есть ли в Вашей компании политика определения приемлемости подарков, отслеживания командировочных расходов и т.д.?

 

8. Существует ли внутри Вашей компании политика запрещения коммерческого подкупа (денежных выплат для упрощения формальностей)?

 

9. Существует ли внутри компании процедура раскрытия конфликта интересов?

 

10. Существует ли в Вашей компании система защиты прав заявителя о коррупции?

 

11. Имеет ли Ваша компания специальные конфиденциальные каналы, по которым сотрудник может заявить о факте коррупции, а так же проконсультироваться в случае возникших вопросов (например, горячая линия, специальная страница сайта)?

 

12. Производит ли компания Ваша регулярный мониторинг своей программы по борьбе с коррупцией?

 

13. Существует ли внутри Вашей компании политическая нейтральность?

 

14. Запрещены ли в Вашей компании взносы на политические цели?